Auf einen Blick
- Aufgaben: Kreiere fesselnde Inhalte und erzähle Geschichten, die das Interesse an unserer Marke wecken.
- Unternehmen: Innovatives Unternehmen mit einem kreativen und unterstützenden Team.
- Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein kreatives Arbeitsumfeld.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten und flachen Hierarchien.
- Warum dieser Job: Gestalte die Markenwahrnehmung und beeinflusse das Wachstum durch deine kreativen Texte.
- Qualifikationen: Erfahrung in der Erstellung von Inhalten und hervorragende Kommunikationsfähigkeiten.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Der ideale Kandidat für diese Position ist ein kreativer Schriftsteller mit einer Leidenschaft für Geschichtenerzählen und Erfahrung in der Erstellung von B2B-Markeninhalten. Der Content Marketing Specialist wird zu Marketinginitiativen beitragen und dabei helfen, Content-Reisen von oben bis unten im Trichter aufzubauen. Durch verschiedene Inhaltstypen werden Sie Neugier wecken und Engagement mit der Infobip-Marke fördern. Diese Rolle ist verantwortlich für das Schreiben, Bearbeiten und Lokalisieren von Inhalten, die Messaging, Positionierung und Wertversprechen für gezielte Zielgruppen nutzen. Sie werden wirkungsvolle Texte für Blogbeiträge, Leitfäden, Infografiken, soziale Medien, Landing Pages, E-Mails und mehr schreiben.
Sie berichten direkt an den Americas Brand and Content Lead und arbeiten eng mit einem funktionsübergreifenden Team in den Bereichen Customer Marketing, Partner Marketing, Growth Marketing und Integrated Campaigns sowie unserem PR-, Kommunikations- und Social-Team zusammen. Sie werden auch mit den Vertriebs- und Produktmarketingteams an ansprechenden Botschaften und genauen Details zu Produkten und Lösungen zusammenarbeiten. Expertise im Brainstorming neuer Inhaltsideen und in der Erstellung sowie Messung der Leistung des organischen Suchwachstums ist erforderlich.
Verantwortlichkeiten:
- Zusammenarbeit mit anderen Teammitgliedern zur Erstellung qualitativ hochwertiger Inhalte.
- Schreiben, Bearbeiten und Überprüfen von Inhalten für Marketingkanäle und -kampagnen.
- Regelmäßige Berichterstattung über die Leistung von Inhalten.
- Recherche zur Erstellung von Inhalten.
- Zusammenarbeit bei der Verbreitung von Inhalten, der Optimierung von Inhalten und SEO.
- Zusammenarbeit mit allen Fachexperten, die vollständiges Wissen über Produkte und Lösungen sicherstellen.
- Qualitätssicherung und termingerechte Lieferung von Inhalten.
Sie wissen, dass Sie gute Arbeit leisten, wenn Sie:
- Positive Markenbekanntheit und Konsistenz über die gewählten veröffentlichten Kanäle sicherstellen.
- Definierte Markenbewusstseinsmetriken erhöhen.
- Durch ansprechende Texte kontinuierlich neues Traffic-Wachstum auf der Website beitragen.
- Steigerungen der Schlüsselwort-Rankings in Suchmaschinen in der nordamerikanischen Region sicherstellen.
- Chancen durch Inhaltsanalysen identifizieren und Inhaltsressourcen für höhere Konversionsraten einsetzen.
Qualifikationen:
- Sie haben nachweisliche redaktionelle Fähigkeiten.
- Hervorragende Beherrschung der englischen Sprache.
- Sie haben einen Bachelor-Abschluss in Englisch, Journalismus, Marketing, Public Relations oder einem verwandten Kommunikationsfeld.
- Sie haben mindestens 3-5 Jahre in einer Rolle für multichannel Content Creation (Veröffentlichung, Journalismus usw.) gearbeitet. Erfahrung in Fintech oder SaaS ist von Vorteil.
- Besitzen ausgezeichnete schriftliche und mündliche Kommunikationsfähigkeiten.
