Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite innovative GaN-Entwicklungsprojekte und forme die Zukunft der Halbleitertechnologie.
- Unternehmen: Wachsendes Unternehmen mit globalem Team und innovativer Kultur.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, unbefristeter Vertrag, wettbewerbsfähiges Gehalt und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Engagiertes Team mit Fokus auf Vielfalt und Inklusion.
- Warum dieser Job: Gestalte bahnbrechende Technologien und löse komplexe Herausforderungen in einem dynamischen Umfeld.
- Qualifikationen: Erfahrung in Halbleitertechnik, insbesondere GaN, und starke Problemlösungsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.
Wir suchen einen Senior Principal Engineer (m/w/d), der hochwirksame Entwicklungen innerhalb unseres wachsenden GaN-Portfolios leitet und umsetzt. In dieser Rolle agieren Sie als technische Autorität, treiben Innovationen in komplexen, standortübergreifenden F&E-Programmen voran und stellen die erstklassige Leistung von GaN-basierten Geräten, Produkten und Prozessen sicher.
Sie spielen eine Schlüsselrolle bei der Gestaltung von Technologie- und Produkt-Roadmaps, beeinflussen die strategische Ausrichtung und unterstützen den Fortschritt von Lösungen mit breitem Bandlücken-Halbleitern.
Was Sie tun werden:
- Leiten und Mitwirken an strategischen, geschäftskritischen GaN-F&E-Projekten an mehreren Standorten
- Als anerkannter Experte für GaN und breite Bandlückentechnologie innerhalb der Organisation agieren
- Die Leistung, Funktionalität und Integration von GaN-Geräten, Produkten und verwandten Schnittstellen verantworten
- Innovative technische Lösungen zur Förderung der GaN-Produktentwicklung liefern
- Technologie- und Markttrends analysieren, um die zukünftige Richtung der GaN-Roadmap zu beeinflussen
- Technische Führung und Anleitung für interne Stakeholder, Kunden und Partner bieten
- Prozessverbesserungen und schnellere Markteinführungsinitiativen unterstützen und vorantreiben
- Ingenieure betreuen und technische Fähigkeiten innerhalb der Organisation aufbauen
- Zu Produkttechnologie-Roadmaps und F&E-Strategien beitragen und diese beeinflussen
Was Sie mitbringen:
- Tiefes Wissen über Halbleitergeräte, mit starkem Fokus auf GaN oder breite Bandlückentechnologien
- Nachgewiesene Fähigkeit, komplexe technische Herausforderungen zu lösen und Innovationen zu liefern
- Starkes Verständnis der Gerätephysik, Produktentwicklung und Halbleiterverarbeitung
- Erfahrung in der Verbindung von gerätebezogenem Design mit der Systemanwendungsleistung
- Starke Eigenverantwortung und Verantwortlichkeit für Projekt- und technische Ergebnisse
- Strategisches Denken mit der Fähigkeit, die Technologierichtung zu beeinflussen
- Exzellente Kommunikations- und Stakeholder-Management-Fähigkeiten
- Kollaborativ, mit Erfahrung in globalen, funktionsübergreifenden Umgebungen
- Leidenschaft für Innovation, kontinuierliche Verbesserung und Problemlösung
Ihr Profil:
- Abschluss oder gleichwertig in Halbleiterphysik, Elektronikingenieurwesen oder Mikroelektronik
- Typischerweise 7+ Jahre Erfahrung in Halbleiter-F&E oder Produktentwicklung
- Starke Erfolgsbilanz in GaN oder breiten Bandlücken-Halbleitertechnologien
- Anerkannte technische Expertise mit der Fähigkeit, komplexe Ingenieurprogramme zu leiten oder zu beeinflussen
Über Ihr Team:
Schließen Sie sich unserem wachsenden globalen GaN-Team an und helfen Sie, die Zukunft der Leistungshalbleiter zu gestalten. Wir suchen talentierte Personen mit tiefem technischem Fachwissen, einer offenen Denkweise und dem Antrieb, komplexe Herausforderungen zu lösen und Ideen in praktische, skalierbare Lösungen umzusetzen.
Warum bei uns arbeiten?
- Flexible Arbeitszeiten und Möglichkeit zur Reduzierung der Überstunden zur Aufrechterhaltung einer Work-Life-Balance
- Unbefristeter Arbeitsvertrag mit wettbewerbsfähigem Gehalt und zusätzlichen freiwilligen Mitarbeiterleistungen
- Eine Vielzahl von Schulungen und Karriereentwicklungsmöglichkeiten
- Zahlreiche weitere Vorteile, wie Altersvorsorge, Reisekostenzuschuss für das öffentliche Verkehrsticket, Unternehmensveranstaltungen, Sport- und Freizeitaktivitäten, Mitarbeiterrabatte und vieles mehr
D&I-Erklärung:
Als Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet, schätzt Nexperia Vielfalt nicht nur, weil es das Richtige ist, sondern weil vielfältige Teams besser abschneiden. Wir setzen uns für Inklusion ein, und ein Beweis für dieses Engagement ist, dass wir der Hauptpartner des allerersten niederländischen Paralympischen Teams NL House während der Paralympischen Spiele 2024 in Paris waren. Unser Rekrutierungsprozess ist inklusiv und für alle zugänglich, und wir betrachten alle Bewerber fair, sowie bieten ein sicheres Arbeitsumfeld und angemessene Anpassungen, wenn dies gewünscht wird.
Darüber hinaus bieten wir unseren Kollegen die Möglichkeit, Mitarbeiterressourcengruppen wie die Pride Network Group oder globale und lokale Frauengruppen beizutreten. Nexperia hat sich verpflichtet, den Anteil von Frauen in Führungspositionen bis 2030 auf 30 % zu erhöhen.
Senior Principal Product Development Engineer, GaN (m/f/d) Arbeitgeber: Nexperia
Nexperia ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur ein dynamisches und energiegeladenes Arbeitsumfeld bietet, sondern auch zahlreiche Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung. Mit einem starken Fokus auf Teamarbeit und Innovation fördert das Unternehmen eine Kultur des Engagements und der Wertschätzung, die es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Fähigkeiten in der Halbleiterentwicklung voll auszuschöpfen und an bedeutenden Projekten zu arbeiten.
