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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Analysiere Geschäftsanforderungen und unterstütze die Implementierung von Pega-Lösungen.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen in der Technologiebranche mit hybrider Arbeitskultur.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte spannende Projekte und arbeite an der Schnittstelle zwischen Technik und Business.
- Gewünschte Qualifikationen: 5-8 Jahre Erfahrung in der Geschäftsanalytik und starke Kommunikationsfähigkeiten.
- Andere Informationen: Dynamisches Umfeld mit hervorragenden Karrierechancen.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Standort: Frankfurt, Deutschland (Hybrid)
Typ: Vertrag
Stundensatz: 600 Euro pro Tag
Sprachkenntnisse: Fließend in Deutsch und Englisch
Zusammenfassung: Der Lead Business Analyst sammelt, analysiert und dokumentiert Geschäftsanforderungen für Pega CDH-Lösungen und stellt Klarheit, Machbarkeit und Nachverfolgbarkeit über den gesamten Lieferzyklus sicher. Der BA überbrückt die Kluft zwischen den Geschäftspartnern und den technischen Teams, um erfolgreiche CDH-Implementierungen zu unterstützen.
Hauptverantwortlichkeiten:
- Anforderungen & Analyse: Workshops zur Erfassung von Geschäftszielen, Kundenreisen und Personalisierungsbedürfnissen durchführen; Funktionale Anforderungen dokumentieren, einschließlich Eignung, Angemessenheit, Engagement-Richtlinien, Schlichtungsergebnisse und Behandlungslogik; Anforderungen in klare Benutzerstories und Akzeptanzkriterien übersetzen.
- Unterstützung beim Lösungsdesign: Mit Architekten zusammenarbeiten, um CDH-Aktionsstrukturen, Strategie-Logik und Datenanforderungen zu definieren; Funktionale Spezifikationen, Prozessabläufe, Wireframes und Schnittstellendesigns erstellen; Vorgeschlagene Lösungen mit Geschäfts- und Technologiestakeholdern validieren.
- UAT & Release-Unterstützung: UAT-Pläne, Szenarien und Testdaten entwickeln, die mit den Geschäftsregeln übereinstimmen; Tester und Geschäftsbenutzer während der Abnahmeprüfung unterstützen; Problemuntersuchung und Anforderungsanpassungen erleichtern.
- Dokumentation & Kundenunterstützung: Nachverfolgbarkeit der Anforderungen und Referenzmaterialien nach der Implementierung aufrechterhalten; Funktionale Unterstützung bei Produktionsproblemen und Verbesserungen bieten.
Erforderliche Erfahrungen & Fähigkeiten:
- 5–8 Jahre Erfahrung in der Geschäftsanalytik in Technologie- oder CRM/MarTech-Umgebungen.
- Starke Erfahrung in der Dokumentation funktionaler Anforderungen und Prozessabläufe.
- Kenntnisse des SDLC, der Agile-Methodik und des benutzerzentrierten Designs.
- Ausgezeichnete Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten.
Bevorzugt:
- Erfahrung mit Pega CDH oder anderen Entscheidungs-/Marketingplattformen.
- SQL-Kenntnisse sind hilfreich.
Persönliche Eigenschaften: Detailorientiert, analytisch, organisiert, kollaborativ und fähig, komplexe Themen zu vereinfachen.
Pega Lead Business Analyst/Project Manager (75%... Arbeitgeber: Next Ventures
Kontaktperson:
Next Ventures HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Pega Lead Business Analyst/Project Manager (75%...
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze LinkedIn und andere Plattformen, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Frag nach Informationen über offene Stellen oder Tipps für den Bewerbungsprozess. Oft sind es persönliche Kontakte, die dir den entscheidenden Vorteil verschaffen!
✨Bereite dich auf Interviews vor
Mach dir Gedanken über typische Fragen, die in einem Interview für einen Pega Lead Business Analysten gestellt werden könnten. Übe deine Antworten laut, damit du selbstbewusst und klar kommunizieren kannst. Wir wissen, dass Vorbereitung der Schlüssel zum Erfolg ist!
✨Zeige deine Soft Skills
In der Rolle als Business Analyst ist Kommunikation entscheidend. Sei bereit, Beispiele zu geben, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Stakeholdern zusammengearbeitet hast. Zeige, dass du nicht nur analytisch denkst, sondern auch gut im Team arbeiten kannst!
✨Bewirb dich direkt über unsere Website
Wenn du eine Stelle gefunden hast, die dir gefällt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und gibt uns die Möglichkeit, dich schneller zu erreichen. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Pega Lead Business Analyst/Project Manager (75%...
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Hausaufgaben!: Bevor du mit deiner Bewerbung anfängst, schau dir unsere Website genau an. Verstehe, was wir bei StudySmarter machen und wie du in die Rolle des Pega Lead Business Analyst/Project Manager passt. Das hilft dir, deine Motivation klar zu kommunizieren.
Sei präzise und klar!: Wenn du deine Erfahrungen und Fähigkeiten aufschreibst, achte darauf, dass du sie klar und präzise formulierst. Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, um zu zeigen, wie du die Anforderungen der Stelle erfüllst.
Zeig deine Teamfähigkeit!: Da die Rolle viel Zusammenarbeit erfordert, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie gut du im Team arbeitest. Erzähl von Projekten, bei denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen.
Bewirb dich direkt über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und effizient bearbeitet wird. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle notwendigen Informationen bereitstellst.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Next Ventures vorbereitest
✨Verstehe die Rolle genau
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen der Position als Pega Lead Business Analyst/Project Manager vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Aufgaben passen, die in der Stellenbeschreibung aufgeführt sind.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du erfolgreich Anforderungen dokumentiert oder Lösungen entworfen hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten während des Interviews anschaulich zu demonstrieren.
✨Stelle kluge Fragen
Bereite einige durchdachte Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Rolle und hilft dir, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Position zu erfahren.
✨Sprich die Sprache der Stakeholder
Da die Rolle sowohl technische als auch geschäftliche Aspekte umfasst, ist es wichtig, dass du in der Lage bist, komplexe Themen einfach zu erklären. Übe, wie du technische Details so kommunizieren kannst, dass sie für nicht-technische Stakeholder verständlich sind.