Auf einen Blick
- Aufgaben: Entwickle strategische Partnerschaften und stärke unser globales Partner-Ökosystem.
- Unternehmen: Nextlane – die Zukunft der Automobilindustrie gestalten.
- Vorteile: Flexibles Arbeiten, Gesundheitsleistungen und kontinuierliche Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Fokus auf Vielfalt und Inklusion.
- Warum dieser Job: Sei Teil einer innovativen Kultur und mache einen globalen Einfluss.
- Qualifikationen: 5+ Jahre Erfahrung in strategischen Partnerschaften und fließende Sprachkenntnisse in Französisch und Englisch.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60750 - 74250 € pro Jahr.
Über uns
Bei Nextlane entwickeln wir nicht nur Softwarelösungen – wir gestalten die Zukunft der Automobilindustrie. Wir kombinieren fortschrittliche Technologie mit einer klaren Vision: jeden Schritt der Kundenreise im Automobilbereich zu vereinfachen und zu digitalisieren, um Herstellern und Händlern zu helfen, in einem sich ständig weiterentwickelnden Markt erfolgreich zu sein. Wir glauben an den Wert jedes Teammitglieds und bieten Möglichkeiten zur Entwicklung und zum Beitrag zu sinnvollen Lösungen.
Was bedeutet es, ein #Nextlaner zu sein? Seien Sie Teil einer wachstumsorientierten Kultur. Arbeiten Sie mit Kollegen aus der ganzen Welt zusammen. Glauben Sie an die Kraft von Ideen und die Vielfalt des Denkens. Engagieren Sie sich für eine Umgebung, in der Sie lernen, wachsen und an Projekten arbeiten können, die einen globalen Einfluss haben.
Ihre Verantwortlichkeiten:
- Beitrag zur Entwicklung und Umsetzung der globalen Partnerökosystemstrategie von Nextlane, Identifizierung von priorisierten Partnerkategorien und Marktchancen.
- Identifizierung und Onboarding neuer strategischer Partner, die das Nextlane-Plattform-Ökosystem stärken, und fungieren als primärer Beziehungsinhaber für wichtige Partner-Executives.
- Strukturierung und Verhandlung von Partnerschaftsvereinbarungen, Geschäftsmodellen und gemeinsamen Go-To-Market-Initiativen in enger Zusammenarbeit mit den regionalen Vertriebs-VPs und Field Marketing-Teams.
- Entwicklung gemeinsamer Geschäftspläne mit strategischen Partnern, die mit der Produkt- und Geschäftsstrategie von Nextlane übereinstimmen, um partnergesteuerte und partnerbeeinflusste Einnahmen zu fördern.
- Überwachung und Berichterstattung über die Partnerleistung, einschließlich Umsatzbeitrag, Pipeline-Generierung und Fortschritt bei strategischen Initiativen.
- Gemeinsame Verantwortung für partnergetriebene Buchungsziele mit den regionalen Vertriebs-VPs.
- Zusammenarbeit mit Onboarding-Beratern, Vertriebs- und Field Marketing-Teams zur Aktivierung und Skalierung von Partnerinitiativen, um sicherzustellen, dass Partner effektiv befähigt werden, um Kunden einen Mehrwert zu bieten.
- Förderung der Zusammenarbeit zwischen Partnern und den Produkt- und Produktmarketing-Teams von Nextlane zur Unterstützung von Integrationen und gemeinsamen Lösungen.
- Vertretung von Nextlane auf Branchenveranstaltungen, Partnersummits und Executive-Foren zur Stärkung der Sichtbarkeit des Partnerökosystems des Unternehmens.
Was wir suchen:
- Erfahrung: Über 5 Jahre Erfahrung in strategischen Partnerschaften, Allianzen oder Kanalentwicklung innerhalb von Technologie- oder SaaS-Plattformen. Erfahrung im Automobilsektor ist ein „Plus“.
