Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das SG&A-Controlling und gestalte aktiv Kostensenkungsinitiativen.
- Unternehmen: Führendes Handelsunternehmen im Automotive-Aftermarket mit internationaler Präsenz.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, 50% Homeoffice und direkte Zusammenarbeit mit dem CFO.
- Weitere Informationen: Schlüsselrolle mit direktem Einfluss auf die P&L und Entwicklung von Junior Controllern.
- Warum dieser Job: Sei ein Business Partner und gestalte die Transformation eines europäischen Konzerns mit.
- Qualifikationen: Mindestens 7–10 Jahre Erfahrung im Controlling und sehr gute Englischkenntnisse.
Ihr Arbeitgeber
Für ein führendes Handelsunternehmen im Automotive-Aftermarket suchen wir einen Senior Manager SG&A Controlling & Performance Management (m/w/d) am Headquarter-Standort in Münster. Unser Mandant ist Teil eines der größten europäischen Netzwerke für Ersatzteile – mit Präsenz in neun europäischen Ländern, über 15.000 Mitarbeitenden und einem Gruppenumsatz im Milliardenbereich. Der Münster-Standort fungiert als zentrales Shared Service Center und steuert die Finance- und Controlling-Funktionen für alle deutschen Vertriebsgesellschaften. Das Unternehmen befindet sich in einer klaren Transformationsphase: ERP-Konsolidierung auf eine Plattform, neue Führungsgeneration, ambitionierte Effizienz- und Wachstumsziele. Finance ist hier nicht Zahlenlieferant, sondern vollwertiger Business Partner – mit direkter Sichtbarkeit auf CFO-Ebene.
Ihre Tätigkeit
- Verantwortung für das SG&A-Controlling (OPEX): Payroll, Logistikkosten, IT-Kosten
- Kritische Validierung von Zahlen und Annahmen aus den Fachbereichen – Double und Triple Check als Standard
- Projektverantwortung für Kostensenkungsinitiativen: Identifikation, Tracking und Steuerung von Savings
- Business Partnering auf Augenhöhe: Management-Perspektive vertreten, Fachbereiche fordern und begleiten
- Erstellung von Forecasts und Budgetplanungen inkl. Szenarioanalysen und Abweichungskommentierung
- Soll-Ist-Analysen auf Profit- und Cost-Center- sowie Account-Ebene
- Erstellung und Weiterentwicklung von Management-Reports und KPI-Dashboards (Reporting nach Frankreich und USA)
- Mitarbeit an ERP-Transformation und BI-Aufbau
- Fachliche Führung und Weiterentwicklung von Junior Controllern im SG&A-Team
Ihre Qualifikation
- Abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften oder Wirtschaftsinformatik, idealerweise mit Schwerpunkt Controlling oder Rechnungswesen
- Mindestens 7–10 Jahre Berufserfahrung im Controlling oder FP&A – aus einem internationalen Konzernumfeld
- Tiefe Kenntnisse in SG&A-/OPEX-Controlling sowie P&L-Steuerung
- Nachgewiesene Erfahrung in der kritischen Analyse und Validierung von Business-Zahlen
- Sicherer Umgang mit BI-Tools und modernen Reporting-Systemen (z. B. SAP, D365, Power BI oder vergleichbar)
- Sehr gute Englischkenntnisse (mind. B2) – Kommunikation mit Frankreich und USA auf Englisch
- Proaktive, eigenverantwortliche Arbeitsweise mit klarer "I own it"-Haltung
- Kommunikationsstärke und Standing im Umgang mit Fachbereichen und Management
Ihre Vorteile
- Schlüsselrolle mit direktem Impact auf die P&L eines europäischen Konzerns
- Vollwertiger Business Partner – nicht Zahlenlieferant, sondern Sparringspartner für das Management
- Direkte Zusammenarbeit mit dem CFO und internationaler Führungsebene (Frankreich, USA)
- Transformationsumfeld: ERP-Konsolidierung, BI-Aufbau, Prozessautomatisierung – aktiv mitgestalten
- Klare Perspektive in Richtung fachliche Teamführung
- Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit), 50 % Homeoffice und ausgeprägte Output-Kultur
Ihr Ansprechpartner
Alexandra Nigg
Senior Recruiting Consultant
Telefon: +49 (0) 89 90 77 81 98-73
Mail: nigg@nexpera.de
nexpera GmbH
Innere Wiener Str. 36
81677 München
Senior Manager SG&A Controlling & Performance Management (m/w/d) in Münster Arbeitgeber: nexpera GmbH
Unser Unternehmen im Süden von München bietet Ihnen als Compliance Officer (m/w/d) nicht nur eine spannende und verantwortungsvolle Position, sondern auch ein modernes Arbeitsumfeld mit flexiblen Home-Office-Möglichkeiten. Wir fördern eine offene und kollegiale Unternehmenskultur, die auf Teamarbeit und kontinuierlicher Weiterbildung basiert, sodass Sie Ihre Fähigkeiten weiterentwickeln und in Ihrer Karriere wachsen können. Profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung und einem umfassenden Benefits-Paket, das Ihre Work-Life-Balance unterstützt und Ihnen ermöglicht, Ihre beruflichen Ziele zu erreichen.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Senior Manager SG&A Controlling & Performance Management (m/w/d) in Münster erhalten könntest
✨Netzwerk über Finanz-Meetups
Schau dir lokale Finance- oder Controlling-Meetups an – dort kannst du nicht nur Wissen austauschen, sondern auch potenzielle Kollegen und Entscheidungsträger aus der Branche treffen. Networking ist hier das A und O!
