Sales Manager (Veterinary Sales)

Sales Manager (Veterinary Sales)

Zürich Vollzeit Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Verkaufe innovative Tiernahrungsprodukte und baue starke Beziehungen zu Tierärzten auf.
  • Unternehmen: Nestlé Purina, ein führendes Unternehmen in der Tierpflege mit einem starken Teamgeist.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, leistungsbasierte Anreize und umfassende Sozialleistungen.
  • Weitere Informationen: Reisebereitschaft und flexible Arbeitszeiten sind notwendig für diese spannende Position.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Gesundheit von Haustieren und arbeite in einem sinnvollen Umfeld.
  • Qualifikationen: Bachelor-Abschluss und mindestens 1 Jahr Vertriebserfahrung erforderlich.

Getrieben von Integrität und vereint durch die Bindung zwischen Mensch und Tier, finden wir einen starken Sinn in der Arbeit, die wir leisten, und noch größere Freude an den Menschen, mit denen wir zusammenarbeiten. Gemeinsam nutzen wir das Fachwissen unserer langjährigen Tradition der Exzellenz, um Möglichkeiten zu erkennen und kontinuierlich zu versuchen, das Unmögliche im Bereich der Tierpflege zu erreichen. Entdecken Sie Ihren Zweck und entfachen Sie Ihre Leidenschaften, wenn Sie Ihre Liebe zu Tieren in ein Team einbringen, das stolz auf die Kraft des Miteinanders ist – Wir sind stolz verbunden. Puristisch getrieben.

Positionszusammenfassung

Ein Haustierbesitzer vertraut oft seinem Tierarzt am meisten. Als Gebietsverkaufsleiter für unser Veterinär-Verkaufsteam sind Sie das Gesicht hinter unserer Marke, während diese Anbieter Pro Plan Veterinary Diets® in Betracht ziehen. Die richtige Ernährung ist der Schlüssel zu optimaler Gesundheit von Hunden und Katzen. Dies ist eine Idee, die sich durch unsere gesamte Produktlinie für veterinärmedizinisches Tierfutter zieht – spezialisierte Ernährung, die einen Unterschied macht. Pro Plan Veterinary Diets® umfasst Produkte, die sich auf die diätetische Behandlung von Hunden und Katzen mit spezifischen Gesundheitsproblemen konzentrieren. Diese Rolle bietet Ihnen ein unglaubliches Portfolio an Formeln, die Sie vertreten können, unterstützt durch wissenschaftliche Forschung und Purinas unübertroffenes Fachwissen im Bereich Haustiere.

Stellenbeschreibung

  • Durch kontinuierliche Schulungen entwickeln Gebietsverkaufsleiter eine Expertise in unseren Diäten und strategischen Verkaufsplänen, ebenso wie Sie die Ziele unserer Vertriebspartner verstehen müssen, damit wir gleichzeitig eine gesündere Haustiergemeinschaft schaffen und Marktanteile gewinnen.
  • Förderung der Produktlinie Pro Plan Veterinary Diet®.
  • Wachstum des Purina-Veterinärgeschäfts durch innovative Verkaufs- und Marketingkonzepte zur Erreichung der festgelegten Ziele in allen wichtigen Kennzahlen.
  • Kontaktaufnahme mit bestehenden und potenziellen Kunden zur Erstellung gezielter, markenbildender Verkaufs- und Marketingprogramme zur Steigerung des Volumens und zur Erreichung quantitativer und qualitativer Verkaufsziele.
  • Entwicklung und Umsetzung strategischer Geschäftspläne innerhalb des zugewiesenen Gebiets.
  • Schaffung einer positiven Purina-Erfahrung durch erstklassigen Kundenservice für Kunden durch einen beratenden Verkaufsansatz.
  • Zusammenarbeit mit regionalen Teams, Vertriebskanälen und Kollegen im ganzen Land.
  • Beeinflussung mit Integrität, indem die geschäftlichen Bedürfnisse jeder Klinik identifiziert und dann Verbraucherinsights und Trends genutzt werden, um Ihre Empfehlungen zu unterstützen.
  • Entwicklung und Pflege von Geschäftsbeziehungen zu wichtigen Entscheidungsträgern, um aktive Empfehlungen von Purina an veterinärmedizinische Kunden zu erhalten.
  • Bereitstellung von Expertise in der Ernährung von Haustierfutter für Tierärzte und deren Mitarbeiter durch Klinikbesuche, Produktdetails/Vergleiche, Schulungen im Krankenhaus und besondere Veranstaltungen.

