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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erstelle Lohn- und Gehaltsabrechnungen und berate Mitarbeiter in abrechnungsrelevanten Fragen.
- Arbeitgeber: Dynamische Kanzlei mit einem tollen, eingespielten Team.
- Mitarbeitervorteile: Parkplätze, Benzin-Gutschein, frisches Obst, Kaffee, Betriebsausflüge und Altersvorsorge.
- Andere Informationen: Unterstützung durch erfahrene Kollegen und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines freundlichen Teams und arbeite mit Zahlen, die Menschen helfen.
- Gewünschte Qualifikationen: Kfm. Ausbildung und gute MS Office-Kenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung als Lohn- und Gehaltsbuchhalterin (m/w/d) in 86825 Bad Wörishofen zur Direktvermittlung in Festanstellung!
Sie erwartet ein tolles, eingespieltes Team, in dem jede (m/w/d) ihren perfekten Platz hat und ihr Können optimal einsetzen kann.
Das wird Ihnen geboten:
- Parkplätze vor dem Haus
- Benzin-Gutschein
- Wöchentlich frischer Obstkorb
- Kaffee so viel sie wollen
- Gemeinsame Betriebsausflüge und Weihnachtsfeiern
- Betriebliche Altersvorsorge
- Moderne Ausstattung mit 3 Bildschirmen an jedem Arbeitsplatz
Ihr zukünftiges Aufgabengebiet:
- Selbstständige Erstellung der Lohn- und Gehaltsabrechnungen
- Betreuung und Beratung der Mitarbeiter in allen abrechnungsrelevanten Fragestellungen
- Zusammenarbeit mit Behörden, Versicherungsträgern und Krankenkassen
- Ermittlung und Sicherstellung der Beitragszahlung zur Sozialversicherung und Lohnsteuer
Ihr Profil:
- Kfm. Ausbildung mit Weiterbildung zur Lohn- Gehaltsbuchhalterin oder Ausbildung zur Steuerfachangestellten (m/w/d)
- Gute MS Office-Kenntnisse (Word, Excel, Outlook)
- Sie arbeiten gerne im Team, sind zuverlässig, freundlich und haben ein sympathisches Auftreten
Das ist unserem Kunden sehr wichtig:
- Sie sind Teamplayer und schätzen die freundliche und offene Kommunikation
- Sie lieben Zahlen und die Menschen hinter den Zahlen
- Strukturiertes Arbeiten ist für Sie daily business
- Sie sind offen für Veränderungen, besonders im digitalen Bereich
Onboarding & Flughöhe:
Als neues Teammitglied erhalten Sie vom ersten Tag an die Unterstützung von erfahrenen Kollegen, um schnell Flughöhe zu erreichen. Sie werden mit kleineren Projekten an die großen Herausforderungen herangeführt. Weiterer Wissensaufbau erfolgt durch interne wie externe Schulungen.
So geht es weiter!
Bewerben Sie sich bitte direkt online, indem Sie auf den Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben-Button klicken. Nutzen Sie bei Fragen vorab die Kontaktdaten Ihres Ansprechpartners. Wir vereinbaren einen Termin mit Ihnen, lernen uns persönlich kennen und besprechen alle Einzelheiten.
Sie möchten wechseln? Das bleibt unter uns! Falls Sie sich in einem ungekündigten Arbeitsverhältnis befinden, sichern wir Ihnen natürlich höchste Vertraulichkeit Ihrer Bewerbung zu. Telefoninterviews und Vorstellungsgespräche können gerne auch nach Feierabend stattfinden.
Wir sind Ihre empathische und lösungsorientierte Personalberatung, mit der Spezialisierung im Recruiting. Seit vielen Jahren verbessern wir interne Abläufe, um unseren Kunden die besten Personal- und Rekrutierungslösungen anbieten zu können.
Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerber, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerber erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen.
Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!
Lohn- und Gehaltsbuchhalterin (m/w/d) Arbeitgeber: NEYC Consulting
Kontaktperson:
NEYC Consulting HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Lohn- und Gehaltsbuchhalterin (m/w/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Lohn- und Gehaltsbuchhalterin interessierst, zögere nicht, direkt Kontakt mit der Kanzlei aufzunehmen. Frag nach, ob sie noch Fragen zu deiner Bewerbung haben oder ob du etwas über den Bewerbungsprozess wissen solltest.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Vielleicht können sie dir Insider-Tipps geben oder sogar eine Empfehlung aussprechen, was deine Chancen erhöht, im Team aufgenommen zu werden.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Kanzlei und ihre Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die perfekte Ergänzung für das Team bist.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du erhältst schneller Rückmeldung. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung vertraulich behandelt wird.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Lohn- und Gehaltsbuchhalterin (m/w/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von deiner Persönlichkeit bekommen.
Betone deine Erfahrungen: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung. Zeige auf, wie du mit Zahlen umgehst und welche Herausforderungen du gemeistert hast. Das hilft uns, dein Können besser einzuschätzen!
Pass auf die Details auf: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass am besten jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Bewirb dich direkt online: Nutze unseren 'Jetzt-auf-diese Stelle-bewerben'-Button auf unserer Website. So geht's am schnellsten und wir können deine Bewerbung direkt bearbeiten. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei NEYC Consulting vorbereitest
✨Vorbereitung ist alles!
Mach dich mit den Aufgaben und Anforderungen der Lohn- und Gehaltsbuchhalterin vertraut. Überlege dir, wie deine bisherigen Erfahrungen und Kenntnisse in diese Rolle passen. So kannst du im Interview gezielt auf deine Stärken eingehen.
✨Zahlen sind dein Freund
Da die Stelle viel mit Zahlen zu tun hat, sei bereit, über deine Erfahrungen mit Lohn- und Gehaltsabrechnungen zu sprechen. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du mit Zahlen umgehst und welche Softwarekenntnisse du hast.
✨Teamgeist zeigen
Die Kanzlei legt großen Wert auf Teamarbeit. Sei bereit, Beispiele aus deiner Vergangenheit zu teilen, die zeigen, wie du im Team gearbeitet hast. Zeige, dass du offen für Kommunikation bist und gerne mit anderen zusammenarbeitest.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Kanzlei. Frag nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung.