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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Biete Second-Level-IT-Support und leite spannende IT-Projekte.
- Arbeitgeber: Ein führendes Unternehmen in der ERP-Softwareentwicklung mit über 30 Jahren Erfahrung.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Homeoffice-Möglichkeiten und Unterstützung bei Weiterbildungen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines innovativen Teams und gestalte die Zukunft der ERP-Systeme mit.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Informatik-Ausbildung und mehrjährige Erfahrung im IT-Support.
- Andere Informationen: Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse sind erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 43200 - 72000 € pro Jahr.
Unsere Kundin ist ein führendes Unternehmen in der Herstellung von ERP-Software, seit über 30 Jahren im IT-Markt. Für die Verstärkung des Teams unterstützen wir sie bei der Suche nach einem engagierten und erfahrenen IT-Supporter (a) mit Stärken in ERP-Systemen.
- Second-Level-IT-Support, inkl. Mitarbeit sowie Teilleitung in IT-Projekten
- Kunden sowie deren Mitarbeiter in den ERP-Tools schulen
- Abgeschlossene Informatik Aus- oder Weiterbildung
- Mehrjährige Berufserfahrung als IT-Supporter mit Projektmanagementkenntnissen
- Nachweis von erfolgreicher Mitarbeit bei ERP-Projekten
- Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse
Gestaltungsfreiraum und Unterstützung bei beruflichen Weiterbildungen. Flexible Arbeitszeitgestaltung mit Homeoffice-Möglichkeiten.
IT-/ERP Supporter w/m Arbeitgeber: Nexus Personal- & Unternehmensberatung AG
Kontaktperson:
Nexus Personal- & Unternehmensberatung AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: IT-/ERP Supporter w/m
✨Tip Nummer 1
Netzwerke sind entscheidend! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit Fachleuten aus der ERP-Software-Branche zu vernetzen. Engagiere dich in Gruppen und Diskussionsforen, um dein Wissen zu zeigen und potenzielle Kontakte zu knüpfen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf technische Interviews vor, indem du häufige Fragen zu ERP-Systemen und IT-Support durchgehst. Übe, deine Erfahrungen und Erfolge in früheren Projekten klar und prägnant zu präsentieren, um deine Eignung zu unterstreichen.
✨Tip Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für kontinuierliches Lernen! Informiere dich über aktuelle Trends und Entwicklungen im Bereich ERP-Software und IT-Support. Dies zeigt, dass du proaktiv bist und bereit, dich weiterzuentwickeln.
✨Tip Nummer 4
Nutze die Möglichkeit, an Webinaren oder Workshops teilzunehmen, die sich auf ERP-Systeme konzentrieren. Diese Veranstaltungen bieten nicht nur wertvolle Informationen, sondern auch die Chance, dich mit anderen Fachleuten auszutauschen und dein Netzwerk zu erweitern.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: IT-/ERP Supporter w/m
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die geforderten Qualifikationen und Erfahrungen. Stelle sicher, dass du alle relevanten Punkte in deiner Bewerbung ansprichst.
Betone deine Erfahrung: Hebe deine mehrjährige Berufserfahrung als IT-Supporter hervor. Nenne spezifische ERP-Projekte, an denen du gearbeitet hast, und beschreibe deine Rolle und Erfolge in diesen Projekten.
Sprachkenntnisse hervorheben: Da sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, solltest du diese in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar darstellen. Erwähne gegebenenfalls Zertifikate oder relevante Erfahrungen, die deine Sprachfähigkeiten belegen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie du zum Erfolg des Unternehmens beitragen kannst. Zeige deine Begeisterung für die IT-Branche und ERP-Systeme.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nexus Personal- & Unternehmensberatung AG vorbereitest
✨Kenntnis der ERP-Systeme
Stelle sicher, dass du dich im Vorfeld über die spezifischen ERP-Systeme informierst, die das Unternehmen verwendet. Zeige während des Interviews, dass du mit diesen Systemen vertraut bist und bringe Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung ein.
✨Projektmanagementfähigkeiten hervorheben
Bereite konkrete Beispiele vor, in denen du erfolgreich an IT-Projekten mitgewirkt hast. Betone deine Rolle und die Ergebnisse, die du erzielt hast, um deine Projektmanagementkenntnisse zu untermauern.
✨Kommunikationsfähigkeiten demonstrieren
Da Schulungen für Kunden und deren Mitarbeiter Teil des Jobs sind, ist es wichtig, deine Kommunikationsfähigkeiten zu zeigen. Übe, komplexe technische Informationen einfach und verständlich zu erklären.
✨Flexibilität und Teamarbeit betonen
Das Unternehmen bietet Gestaltungsfreiraum und flexible Arbeitszeiten. Zeige, dass du anpassungsfähig bist und gut im Team arbeiten kannst, indem du Beispiele für deine Teamarbeit und Flexibilität in früheren Positionen teilst.
