Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Team zur Entwicklung innovativer Finanzprodukte und manage den gesamten Produktlebenszyklus.
- Unternehmen: J.P. Morgan Personal Investing - ein führendes Unternehmen im Finanzsektor.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, flexible Arbeitszeiten und Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielfältigen Karrieremöglichkeiten und einem Fokus auf Zusammenarbeit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanzprodukte und mache einen echten Unterschied für Kunden.
- Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung im Produktmanagement im Finanzsektor oder Technologie.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Als Product Director für Brokerage bei J.P. Morgan Personal Investing leiten Sie ein Team, das neue Produktangebote innoviert und den gesamten Produktlebenszyklus verwaltet. Sie sind verantwortlich dafür, als Stimme des Kunden zu agieren und profitable Produkte zu entwickeln, die einen Mehrwert für die Kunden bieten. Sie leiten erfolgreiche Markteinführungen, sammeln Feedback und sorgen für erstklassige Kundenerlebnisse. Mit einem Fokus auf Skalierbarkeit, Resilienz und Stabilität arbeiten Sie mit funktionsübergreifenden Teams zusammen, um hochwertige Produkte zu liefern, die die Erwartungen der Kunden übertreffen.
Unser Produktteam konzentriert sich darauf, intelligente Ideen in die Hände der Kunden zu bringen. Wir schätzen neugierige, kollaborative Führungskräfte, die leidenschaftlich daran interessiert sind, Anlageprodukte zu entwickeln. Unsere Mitarbeiter sind lösungsorientiert, kommerziell versiert und haben eine Fintech-Mentalität. Wir arbeiten in Tribes und Squads, die sich auf spezifische Produkte und Projekte konzentrieren, mit Möglichkeiten, je nach Stärken und Interessen zwischen ihnen zu wechseln.
Verantwortlichkeiten
- Entwicklung und Formulierung einer klaren Produktstrategie, die den Kunden einen bedeutenden Mehrwert bietet und mit den übergeordneten Zielen des Unternehmens in der EU übereinstimmt.
- Leitung von Entdeckungsbemühungen und Marktforschung zur Aufdeckung von Kundenlösungen und deren Integration in die Produkt-Roadmap.
- Aufbau des Rahmens und Verfolgung der wichtigsten Erfolgskennzahlen des Produkts wie Kosten, Funktionen, Risikoposition und Zuverlässigkeit.
- Aufbau starker und kollaborativer Beziehungen zwischen Abteilungen, einschließlich interner Teams (Produkt und Engineering, Compliance, Operations und Investments) und externen Partnern.
- Leidenschaft für den Produktentwicklungsprozess und kontinuierliche Verbesserung der Art und Weise, wie Produkte entwickelt werden, um die Effektivität und Effizienz des Teams zu maximieren.
- Ausgewogenheit zwischen geschäftlichen und technischen Zielen und Übersetzung dieser in klare Prioritäten für das Engineering-Team.
- Überwachung der Produktentwicklung, -tests und -freigabe, um hohe Qualitäts- und Zuverlässigkeitsstandards sicherzustellen.
Erforderliche Qualifikationen, Fähigkeiten und Kenntnisse
- Über 10 Jahre Erfahrung oder gleichwertige Expertise im Produktmanagement oder in einem relevanten Bereich innerhalb der Finanzdienstleistungen oder Technologie.
- Nachweisliche Erfolge beim Aufbau von Vermögensverwaltungsprodukten; Vertrautheit mit dem End-to-End-Lebenszyklus von Brokerage und/oder Investmentfonds.
- Nachgewiesene Fähigkeit, Aktivitäten des Produktlebenszyklus zu leiten, einschließlich Entdeckung, Ideation, strategische Entwicklung, Anforderungsdefinition und Wertmanagement.
- Erfahrung mit bewährten Praktiken der Softwarebereitstellung, Arbeit mit technischen Produktanforderungen und Abbildung von Abhängigkeiten, Design von minimalen tragfähigen Produkten und länderübergreifenden Anforderungen.
- Fähigkeit, technische Probleme klar an das Geschäft und andere Stakeholder zu kommunizieren.
- Fähigkeit, Benutzerbedürfnisse, Geschäftsbedürfnisse und technische Einschränkungen/Möglichkeiten in den Produktentwicklungsprozess zu integrieren.
- Die Verbindung zwischen Abteilungen sein und Ideen in technische oder allgemeinverständliche Begriffe übersetzen, um ein gemeinsames Verständnis zu schaffen.
- Erfahrung in der Entwicklung von Anlageprodukten in verschiedenen europäischen Rechtsordnungen.
Bevorzugte Qualifikationen, Fähigkeiten und Kenntnisse
- Abschluss in Ingenieurwesen, Informatik, Finanzen oder einem hochqualitativen Bereich.
- Fließend in Deutsch, Italienisch, Französisch, Spanisch oder Niederländisch.
- Nachgewiesene Erfahrung in der Navigation und Zusammenarbeit in Matrix- und komplexen Organisationen, Zusammenarbeit über Teams und Funktionen hinweg.
J.P. Morgan ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und Vielfalt sowie Inklusion hoch schätzt. Wir diskriminieren nicht aufgrund geschützter Merkmale und bieten angemessene Vorkehrungen für Bewerber und Mitarbeiter, die diese benötigen. Informationen zu Vorkehrungen finden Sie in unseren internen Richtlinien und FAQs.
Das Digital-Team widmet sich der Schaffung innovativer, branchenführender Produkte und Erfahrungen, die den Kunden helfen, auf ihre finanziellen Daten zuzugreifen, sie zu teilen und zu kontrollieren, um kluge Entscheidungen mit ihrem Geld zu treffen, während die Prinzipien des Unternehmens für Datenaustausch in Bezug auf Sicherheit, Kundenkontrolle, Bequemlichkeit und Datenschutz eingehalten werden.
Product Director - Brokerage Arbeitgeber: Next Frontier Capital
JPMorgan Personal Investing bietet eine herausragende Arbeitsumgebung, in der Sie als Commercial Director die Möglichkeit haben, eine digitale Retail-Investment-Plattform in einem der bedeutendsten Märkte Europas aufzubauen und zu skalieren. Unsere Unternehmenskultur fördert Vielfalt und Inklusion, während wir gleichzeitig auf operative Exzellenz und nachhaltiges Wachstum setzen. Mit umfangreichen Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und einer starken Unterstützung durch ein engagiertes Team sind wir bestrebt, unseren Mitarbeitern eine sinnvolle und lohnende Karriere zu bieten.