Leitung Marketing (m/w/d)

Wir suchen für einen Mandanten, ein renommiertes Unternehmen aus dem Bereich Events und Veranstaltungen eine/n erfahrene/n Leitung Marketing (m/w/d).

Ihre Aufgaben:

Als Leitung Marketing übernehmen Sie die Gesamtverantwortung für die Planung, Umsetzung und Überwachung unserer Marketingstrategien. Zu Ihren Hauptaufgaben gehören:

1. Strategieentwicklung: Entwicklung und Umsetzung einer ganzheitlichen Marketingstrategie, die die Unternehmensziele unterstützt und das Markenimage stärkt.
2. Markenführung: Verantwortung für die Positionierung und Pflege unserer Marke im Markt.
3. Kampagnenmanagement: Planung, Umsetzung und Evaluierung von Marketingkampagnen zur Steigerung der Markenbekanntheit und Umsatzsteigerung.
4. Multikanal-Marketing: Koordination und Integration von Marketingaktivitäten über verschiedene Kanäle, einschließlich Online- und Offline-Medien.
5. Teamführung: Effektive Führung und Entwicklung des Marketingteams, um Spitzenleistungen und eine positive Unternehmenskultur zu fördern.
6. Budgetverwaltung: Verwaltung des Marketingbudgets und Sicherstellung der effizienten Ressourcennutzung.
7. Analyse und Reporting: Kontinuierliche Analyse der Marketingperformance und Erstellung aussagekräftiger Berichte für die Geschäftsführung.

Ihr Profil:

1. Abgeschlossenes Studium im Bereich Marketing, Kommunikation, Wirtschaft oder eine vergleichbare Qualifikation.
2. Mehrjährige Berufserfahrung im Marketing, idealerweise in einer leitenden Position.
3. Nachgewiesene Erfolge in der Entwicklung und Umsetzung von Marketingstrategien.
4. Starke Führungsfähigkeiten und Teammanagementkompetenzen.
5. Kreativität und Innovationsgeist in der Entwicklung von Marketingkampagnen.
6. Analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, datengesteuerte Entscheidungen zu treffen.
7. Ausgezeichnete Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten.

Sonstiges:

Eine anspruchsvolle Position in einem dynamischen und wachsenden Unternehmen.

Die Möglichkeit, die Marketingstrategien unseres Unternehmens aktiv zu gestalten und voranzutreiben.

Zusammenarbeit mit einem engagierten und professionellen Team.

Attraktive Vergütung und Benefits.

Fortbildungsmöglichkeiten und persönliche Weiterentwicklung.

Kontakt für Ihre Bewerbungen:

Für Rückfragen steht Ihnen Silke Kleinfelder unter +49 160 – 905 88 972 gern telefonisch zur Verfügung.

#J-18808-Ljbffr