- Sie sind akribisch und wissen, wie Sie Ihre Zeit organisieren.
- Sie können sowohl unabhängig als auch im Team gut arbeiten.
- Sie haben Erfahrung in der Erstellung überzeugender Botschaften für verschiedene Zielgruppen.
- Familiarität mit dem Schreiben unter Berücksichtigung von Suchmaschinenoptimierung (SEO).
- Gedeihen in einer schnelllebigen, dynamischen Umgebung, in der individuelle Initiative entscheidend ist.
- Flexibilität und Bereitschaft, sich der Herausforderung mit einer lösungsorientierten Denkweise zu stellen.
- Fähigkeit, technische Produktinformationen in klare und prägnante Texte zu übersetzen.
- Seien Sie ein starker unabhängiger Forscher und prägnanter Kommunikator, sowohl mündlich als auch schriftlich, mit der Fähigkeit, Botschaften für verschiedene Themen und Zielgruppen zu verstehen und zu entwickeln.
- Fähigkeit, Prioritäten zu setzen, zu delegieren und mehrere potenziell widersprüchliche Aufgaben zu verwalten.
- Effektive Zusammenarbeit mit einer kreativen globalen Belegschaft und innerhalb eines virtuellen Teams.
- Interesse an digitaler Kommunikation, Software as a Service (SaaS), Webdiensten, Technologie und Branchentrends.
Zusätzliche Informationen:
Was wir bieten: Im Mittelpunkt des neuen Heubach-Geschäfts steht ein globales Team engagierter Menschen aus verschiedenen Hintergründen, die leidenschaftlich daran interessiert sind, Farblösungen für die Branchen zu bringen, die wir bedienen. Bei Heubach sind wir globale Bürger mit tiefem Respekt für die Kultur und das Wissen der Gemeinschaften, in denen wir arbeiten, und dem Bewusstsein für die Auswirkungen unserer Produkte und unserer Herstellung auf Nachhaltigkeit und Umwelt.
Was uns auszeichnet: Klare Strukturen und flache Hierarchien schaffen ein vertrauensvolles Arbeitsumfeld mit viel Raum für Kreativität. Um die Entwicklung Ihrer eigenen individuellen Stärken zu fördern, wird Heubach Ihnen frühzeitig ein hohes Maß an persönlicher Verantwortung übertragen, zusätzlich zu attraktiven Beschäftigungsbedingungen sowie einem spannenden Tätigkeitsbereich. Heubach bietet den Mitarbeitern verschiedene Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten.
Remote-Arbeit: Nein
Beschäftigungsart: Vollzeit
Schlüsselqualifikationen: Digital Marketing, Marketing, Google Analytics, Pardot, HTML5, MailChimp, Marketing Automation, Salesforce Marketing Cloud, HubSpot, Responsys, E-Mail-Marketing, Social Media Management
Abteilung / Funktionale Einheit: E-Commerce
Erfahrung: Jahre
Stellenangebot: 1
Marketing Specialist Arbeitgeber: NEXVIA Group
Heubach ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine kreative und dynamische Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeiter ihre individuellen Stärken entfalten können. Mit flachen Hierarchien und klaren Strukturen fördert das Unternehmen die persönliche Verantwortung und bietet zahlreiche Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Die globale Ausrichtung und das Engagement für Nachhaltigkeit machen Heubach zu einem bedeutungsvollen Arbeitsplatz für alle, die in der Marketingbranche tätig sind.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Marketing Specialist erhalten könntest
✨Werde Teil der Marketing-Community!
Such dir lokale Marketing-Meetups oder Webinare, um Gleichgesinnte zu treffen und mehr über aktuelle Trends zu erfahren. Oft sind solche Events auch super für das Networking mit Recruitern von Unternehmen wie NEXVIA Group.
✨Erstelle eine beeindruckende Marketing-Portfolio-Seite!
Zeig deine kreativen Projekte und Kampagnen online. Eine ansprechende Portfolio-Website kann der entscheidende Faktor sein, um bei NEXVIA Group ins Auge zu fallen. Denke daran, auch deine analytischen Fähigkeiten zu demonstrieren!