Qualifikationen

  • Abschluss eines Bachelor-Studiums erforderlich.
  • Mindestens 1 Jahr Vertriebserfahrung erforderlich.

Zusätzliche Informationen

  • Gültiger Führerschein, zufriedenstellende Fahrbilanz und Kfz-Versicherung: $100.000 Körperverletzungshaftpflicht pro Person, $300.000 Körperverletzungshaftpflicht pro Ereignis, $50.000 Sachschaden.
  • Reisebereitschaft, einschließlich Übernachtungen, nach Bedarf zur Verwaltung des zugewiesenen Gebiets.
  • Verlässliches Transportmittel zur Verwaltung des zugewiesenen Gebiets.
  • Umzug: Wenn Sie derzeit im Gebiet wohnen, sollten Sie bereit sein, für zukünftige Aufstiegsmöglichkeiten umzuziehen; wenn Sie nicht im Gebiet wohnen, müssen Sie nach Annahme des Angebots in das Gebiet umziehen und für zukünftige Aufstiegsmöglichkeiten.
  • Körperliche Anforderungen: häufiges Bücken, Erreichen unterhalb der Taille und über Kopf, Heben von Gegenständen bis zu 40 lbs sowie Sitzen und Stehen über längere Zeiträume.
  • Nestlé bietet angemessene Vorkehrungen für Behinderungen und religiöse Praktiken im gesetzlich erforderlichen Umfang.
  • Die ungefähre Gehaltsspanne für diese Position liegt zwischen $80.000 und $100.000. Die endgültige Vergütung kann je nach Faktoren wie Wissen, Fähigkeiten und Fertigkeiten sowie geografischem Standort variieren. Nestlé bietet leistungsbasierte Anreize und ein wettbewerbsfähiges Gesamtvergütungspaket, das eine 401k mit Unternehmensbeitrag, Krankenversicherung und eine breite Palette anderer Vorteile umfasst.
  • Wir sind ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Alle Bewerber werden unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Behinderung oder Veteranenstatus oder einer anderen durch geltendes Recht geschützten Eigenschaft bei der Beschäftigung berücksichtigt.
  • Vor dem nächsten Schritt im Rekrutierungsprozess laden wir Sie ein, uns vertraulich zu informieren, ob Sie möglicherweise besondere Vorkehrungen benötigen, um vollständig an unserem Rekrutierungserlebnis teilzunehmen. Kontaktieren Sie uns unter accommodations@nestle.com oder wählen Sie 711 und geben Sie diese Nummer dem Betreiber: 1-800-321-6467.

Diese Position ist nicht für eine Visumsponsoring geeignet.

Sales Manager (Veterinary Sales) Arbeitgeber: NEXVIA Group

Heubach ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine kreative und dynamische Arbeitsumgebung bietet, in der Mitarbeiter ihre individuellen Stärken entfalten können. Mit flachen Hierarchien und klaren Strukturen fördert das Unternehmen die persönliche Verantwortung und bietet zahlreiche Schulungs- und Entwicklungsmöglichkeiten. Die globale Ausrichtung und das Engagement für Nachhaltigkeit machen Heubach zu einem bedeutungsvollen Arbeitsplatz für alle, die in der Marketingbranche tätig sind.

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Kontaktdaten:

NEXVIA Group Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Sales Manager (Veterinary Sales) erhalten könntest

Nutze die Kraft von Networking-Events!

Im Vertrieb sind persönliche Kontakte Gold wert! Schau nach Branchenevents oder Messen, wo du potenzielle Arbeitgeber wie NEXVIA Group treffen kannst. Oft sind dort auch bereits im Unternehmen tätige Leute, mit denen du ins Gespräch kommen und dein Interesse zeigen kannst.

