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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Plane und koordiniere die täglichen Touren unserer Fahrer*innen für optimale Fahrradverfügbarkeit.
- Arbeitgeber: nextbike ist der führende Anbieter im Bike-Sharing mit über 300 Standorten in Europa.
- Mitarbeitervorteile: Genieße 30 Tage Urlaub, ein monatliches Guthaben und kostenlose Nutzung von nextbike-Fahrrädern.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams, das Mobilität nachhaltig gestaltet und Vielfalt fördert.
- Gewünschte Qualifikationen: Fließende Deutschkenntnisse, gute Englischkenntnisse und Erfahrung mit MS-Office sind erforderlich.
- Andere Informationen: Wir schätzen Fähigkeiten und Persönlichkeit mehr als deinen Lebenslauf.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Deine Aufgaben
- Planung und Koordination der täglichen Touren unserer Fahrer*innen zur Sicherstellung der Verfügbarkeit unserer Fahrräder im Freiburger Ballungsraum
- Du bist Ansprechpartner*in für unsere Fahrer*innen und unterstützt, wenn unterwegs mal etwas nicht nach Plan läuft
- Optimierung von Abläufen und Performancekontrolle deines Teams
- Du organisierst die Schulung der vorgegebenen Serviceprozesse auf der Straße und hilfst bei deren Umsetzung
- Organisation, Kontrolle und Steuerung des Fuhrparks
Dein Profil
- Fließende Deutschkenntnisse (ab C1) sowie gute Englischkenntnisse (ab B1)
- Sicherer Umgang mit Zahlen und deren Auswertung
- Sehr gute Kenntnisse im Umgang mit MS-Office und idealerweise Google Suite
- Hands-on Mentalität
- Kommunikationsstärke
- Selbstständige und gewissenhafte Arbeitsweise
- Führerschein Klasse B von Vorteil
Benefits
- Du hast einen Job, der deine Lebensqualität und die deiner Mitmenschen nachhaltig steigert
- Monatliches Guthaben (40€ steuerfrei) auf der SpenditCard - perfekt zum Einkaufen in deiner Region
- 30 Tage Urlaub pro Jahr
- Diverse Angebote & Rabatte über das Corporate Benefits Shopping-Netzwerk
- Betriebliches Gesundheitsmanagement
- Unsere Fahrer sind ein Team mit flachen Hierarchien
- Natürlich kannst du die nextbike-Mietfahrräder kostenlos nutzen
Über uns
nextbike ist Bike-Sharing Marktführer und langjähriger Partner für Verkehrsbetriebe sowie Kommunen in ganz Europa. Mit mehr als 20 Jahren Erfahrung und über 300 Standorten in mehr als 20 Ländern gestalten wir Mobilitätsangebote, die für alle da sind. Denn unsere Mission ist, als integrierter Bestandteil des ÖPNV, Menschen nachhaltig zu mobilisieren. Dafür setzen wir uns täglich ein - mit viel Herz, Enthusiasmus und Authentizität. Unser Team mit über 500 Mitarbeitenden wächst stetig weiter, um unsere internationalen Expansionsziele zu erreichen. Wir fördern Vielfalt und Chancengleichheit – bei uns ist jede*r willkommen. Großes gelingt nur gemeinsam, daher begegnen wir uns auf Augenhöhe – mit Respekt und Wertschätzung, unabhängig von Geschlecht, Herkunft, Position oder Perspektive. Wichtiger als dein Lebenslauf sind uns deine Fähigkeiten, deine Persönlichkeit und dein Wille, Verantwortung zu übernehmen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung und setzen uns für ein Umfeld ein, in dem sich alle wohlfühlen und ihr Potenzial entfalten können. Wenn du Teil eines Unternehmens werden möchtest, das die Mobilität in Europa aktiv mitgestaltet, bewirb dich jetzt und bring deine Ideen sowie deine Expertise ein!
Dispatcher (w/d/m) Freiburg Arbeitgeber: nextbike GmbH
Kontaktperson:
nextbike GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Dispatcher (w/d/m) Freiburg
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten oder bereits bei uns sind. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen und dir einen Fuß in die Tür verschaffen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über unsere Unternehmenswerte und die Mission von nextbike. Wenn du in deinem Gespräch zeigst, dass du diese Werte teilst und verstehst, wird das deine Chancen erhöhen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Optimierung von Abläufen und Performancekontrolle vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du solche Herausforderungen gemeistert hast.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Hands-on Mentalität! Bereite dich darauf vor, während des Interviews aktiv Vorschläge zu machen, wie du die Schulung der Serviceprozesse organisieren und umsetzen würdest. Das zeigt, dass du proaktiv und lösungsorientiert bist.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Dispatcher (w/d/m) Freiburg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stelle eine Verbindung zur Mission her: In deiner Bewerbung solltest du deutlich machen, wie deine Werte und Ziele mit der Mission von nextbike übereinstimmen. Zeige, dass du die Bedeutung nachhaltiger Mobilität verstehst und bereit bist, aktiv daran mitzuwirken.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine Erfahrungen im Bereich Planung und Koordination. Wenn du bereits in ähnlichen Positionen gearbeitet hast, beschreibe konkret, wie du Abläufe optimiert und Teams unterstützt hast.
Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten: Da die Rolle des Dispatchers viel Kommunikation erfordert, solltest du Beispiele für deine Kommunikationsstärke anführen. Beschreibe Situationen, in denen du erfolgreich mit verschiedenen Stakeholdern interagiert hast, um Probleme zu lösen.
Verfasse ein überzeugendes Anschreiben: Nutze dein Anschreiben, um deine Motivation für die Stelle zu verdeutlichen. Erkläre, warum du bei nextbike arbeiten möchtest und wie du zur Optimierung der Abläufe beitragen kannst. Achte darauf, deine Deutsch- und Englischkenntnisse klar darzustellen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei nextbike GmbH vorbereitest
✨Bereite dich auf die Aufgaben vor
Informiere dich über die spezifischen Aufgaben eines Dispatchers, insbesondere die Planung und Koordination der Touren. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit ähnliche Herausforderungen gemeistert hast.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da du als Ansprechpartner*in für die Fahrer*innen fungierst, ist es wichtig, deine Kommunikationsstärke zu demonstrieren. Bereite Beispiele vor, in denen du erfolgreich Probleme gelöst oder dein Team unterstützt hast.
✨Kenntnisse in MS-Office und Google Suite
Stelle sicher, dass du deine Kenntnisse in MS-Office und idealerweise auch in der Google Suite hervorhebst. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du diese Tools in der Vergangenheit genutzt hast.
✨Betone deine Hands-on Mentalität
Die Position erfordert eine proaktive und selbstständige Arbeitsweise. Teile Erfahrungen mit, in denen du Initiative ergriffen hast, um Abläufe zu optimieren oder Herausforderungen zu meistern.