✨Zertifikate nutzen
Hast du dich schon über relevante Zertifikate in der Controlling-Branche informiert? Viele Unternehmen legen darauf Wert! Wenn du so ein Zertifikat hast, erwähne es unbedingt in Gesprächen oder Netzwerken.
✨Präsenz auf Unternehmens-Events
Zusätzlich solltest du an Unternehmensveranstaltungen teilnehmen. Diese bieten dir die Chance, direkt mit Vertretern von Firmen wie nexpera GmbH ins Gespräch zu kommen. Wir können persönliche Kontakte oft nur schwer ersetzen!
✨Direkte Bewerbung durch unsere Plattform
Wenn dich die Stelle als Senior Manager SG&A Controlling & Performance Management (m/w/d) bei nexpera GmbH interessiert, warte nicht zu lange! Bewirb dich über unsere Website – so hebst du dich gleich ab und zeigst dein Interesse. Zeig uns, dass du bereit bist, Teil ihres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Senior Manager SG&A Controlling & Performance Management (m/w/d) in Münster mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zahlen, Daten, Fakten – das Herzstück deines CVs!:Im Controlling sind präzise Zahlen und Analysen entscheidend. Achte darauf, deine Erfolge quantifiziert darzustellen – zum Beispiel durch konkrete Einsparungen oder Umsatzsteigerungen. Nutze Zahlen, um deine Fähigkeiten hervorzuheben, damit wir bei nexpera GmbH sofort sehen, was du drauf hast!
Zeig uns deine Software-Skills!:Stellar Software-Kenntnisse sind im Controlling ein absolutes Muss. Vergiss nicht, Programme wie Excel oder spezielle Controlling-Tools in deinem Lebenslauf aufzuführen. Vielleicht hast du auch eine Zertifizierung in einem dieser Programme? Zeig uns, dass du fit bist im Umgang mit den gängigen Werkzeugen!
Motivation und Lernbereitschaft im Anschreiben!:Bei einer Vollzeitstelle im Controlling suchen wir nicht nur nach Erfahrung, sondern auch nach jemandem, der motiviert ist, immer dazuzulernen. Teile im Anschreiben mit, warum du dich für Senior Manager SG&A Controlling & Performance Management (m/w/d) bei nexpera GmbH interessierst und was du dir von dieser Position versprichst. Zeig uns deine Begeisterung!
Erzähl uns von deinem Projekt!:Falls du Erfahrung mit relevanten Projekten hast, sei es durch Praktika oder Studienarbeiten, zögere nicht, darüber zu berichten! Eine kurze Zusammenfassung deiner wichtigsten Projekte zeigt uns, wie du dein theoretisches Wissen in der Praxis umsetzt. Wir lieben es, spannende Geschichten zu hören!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei nexpera GmbH vorbereitet
✨Zeige deine analytischen Fähigkeiten!
Im Controlling dreht sich alles um Zahlen und Analysen. Bereite dich darauf vor, in deinem Interview konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit Daten ausgewertet oder Berichte erstellt hast. Das kann dich von anderen Kandidaten abheben!
✨Familiarisiere dich mit den gängigen Tools
Du wirst wahrscheinlich mit Software wie SAP oder Excel arbeiten müssen. Zeige dein Know-how in diesen Tools und vielleicht sogar einige spannende Projekte, die du damit realisiert hast. Das hilft, dein technisches Verständnis zu präsentieren und gibt dem Interviewer Sicherheit in deiner praktischen Umsetzung.
✨Sprich über deine Teamarbeit
Im Controlling ist es oft wichtig, mit anderen Abteilungen zusammenzuarbeiten. Bereite dich darauf vor, darüber zu sprechen, wie du in der Vergangenheit in Teams gearbeitet und kommuniziert hast. Deine sozialen Kompetenzen können den Ausschlag geben, vor allem in einer Vollzeitstelle, wo du eng mit anderen zusammenarbeiten wirst.
✨Sei bereit für Fallstudien!
In einem Vollzeit-Controlling-Interview könnten dir Fallstudien präsentiert werden, um deine Problemlösungsfähigkeiten zu testen. Übe, wie du anhand von Zahlen und Metriken Entscheidungen treffen würdest. Das zeigt, dass du analytisch denkst und auch unter Druck fundierte Entscheidungen treffen kannst.
