Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite spannende Restrukturierungsprojekte und arbeite direkt mit Kunden zusammen.
- Unternehmen: nexpert - ein innovatives Unternehmen, das Wandel aktiv gestaltet.
- Vorteile: Flexible Arbeitszeiten, Sportangebote und die Möglichkeit für Workations.
- Weitere Informationen: Steile Lernkurve und klare Entwicklungsperspektiven warten auf dich.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und gestalte aktiv die Zukunft von Unternehmen.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium und 3-5 Jahre Erfahrung in Finance oder Controlling.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Wir suchen keine Berater. Sondern Menschen wie Dich. nexpert ist spezialisiert darauf, Unternehmen individuell und erfolgreich durch Krisen, Umbrüche oder Wandel zu führen. Die nachhaltige Veränderung von Unternehmen ist unsere Kernkompetenz. Dabei sind wir mehr als Berater. Wir entwickeln nicht nur zukunftsfähige Konzepte, sondern packen gemeinsam mit unseren Kunden tatkräftig an, um diese in die Realität zu bringen.
Aufgaben
- Als Manager (m/w/d) übernimmst Du Verantwortung für Projekte, Menschen und Ergebnisse. Und dies nicht nur bei der Erstellung von Gutachten und Konzepten, sondern auch aktiv bei der Umsetzung von Restrukturierungsmaßnahmen.
- Eigenständige Steuerung von kleineren Restrukturierungsprojekten sowie komplexen Teilprojekten in echter Zusammenarbeit mit den Partnern.
- Verantwortung für (Teil-)Projekte bei der Erstellung von Sanierungsgutachten und Transformationskonzepten.
- Direkte Kommunikation mit Kunden, Finanzierungspartnern und weiteren Stakeholdern.
- Durchführung von Workshops sowie Präsentation von Ergebnissen auf Management-Ebene.
- Fachliche und disziplinarische Führung von (Senior) Consultants, Praktikanten und Werkstudenten inkl. Motivation und Weiterentwicklung.
Profil
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Wirtschaftswissenschaften.
- 3-5 Jahre Erfahrung in der Restrukturierung, Unternehmensberatung oder in vergleichbaren Funktionen im Finance-/Controlling-Umfeld.
- Erste Erfahrung in der Steuerung von Projekten sowie in der Führung von Teams.
- Ausgeprägte analytische Fähigkeiten sowie unternehmerisches Denken.
- Souveränes Auftreten im Umgang mit Kunden und Stakeholdern auf Augenhöhe.
- Kommunikationsstärke, Durchsetzungsvermögen und Freude an Verantwortung.
Was wir bieten
- Steile Lernkurve & echte Verantwortung. Von Anfang an übernimmst Du Verantwortung und arbeitest nah am Kunden. Du lernst schnell, denkst mit und gestaltest aktiv mit.
- Gestaltungsspielraum statt Micromanagement. Deine Ideen zählen. Du bekommst den Freiraum, Dinge voranzutreiben und wirklich etwas zu bewegen.
- Klare Entwicklungsperspektive. Strukturierter Karrierepfad, regelmäßiges Feedback und gezielte Weiterentwicklung – fachlich wie persönlich.
- Flexibles Arbeiten. Ob beim Kunden, im Office oder im Homeoffice – Du entscheidest, wie Du am besten arbeitest.
- Benefits, die den Unterschied machen. Flexible Arbeitszeiten, Sportangebote, Workations und die Möglichkeit, bewusst Auszeiten zu nehmen.
Du fühlst Dich angesprochen und hast Lust auf diese Herausforderung? Wir sind gespannt auf Deine Bewerbung!
Manager Restrukturierung (m/w/d) - Schwerpunkt Finance und Controlling Arbeitgeber: nexpert AG
nexpert ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, aktiv an der nachhaltigen Veränderung von Unternehmen mitzuwirken. Mit einer steilen Lernkurve, flexiblen Arbeitsmodellen und klaren Entwicklungsperspektiven fördert nexpert nicht nur die fachliche, sondern auch die persönliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter. Die offene und unterstützende Unternehmenskultur ermöglicht es jedem, seine Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen, was zu einem erfüllenden und bedeutungsvollen Arbeitsumfeld führt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Manager Restrukturierung (m/w/d) - Schwerpunkt Finance und Controlling erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf LinkedIn, bei Branchenevents oder in Fachgruppen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, den Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren. Zeig ihnen, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und bringe deine Ideen ein. Wir können uns auch direkt über unsere Website bewerben!
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich gründlich über das Unternehmen und die Branche. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst. Wir sollten bereit sein, konkrete Beispiele zu nennen, die zeigen, wie wir Herausforderungen gemeistert haben.
✨Zeige deine Leidenschaft!
Lass in Gesprächen durchblicken, warum du für die Position brennst. Begeisterung ist ansteckend! Wenn wir authentisch und motiviert auftreten, wird das sicher positiv wahrgenommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Manager Restrukturierung (m/w/d) - Schwerpunkt Finance und Controlling mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und deine Erfahrungen sind wichtig. Lass uns wissen, was dich motiviert und warum du Teil unseres Teams werden möchtest.
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Nimm dir die Zeit, alles sorgfältig zu überprüfen.
Mach es konkret!:Erzähle uns von konkreten Projekten oder Erfahrungen, die du in der Restrukturierung oder im Finance-/Controlling-Umfeld gemacht hast. Zeig uns, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Ergebnisse du erzielt hast.
Bewirb dich über unsere Website!:Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unsere Website. Dort kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich bearbeiten können.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei nexpert AG vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmenskultur
Informiere dich über die Werte und die Kultur des Unternehmens. nexpert legt großen Wert auf Zusammenarbeit und aktive Umsetzung von Konzepten. Zeige im Interview, dass du diese Philosophie teilst und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Projekte oder Erfahrungen aus deiner Vergangenheit, die deine Fähigkeiten in der Restrukturierung und im Projektmanagement verdeutlichen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen und zu erklären, wie du Herausforderungen gemeistert hast.
✨Kommunikation ist der Schlüssel
Da direkte Kommunikation mit Kunden und Stakeholdern wichtig ist, übe deine Kommunikationsfähigkeiten. Überlege dir, wie du komplexe Informationen klar und präzise präsentieren kannst, um dein souveränes Auftreten zu unterstreichen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse und Engagement. Frage nach den Herausforderungen, die das Unternehmen aktuell sieht, oder nach den Erwartungen an die Rolle des Managers in der Restrukturierung.