Such nach Empfehlungsprogrammen

Viele Unternehmen im Vertrieb haben Empfehlungsprogramme, bei denen du durch Kontakte oder Freunde einen Fuß in die Tür bekommst. Sprich mit Leuten in deinem Netzwerk und frage, ob sie dich an NEXVIA Group empfehlen können. Ein gutes Wort kann den Unterschied machen!

Zeig dein Verkaufs-know-how!

Mach LinkedIn zu deiner Bühne! Teile Inhalte über Vertriebstrends oder schreibe kurze, hilfreiche Beiträge über deine Ansichten zu Produktverkäufen. So können Entscheidungsträger von NEXVIA Group dich als aktiven und wissbegierigen Kandidaten wahrnehmen.

Bewirb dich direkt über unsere Website!

Wir bei StudySmarter empfehlen, dass du dich direkt über unsere Website auf die freie Position bei NEXVIA Group bewirbst. So kannst du deinen Enthusiasmus und dein Engagement zeigen und vielleicht sogar unseren Recruitern einen Einblick in deine Motivation geben!

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine Vertriebserfahrung!:Wenn du dich für die Vertriebsposition bei NEXVIA Group bewirbst, zeige unbedingt deine bisherigen Vertriebs- oder Verkaufserfahrungen. Erwähne spezifische Erfolge, wie z.B. erreichte Verkaufsziele oder Kundenakquise, um zu zeigen, dass du die richtige Person für diesen Job bist.

Nutze deine Kommunikationsfähigkeiten:Im Vertrieb sind Kommunikationsfähigkeiten das A und O. In deinem Anschreiben solltest du beschreiben, wie du deine Kommunikationsfähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast, um Kunden zu gewinnen oder Probleme zu lösen. Erzähl uns von spezifischen Situationen!

Dein CV als Verkaufsunterlage:Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er wie eine Verkaufsunterlage wirkt. Hebe relevante Fähigkeiten hervor, die im Vertrieb wichtig sind, wie Verhandlungsgeschick und Kundenorientierung. Verwende aktiv positive Formulierungen, die deine Erfolge und Fähigkeiten unterstreichen.

Ehrgeiz und Lernbereitschaft:Da das Vollzeit-Engagement im Vertrieb oft bedeutet, dass du in einem dynamischen Umfeld arbeitest, zeige in deinem Anschreiben deinen Ehrgeiz und deine Bereitschaft zu lernen. Warum möchtest du in dieser Branche arbeiten und was motiviert dich, bei NEXVIA Group erfolgreich zu sein? Zeig uns deine Leidenschaft!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei NEXVIA Group vorbereitet

Verstehe die Vertriebsmetrik

Warte nicht darauf, dass dir die Rekordzahlen direkt in den Schoß fallen! Sei bereit, über relevante Vertriebskennzahlen zu sprechen – wie z.B. Conversion Rates und Umsatzprognosen. Das zeigt, dass du die Grundlagen des Vertriebs im Griff hast und deine Zahlen in der Praxis anwenden kannst.

Präsentationsskills im Fokus

Da du im Vertrieb arbeitest, wird dir wahrscheinlich eine Präsentation vor der Interviewrunde abverlangt. Übe, deine Argumente klar und überzeugend zu präsentieren – stell dir vor, dass du bereits mit potenziellen Kunden sprichst! Zeige deine Fähigkeiten, Kunden zu überzeugen und auf ihre Bedürfnisse einzugehen.

Sei bereit für Rollenspiele

Vertrieb bedeutet oft, direkt mit Kunden zu interagieren. Bereite dich auf mögliche Rollenspiele im Interview vor. Das kann beinhalten, dass du eine Verkaufssituation simulierst oder wie du mit einem schwierigen Kunden umgehst. Lass dein Verkaufstalent strahlen!

Zeige deine Motivation

Als Vollzeitkraft ist es wichtig, dass du deine langfristigen Ziele im Vertrieb klar kommunizierst. Sei bereit, über deine persönliche Motivation zu sprechen und wie du dich in einem dynamischen Vertriebsteam siehst. Unternehmen suchen nach Menschen, die nicht nur heute, sondern auch in Zukunft einen Beitrag leisten wollen!