✨Nutze Social Media gezielt!
LinkedIn ist ein Muss, aber vergiss nicht auch Plattformen wie Instagram oder TikTok, um deine Marketingfähigkeiten zu präsentieren. Bei NEXVIA Group könnte ein kreativer Ansatz auf Social Media besonders gut ankommen!
✨Profitiere von Praktika und früheren Projekten!
Wenn du schon ein paar Praktika oder Projekte hast, überlege, wie du die dort gesammelten Erfahrungen in dein Bewerbungsgespräch einfließen lassen kannst. Zeig, wie du durch diese Erfahrungen direkt zum Erfolg von NEXVIA Group beitragen kannst!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Marketing Specialist mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeig dein kreatives Marketingwissen!:Im Marketing sind kreative Ideen und Strategien das A und O. Teile in deinem Bewerbungsschreiben konkrete Beispiele für Projekte oder Kampagnen, an denen du gearbeitet hast. Was waren die Herausforderungen und wie hast du sie gemeistert? Zeig uns, wie du das Marketing auf das nächste Level bringen kannst!
Das richtige Marketing-Portfolio:Da du dich für eine Vollzeitstelle bewirbst, ist es super wichtig, uns dein Portfolio zu zeigen. Füge eine Auswahl deiner besten Arbeiten hinzu – sei es Social Media-Kampagnen, Content-Marketing oder Designprojekte. Präsentier uns, was du drauf hast und wie kreativ du sein kannst!
Kennzahlen sind dein bester Freund:Im Marketing dreht sich vieles um Resultate. Wenn du relevante KPIs oder Erfolge von vorherigen Tätigkeiten hast, bring diese unbedingt in deine Bewerbung ein. Zahlen und Fakten zeigen uns, wie effektiv du bist und welche Erfolge du nachweisen kannst.
Zeige deine Begeisterung für NEXVIA Group:Mach deine Hausaufgaben und finde heraus, was NEXVIA Group einzigartig macht! Warum möchtest du genau hier arbeiten? Verdichte deine Begeisterung für die Marke und ihre Produkte in deinem Anschreiben. Das zeigt uns, dass du motiviert und engagiert bist, Teil unseres Teams zu werden!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei NEXVIA Group vorbereitet
✨Kreativität und Analyse kombinieren
Im Marketing dreht sich alles um kreative Strategien, aber auch um analytische Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele für Kampagnen zu nennen, bei denen du deine Kreativität und dein analytisches Denken eingesetzt hast. Überlege dir spezifische KPIs, die du verfolgt hast, und wie du die Effektivität deiner Maßnahmen analysiert hast.
✨Portfolio als Überzeugungswerkzeug
Ein starkes Portfolio ist Gold wert, wenn du dich für eine Vollzeitstelle im Marketing bewirbst. Stelle sicher, dass du deine besten Arbeiten zusammenstellst, die unterschiedliche Facetten des Marketings zeigen, sei es in Social Media, Content Creation oder Kampagnenmanagement. Das gibt dem Team von NEXVIA Group einen direkten Einblick in deinen Stil und deine Expertise.
✨Trendbewusstsein zeigen
Im Marketing ist es wichtig, am Puls der Zeit zu sein. Recherchiere aktuelle Marketingtrends, die für NEXVIA Group relevant sind, und sei bereit, darüber zu sprechen, wie du diese Trends in deine Arbeit integrieren könntest. Das zeigt dein Engagement und deine proaktive Denkweise.
✨Teamfähigkeit und Kommunikation betonen
Da Marketing oft Teamarbeit erfordert, solltest du konkrete Beispiele für erfolgreiche Zusammenarbeit anführen. Überlege dir, wie du in früheren Projekten mit verschiedenen Teams zusammengearbeitet hast, um Ziele zu erreichen. Das zeigt, dass du nicht nur kreativ, sondern auch ein Teamplayer bist, der sich gut in die Unternehmenskultur von NEXVIA Group einfügt.
