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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Telefonische Kundenbetreuung und Angebotserstellung in einem dynamischen Team.
- Arbeitgeber: Innovativer Telekommunikationsanbieter mit Fokus auf Geschäftskunden.
- Mitarbeitervorteile: Freundliche Arbeitsatmosphäre, Home-Office und moderne Arbeitsplätze.
- Andere Informationen: Unterstützung durch erfahrene Kollegen und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines tollen Teams und entwickle deine Fähigkeiten weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung im Vertriebsinnendienst.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 3000 - 4000 € pro Monat.
Unser Kunde ist ein auf Geschäftskunden spezialisierter Anbieter für Telekommunikation, Internet, Servicerufnummern und Kommunikationssysteme mit Hauptsitz in Augsburg. Das Entwickeln von maßgeschneiderten Lösungen unter Einsatz innovativer Techniken sowie der individuelle, kundennahe Service sind zu Ihrem Markenzeichen geworden. Zahlreiche nationale wie internationale Unternehmen schätzen die Kompetenz und die Servicequalität unseres Kunden.
Ihr zukünftiges Aufgabengebiet:
- Telefonische Kundenbetreuung
- Angebotserstellung und –verfolgung
- Administrative Tätigkeiten
- Betreuung definierter Kunden
- Kommunikation zu den Technikern
Ihr Profil:
- Kaufmännische Ausbildung oder ähnliche Qualifikation
- Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst und in der Kundenbetreuung
- Gute MS Office Kenntnisse
- Sehr gute Deutschkenntnisse
Das ist unserem Kunden wichtig:
- Offene und kommunikative Art
- Spaß an der Arbeit
- Sympathisches Auftreten
- Teamfähigkeit
Das wird Ihnen geboten:
- Eine freundschaftliche Arbeitsatmosphäre in einem tollen Team
- Moderne Arbeitsplätze
- Home-Office-Möglichkeit bis zu 2 Tage pro Woche
- Parkmöglichkeiten
Onboarding & Flughöhe: Als neues Teammitglied erhalten Sie vom ersten Tag an die Unterstützung von erfahrenen Kollegen, um schnell Flughöhe zu erreichen. Sie werden mit kleineren Projekten an die großen Herausforderungen herangeführt. Weiterer Wissensaufbau erfolgt durch interne wie externe Schulungen.
Wir sind die empathische und lösungsorientierte Personalberatung, mit der Spezialisierung in der Personalvermittlung. Seit vielen Jahren verbessern wir interne Abläufe und bieten unseren Kunden die besten Personal- und Rekrutierungslösungen an. Viele begleiten wir bereits seit einigen Jahren erfolgreich in Personalangelegenheiten und unterstützen Sie beim Finden der besten Talente. Unsere Bewerber begleiten wir kostenfrei, anonym und diskret durch den gesamten Bewerbungsprozess. Wir versuchen dabei, die Bedürfnisse und Emotionen der Bewerber zu berücksichtigen, um eine positive Erfahrung während des Bewerbungsprozesses zu schaffen. Alle Stellenausschreibungen richten sich stets an männliche, weibliche und diverse Bewerber, unabhängig von Alter, Geschlecht, Herkunft, sexueller Orientierung, Behinderung, Religion und Weltanschauung. Die Auswahl der Bewerber erfolgt ausschließlich anhand von Qualifikationen.
Klingt das gut? Dann bewerben Sie sich jetzt. Wir freuen uns auf Sie!
Ihr Ansprechpartner: Herr Erdinc Yilmaz, Geschäftsinhaber NEYC Consulting
Kontakt: NEYC Consulting, Winterstraße 13a, 86399 Bobingen, 0173-5129288, bewerbungen@neyc.de
Vertriebsassistenz (m/w/d) zur Direktvermittlung in Festanstellung in Augsburg Arbeitgeber: NEYC Consulting
Kontaktperson:
NEYC Consulting HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebsassistenz (m/w/d) zur Direktvermittlung in Festanstellung in Augsburg
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Vertriebsassistenz interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Unternehmen in Kontakt zu treten. Ein kurzes Telefonat oder eine E-Mail kann oft mehr bewirken als eine Bewerbung allein.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die in der Branche arbeiten. Oft gibt es ungeschriebene Stellen oder Empfehlungen, die dir den Einstieg erleichtern können.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und überlege dir, wie deine Erfahrungen im Vertriebsinnendienst und in der Kundenbetreuung dazu passen. Zeige, dass du die richtige Person für die Stelle bist!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung zu bearbeiten und du erhöhst deine Chancen, schnell in den Auswahlprozess aufgenommen zu werden.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebsassistenz (m/w/d) zur Direktvermittlung in Festanstellung in Augsburg
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wenn du deine Bewerbung schreibst, lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Wir suchen nach authentischen Menschen, die Spaß an der Arbeit haben und sich gut ins Team einfügen.
Anpassung ist der Schlüssel: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben an die Anforderungen an. Zeig uns, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten perfekt zu der Vertriebsassistenz passen!
Klarheit und Struktur: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es für uns einfacher, deine Qualifikationen zu erkennen.
Bewerbung über unsere Website: Vergiss nicht, dich über unsere Website zu bewerben! Das macht den Prozess für uns und dich einfacher und schneller. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei NEYC Consulting vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Zeit nehmen, um mehr über den Anbieter für Telekommunikation und Internet zu erfahren. Schau dir die Website an, lies über ihre Dienstleistungen und überlege, wie du zur Entwicklung maßgeschneiderter Lösungen beitragen kannst.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Vertriebsinnendienst und in der Kundenbetreuung zeigen. Zeige, wie du mit Kunden kommuniziert hast und welche Erfolge du erzielt hast, um deine Eignung für die Stelle zu unterstreichen.
✨Zeige deine Teamfähigkeit
Da Teamarbeit in dieser Position wichtig ist, solltest du während des Interviews betonen, wie gut du im Team arbeiten kannst. Teile Geschichten, in denen du erfolgreich mit anderen zusammengearbeitet hast, um ein gemeinsames Ziel zu erreichen.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach der Unternehmenskultur, den Herausforderungen im Vertrieb oder den Möglichkeiten zur Weiterbildung, die dir geboten werden.