- Sprachen: Fließende Französisch- und Englischkenntnisse sind erforderlich sowie mindestens eine weitere europäische Sprache: Deutsch, Niederländisch oder Spanisch.
- Kommunikation: Starke Kommunikationsfähigkeiten, sowohl verbal als auch schriftlich.
- Technische Fähigkeiten: Nachgewiesene Fähigkeit, komplexe strategische Partnerbeziehungen zu verwalten und auszubauen.
- Interpersonelle Fähigkeiten: Fähigkeit zur Zusammenarbeit in einer vielfältigen und dynamischen Umgebung.
Unser Rekrutierungsprozess:
- 30-minütiges Einführungsgespräch mit unserem Talent Acquisition Specialist.
- Ein Interview mit unserem SVP Partnership und Product Marketing.
- Ein Interview mit einem Mitglied des Teams.
- Ein abschließendes Interview mit unserem CRO.
Was wir anbieten:
- Remote-Arbeit: Bis zu 3 Tage pro Woche!
- Homeoffice-Zuschüsse.
- Empfehlungsbonus: 1500 € für jedes Talent, das Sie empfehlen (nach der Probezeit).
- Digitale Essensgutscheine: Karte (Nennwert von 11 Euro).
- Premium-Krankenversicherung für die Familie mit WTW.
- Premium-Büros und Standorte.
- Kontinuierliches Lernen: Zugang zu unserer internen Plattform für kontinuierliche Entwicklung.
- 100% Erstattung Ihrer öffentlichen Verkehrsmittel-Abonnements (bis zu 150 €/Monat).
- Zusätzliche Urlaubstage (RTT).
Diversity, Inclusion & Belonging
Bei Nextlane setzen wir uns dafür ein, einen Raum zu schaffen, in dem sich jeder wertgeschätzt und respektiert fühlt. Wir sind fest davon überzeugt, dass Vielfalt in Erfahrungen und Hintergründen unsere Kultur stärkt und Innovation vorantreibt. Unterstützung für Menschen mit Behinderungen. Wenn Sie während des Rekrutierungsprozesses Anpassungen benötigen, lassen Sie es uns wissen, damit wir die bestmögliche Erfahrung bieten können. Chancengleichheit für alle: Wir begrüßen Bewerbungen unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, Behinderung oder einer anderen gesetzlich geschützten Eigenschaft.
Werden Sie Teil von Nextlane und der technologischen Revolution in der Automobilindustrie. Entdecken Sie, warum wir ein großartiger Ort sind, um Ihr Talent zu entwickeln!
Partnership France & Benelux Arbeitgeber: Nextlane
Nextlane ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine wachstumsorientierte Kultur fördert und seinen Mitarbeitern die Möglichkeit bietet, an bedeutenden Lösungen für die Automobilindustrie zu arbeiten. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, umfangreichen Weiterbildungsangeboten und einem starken Fokus auf Vielfalt und Inklusion schaffen wir ein Umfeld, in dem jeder geschätzt wird und sich weiterentwickeln kann. Werden Sie Teil eines globalen Teams, das Innovation und Zusammenarbeit schätzt und gemeinsam an der Zukunft der Automobilbranche arbeitet.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Partnership France & Benelux erhalten könntest
✨Das richtige Netzwerk nutzen
In der Automatisierungstechnik lohnt es sich, Teil von Fachgruppen oder Online-Communities zu sein, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder speziellen Foren. Diese Plattformen sind nicht nur gut für den Austausch mit Kollegen, sondern auch für den direkten Kontakt mit Unternehmen, die Stellen ausschreiben.
✨Messebesuche planen
Auf Messen und Branchenveranstaltungen wie der SPS IPC Drives oder der Hannover Messe gibt es oft die Möglichkeit, direkt vor Ort mit Unternehmen zu sprechen. Nutzt die Chance, um euch über Nextlane und deren offene Stellen zu informieren und vielleicht sogar einen ersten Eindruck zu hinterlassen.
