Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite das Zuverlässigkeitsteams für innovative GaN-Technologien und optimiere Produktdesigns.
- Unternehmen: Weltklasse Unternehmen in der Halbleiterentwicklung mit dynamischer Unternehmenskultur.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, unbefristeter Vertrag, wettbewerbsfähiges Gehalt und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit Fokus auf Vielfalt und Inklusion.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Leistungselektronik und arbeite an spannenden Herausforderungen.
- Qualifikationen: PhD in Experimentalphysik oder Elektrotechnik und Erfahrung in der GaN-Zuverlässigkeit.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 75000 - 95000 € pro Jahr.
Nexperia ist ein weltweit führendes Unternehmen in der Halbleiterentwicklung und -produktion. Wir suchen talentierte Personen mit tiefgreifender technischer Expertise, einer offenen Denkweise und dem Antrieb, komplexe Herausforderungen zu lösen und Ideen in praktische, skalierbare Lösungen umzusetzen.
Aufgaben
- Definieren eines Pfades und von Arbeitsplänen zur Erreichung des erforderlichen Produktzuverlässigkeitsniveaus
- Coachen, Mentoring, Management und Rekrutierung von Teammitgliedern
- Beeinflussen aller GaN-Technologieentwicklungsaktivitäten, insbesondere aus der Perspektive der Zuverlässigkeit
- Durchführen von Produkttests und Analysen im Zusammenhang mit der Gerätezuverlässigkeit
- Ermöglichen von Entwicklungsplänen für Fähigkeiten (Menschen, Ausrüstung usw.), um den Technologie-Roadmap gerecht zu werden
- Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern im Unternehmen
- Beeinflussen strategischer Entscheidungen im Bereich GaN
Profil
- PhD oder gleichwertig in Experimentalphysik, Elektrotechnik oder einem ähnlichen Fachgebiet
- Tiefgehende Kenntnisse über Leistungshalbleiterbauelemente, idealerweise Wide Band Gap GaN HEMTs, mit Erfahrung in der GaN-Zuverlässigkeit bevorzugt
- Nachweisliche Erfolge in einer Ingenieur- oder Technologiemanagementrolle
- Starke Datenanalysefähigkeiten (JMP, MATLAB, Minitab usw.)
- Fähigkeit, komplexe Konzepte und Anforderungen klar zu kommunizieren und Stakeholder auf allen Ebenen zu beeinflussen
Wir bieten
- Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zur Reduzierung der Überstunden zur Aufrechterhaltung einer Work-Life-Balance
- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit wettbewerbsfähigem Gehalt und zusätzlichen freiwilligen Mitarbeiterleistungen
- Eine Vielzahl von Schulungen und Karriereentwicklungsmöglichkeiten
- Zahlreiche weitere Vorteile, wie Altersvorsorge, Reisekostenzuschuss für das Ticket des öffentlichen Nahverkehrs, Unternehmensveranstaltungen, Sport- und Freizeitaktivitäten, Mitarbeiterrabatte und vieles mehr
D&I Statement
Als Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, schätzt Nexperia Vielfalt, nicht nur weil es das Richtige ist, sondern weil vielfältige Teams besser abschneiden. Wir sind bestrebt, inklusiv zu sein, und ein Beweis für dieses Engagement ist, dass wir der Hauptpartner des allerersten niederländischen Paralympischen Teams NL House während der Paralympischen Spiele 2024 in Paris waren. Unser Rekrutierungsprozess ist inklusiv und für alle zugänglich, und wir betrachten alle Bewerber fair, sowie bieten eine sichere Arbeitsumgebung und angemessene Anpassungen, wenn dies gewünscht wird.
Standorte
(Sr.) Manager - GaN Technology Reliability (m/f/d) Arbeitgeber: Nexperia Germany GmbH
Nexperia ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine dynamische und energiegeladene Arbeitsumgebung bietet, in der Ihre Talente glänzen können. Mit flexiblen Arbeitszeiten, einem unbefristeten Arbeitsvertrag und zahlreichen Weiterbildungsmöglichkeiten fördert das Unternehmen die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeiter. Zudem legt Nexperia großen Wert auf Vielfalt und Inklusion, was durch verschiedene Mitarbeiterressourcengruppen und Initiativen zur Förderung von Frauen in Führungspositionen unterstrichen wird.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so (Sr.) Manager - GaN Technology Reliability (m/f/d) erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam herausfinden, wer dir helfen kann, die richtigen Türen zu öffnen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und technische Herausforderungen durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu verfeinern und sicherzustellen, dass du selbstbewusst auftrittst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für GaN-Technologie! Sprich über Projekte, an denen du gearbeitet hast, und wie du komplexe Probleme gelöst hast. Lass uns deine Erfolge ins Rampenlicht rücken!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung die richtige Aufmerksamkeit erhält. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt in deiner Karriere gehen!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um (Sr.) Manager - GaN Technology Reliability (m/f/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft sind genauso wichtig wie deine Qualifikationen. Lass uns in deinem Anschreiben spüren, warum du für die Rolle brennst.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles gründlich zu überprüfen!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!:Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten direkt auf die Anforderungen der Position als (Sr.) Manager GaN Technology Reliability zutreffen. Zeig uns, dass du die perfekte Ergänzung für unser Team bist!
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um Teil von Nexperia zu werden, ist, dich direkt über unsere Website zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und effizient bearbeitet wird. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nexperia Germany GmbH vorbereitet
✨Verstehe die Technologie
Mach dich mit den neuesten Entwicklungen in der GaN-Technologie vertraut. Lies aktuelle Artikel und Studien über GaN HEMTs und deren Zuverlässigkeit. So kannst du im Interview gezielt auf technische Fragen eingehen und dein Fachwissen unter Beweis stellen.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Datenanalyse und im Projektmanagement zeigen. Sei bereit, diese Beispiele zu erläutern und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige Führungsqualitäten
Da die Position eine Führungsrolle beinhaltet, solltest du deine Erfahrungen im Coaching und Management von Teams hervorheben. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, wie du Teammitglieder motivierst und ihre Entwicklung förderst.
✨Stelle Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und am Unternehmen. Frage nach den aktuellen Herausforderungen im Bereich GaN-Zuverlässigkeit oder nach den nächsten Schritten in der Produktentwicklung.
