Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte den Alltag der Kinder und unterstütze sie beim Entdecken und Spielen.
- Arbeitgeber: Eine moderne Kita in Frankfurt, Langen und Offenbach mit einem kreativen Raumkonzept.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Teil- oder Vollzeitoptionen und ein tolles Team.
- Warum dieser Job: Werde Teil einer positiven Lernumgebung und fördere die Entwicklung von Kindern.
- Gewünschte Qualifikationen: Idealerweise hast du eine Ausbildung als Erzieher oder Sozialpädagoge.
- Andere Informationen: Wir suchen sowohl Minijobber als auch Vollzeitkräfte.
Die Kita überzeugt durch großzügige und bedürfnisorientierte Raumgestaltung mit unterschiedlichen Spielbereichen und bietet sowohl Platz zum Entdecken und Ausleben, als auch Rückzugsmöglichkeiten. Das große Außengelände lädt zum Spielen und Verweilen ein.
Wir suchen Mitarbeiter (m/w/d) für die Mittags- und Nachmittagsbetreuung, idealerweise Lehrer/ Erzieher/ Sozialpädagoge/ OGS-Koordinator (m/w/d).
Erzieher / Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsere Kitas in Frankfurt am Main / Langen / Offenbach in Teil- oder Vollzeit Arbeitgeber: Nezabudka Kinderbetreuung gGmbH
Kontaktperson:
Nezabudka Kinderbetreuung gGmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Erzieher / Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsere Kitas in Frankfurt am Main / Langen / Offenbach in Teil- oder Vollzeit
✨Tip Nummer 1
Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse der Kita, in der du arbeiten möchtest. Zeige in Gesprächen, dass du die Raumgestaltung und die Spielbereiche schätzt und wie du diese optimal nutzen würdest.
✨Tip Nummer 2
Netzwerke mit anderen Fachkräften in der Region Frankfurt am Main. Besuche lokale Veranstaltungen oder Workshops, um Kontakte zu knüpfen und mehr über die Kitas in deiner Nähe zu erfahren.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen im Vorstellungsgespräch vor, die sich auf deine Erfahrungen mit bedürfnisorientierter Pädagogik beziehen. Überlege dir konkrete Beispiele, die deine Eignung unterstreichen.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Leidenschaft für die Arbeit mit Kindern, indem du in sozialen Medien oder auf Plattformen wie LinkedIn über deine Erfahrungen und Ansichten zur frühkindlichen Bildung sprichst. Das kann dir helfen, positiv aufzufallen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Erzieher / Pädagogische Fachkraft (m/w/d) für unsere Kitas in Frankfurt am Main / Langen / Offenbach in Teil- oder Vollzeit
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenanzeige sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen für die Position als Erzieher oder pädagogische Fachkraft. Notiere dir, welche Qualifikationen und Erfahrungen besonders betont werden.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die Kita und deren Philosophie eingeht. Hebe hervor, wie deine Erfahrungen und Werte mit der bedürfnisorientierten Raumgestaltung und den Spielbereichen übereinstimmen.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du relevante Erfahrungen in der Kinderbetreuung oder Pädagogik klar darstellen. Betone besondere Projekte oder Tätigkeiten, die deine Eignung für die Stelle unterstreichen.
Bereite dich auf mögliche Fragen vor: Überlege dir, welche Fragen im Vorstellungsgespräch auf dich zukommen könnten. Bereite Antworten vor, die deine pädagogischen Ansätze und deine Motivation für die Arbeit in der Kita verdeutlichen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nezabudka Kinderbetreuung gGmbH vorbereitest
✨Vorbereitung auf die Fragen zur Pädagogik
Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner pädagogischen Philosophie und deinen Methoden zu beantworten. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Ansätze verdeutlichen.
✨Kenntnis der Einrichtung
Informiere dich über die Kita, ihre Werte und das Konzept der Raumgestaltung. Zeige im Interview, dass du die Bedürfnisse der Kinder verstehst und wie du diese in deiner Arbeit umsetzen kannst.
✨Präsentation deiner sozialen Kompetenzen
Hebe deine Fähigkeiten im Umgang mit Kindern, Eltern und Kollegen hervor. Bereite Beispiele vor, die deine Teamfähigkeit und dein Einfühlungsvermögen zeigen.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen möchtest. Das zeigt dein Interesse an der Stelle und hilft dir, mehr über die Kita und deren Arbeitsweise zu erfahren.