✨Praktische Erfahrungen sammeln
Falls ihr noch nicht so viel Erfahrung habt, schaut nach Möglichkeiten für Workshops oder Projekten in der Automatisierungstechnik, die euch praktische Kenntnisse vermitteln. Das zeigt nicht nur eure Initiative, sondern verschafft euch auch einen Pluspunkt im Bewerbungsprozess.
✨Bewirb dich direkt über unsere Seite
Wenn ihr euch für eine Stelle bei Nextlane interessiert, bewerbt euch direkt über unsere Website. So landet eure Bewerbung direkt im Fokus und ihr zeigt, dass ihr wirklich hinter der Stelle steht. Zudem könnt ihr in der Übersicht der Ausschreibungen oft mehr über das Team und die Unternehmenskultur erfahren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Partnership France & Benelux mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Bring deine technischen Fähigkeiten zur Geltung:In der Automatisierungstechnik sind spezifische technische Fähigkeiten gefragt. Hebe deine Kenntnisse in Bereichen wie SPS-Programmierung, Roboter- oder Prozessautomatisierung klar in deinem Lebenslauf hervor. Vielleicht hast du sogar Zertifikate oder Schulungen, die deine Kenntnisse belegen – zeig das!
Präzise CV-Gestaltung:Achte bei deinem Lebenslauf darauf, dass du klar und präzise die Projekte auflistest, an denen du gearbeitet hast. Konzentriere dich auf messbare Ergebnisse und technische Herausforderungen, die du gemeistert hast. Das wird deine Eignung für die Stelle bei Nextlane unterstreichen.
Motivation und Teamarbeit betonen:Im Anschreiben solltest du nicht nur deine technischen Fähigkeiten beeindruckend darstellen, sondern auch deine Motivation für die Automatisierungstechnik betonen. Berichte, wie wichtig dir Teamarbeit und innovative Lösungen sind – das passt gut zur Vollzeitstelle bei Nextlane!
Verlinke relevante Projekte oder Portfolios:Falls du an spannenden Projekten gearbeitet hast, die irgendetwas mit Automatisierungstechnik zu tun haben, verlinke diese in deiner Bewerbung! Ein Portfolio oder Links zu veröffentlichten Arbeiten können dir helfen, dich von anderen Bewerbungen abzuheben.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nextlane vorbereitet
✨Verstehe die Werkzeuge der Automatisierungstechnik
Mach dich mit den gängigen Tools der Branche vertraut, wie PLC-Programmierung und SCADA-Systemen. Vielleicht wirst du im Gespräch sogar auf eine technische Herausforderung stoßen, also sei bereit, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu nennen, in denen du diese Tools angewendet hast.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Erwarte technische Fragen, die sich auf Automatisierungssysteme und deren Integration beziehen könnten. Das bedeutet, dass wir uns ein paar Systemdesign-Fragen ansehen und darüber nachdenken sollten, wie wir Probleme mit bestehenden Automatisierungssystemen lösen würden. Das zeigt nicht nur dein Wissen, sondern auch deine Problemlösungsfähigkeiten.
✨Zeige deine Projekte und Erfolge
Hast du bereits an Projekten in der Automatisierungstechnik gearbeitet? Bringe ein Portfolio mit, das deine besten Arbeiten zeigt. Das kann alles umfassen - von Prozessoptimierungen bis zu erfolgreich implementierten Lösungen. Du willst der Jury zeigen, was du drauf hast und wie du Ergebnisse lieferst!
✨Motivation und langfristige Perspektive
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, sollten wir uns auch Gedanken darüber machen, warum du langfristig in diesem Bereich arbeiten möchtest. Sei bereit, deine Motivation zu erklären, wie du in der Automatisierungstechnik wachsen möchtest und wie du zum Erfolg von Nextlane beitragen kannst. Das zeigt, dass du wirklich an einer Karriere in diesem Bereich interessiert bist!
