Information Security Manager (all genders) in Darmstadt

Information Security Manager (all genders) in Darmstadt

Darmstadt Vollzeit 54000 - 66000 € / Jahr (geschätzt) Hybrid
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Leite die Informationssicherheit und forme eine starke Sicherheitskultur bei NFON.
  • Unternehmen: NFON AG, Europas vertrauenswürdiger Partner für KI-basierte Geschäftskommunikation.
  • Vorteile: Unbefristeter Vertrag, flexible Arbeitszeiten, 30 Tage Urlaub und Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Weitere Informationen: Dynamisches Team mit hervorragenden Karrierechancen und einem respektvollen Arbeitsumfeld.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Informationssicherheit und mache einen echten Unterschied.
  • Qualifikationen: Erfahrung in Informationssicherheit und Kenntnisse über Sicherheitsstandards erforderlich.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 54000 - 66000 € pro Jahr.

Ihre neue Rolle

Als unser Information Security Manager (alle Geschlechter) werden Sie Teil unseres wachsenden Information Security-Teams innerhalb der breiteren Privacy & Governance-Organisation. Gemeinsam werden Sie helfen, die Informationssicherheitsfähigkeit von NFON zu stärken und auszubauen, während Sie unsere Produkte, Dienstleistungen und Geschäftsabläufe schützen. Sie werden die Sicherheitsgovernance vorantreiben, mit verschiedenen Bereichen des Unternehmens zusammenarbeiten und zur Schaffung einer starken Sicherheitskultur beitragen. Dies ist eine Gelegenheit, einen nachhaltigen Einfluss in einem kollaborativen Umfeld zu hinterlassen, in dem Sie die Zukunft der Informationssicherheit bei NFON gestalten können.

Die Arbeit, die Sie leisten werden:

  • Definieren, implementieren und kontinuierlich verbessern des Informationssicherheitsmanagementsystems (ISMS) und des Sicherheitsgovernance-Rahmenwerks von NFON.
  • Entwickeln und Pflegen von Sicherheitsrichtlinien, Standards und Verfahren, die mit den Anforderungen des Unternehmens, der Regulierung und der Kunden übereinstimmen.
  • Durchführen von Sicherheitsrisikobewertungen und Vorantreiben von Minderungsinitiativen über Produkte, Dienstleistungen und interne Abläufe.
  • Partnerschaft mit Datenschutz, F&E, IT-Sicherheit, Recht und anderen Interessengruppen, um Sicherheit in Geschäftsprozesse und Produktentwicklung zu integrieren.
  • Koordinieren interner und externer Sicherheitsprüfungen, Zertifizierungen und Compliance-Aktivitäten.
  • Überwachen der sich entwickelnden Bedrohungslandschaft und Empfehlen pragmatischer Maßnahmen zur kontinuierlichen Verbesserung der Sicherheitslage von NFON.
  • Fördern des Sicherheitsbewusstseins durch Schulungen, Anleitung und Zusammenarbeit im gesamten Unternehmen.
  • Unterstützen von Sicherheitsvorfallreaktionsaktivitäten und Vorantreiben kontinuierlicher Verbesserungen basierend auf den gewonnenen Erkenntnissen.

Die Qualifikationen, die Sie benötigen:

  • Erfahrung in Informationssicherheit, Datenschutz, Cybersicherheit oder Informationssicherheitsmanagement.
  • Solides Verständnis von Sicherheitsrahmenwerken und -standards wie ISO 27001, NIS2, DORA, BSI C5 oder vergleichbaren Rahmenwerken.
  • Erfahrung in der Entwicklung und Implementierung von Sicherheitsrichtlinien, Governance und Risikomanagementprozessen.
  • Kenntnisse des deutschen Telekommunikationsgesetzes (TKG) und der Datenschutz-Grundverordnung (DSGVO) sind von Vorteil.
  • Fähigkeit zur effektiven Zusammenarbeit mit technischen und nicht-technischen Stakeholdern in einer internationalen Organisation.
  • Starke analytische, kommunikative und Stakeholder-Management-Fähigkeiten.
  • Eine proaktive, besitzergreifende Denkweise mit der Fähigkeit, Sicherheitsfähigkeiten aufzubauen und kontinuierlich zu verbessern.
  • Fließende Kenntnisse in Deutsch und Englisch.

Was wir Ihnen bieten können:

  • Unbefristeter Arbeitsvertrag
  • Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit, hybrid zu arbeiten (2 Tage/Woche im Büro)
  • 30 Tage Urlaub
  • Moderne und ergonomisch ausgestattete Büros mit Parkmöglichkeiten vor Ort
  • Unterstützung bei der Weiterbildung, einschließlich Sprachkursen
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Workation (bis zu 20 Tage pro Jahr)
  • Sabbatical-Möglichkeit (nach 3 Jahren Betriebszugehörigkeit verfügbar)
  • Bis zu 50 EUR steuerfreie Vergütung (Kombination aus Edenred-Karte für Einkäufe und Wellpass-Mitgliedschaft)
  • Professionelle und vertrauliche psychologische Unterstützung (unterstützt von OpenUp)
  • Mitglied bei Corporate Benefits
  • Wählen Sie Ihr bevorzugtes Gerät: Windows-Laptop oder MacBook
  • Regelmäßige Team- und Unternehmensveranstaltungen
  • Kindergartenzuschuss + 10 vollständig bezahlte Kindkrankheitstage
  • JobRad: Gut für Sie, gut für die Umwelt
  • Subvention für öffentliche Verkehrsmittel bei Büropräsenz >= 60%
  • Obst und Getränke im Büro
  • Empfehlungsprogramme - Verdienen Sie bis zu 3.000 Bonus durch die Empfehlung von Top-Talenten!

Über uns

NFON wer?

Mit Hauptsitz in München ist die NFON AG Europas vertrauenswürdiger Partner für KI-basierte Geschäftskommunikation. Mit ihrem integrierten Portfolio an Lösungen für Geschäftstelefonie, intelligente Assistenten und Kundenengagement unterstützt NFON Unternehmen dabei, ihre Kommunikation intelligenter und effizienter durch sichere, skalierbare und KI-basierte Technologien zu gestalten.

Was wir tun…

Als langfristiger Partner für kleine und mittelständische Unternehmen kombinieren wir technologische Innovation mit benutzerfreundlichen und effizienten Geschäftskommunikationslösungen. Mit sowohl KI-basierten Technologien als auch operativer Exzellenz ermöglichen wir es Unternehmen, das volle Potenzial, das künstliche Intelligenz bietet, auszuschöpfen – für optimierte Prozesse, präzisere Kundeninteraktionen und neue Wachstumschancen.

Wie und warum wir es tun

Unsere Vision ist es, die Geschäftskommunikation neu zu denken, Menschen zu inspirieren und zu verbinden, um gemeinsam nachhaltig zu wachsen. Dafür benötigen wir innovative Ideen und Menschen, die Dinge erledigen und sich niemals entmutigen lassen. Wenn Plan A nicht funktioniert, hat das Alphabet noch 25 andere Buchstaben zur Auswahl. Es gibt eine Sache, die das Fundament von allem bildet, was wir tun – und das ist Respekt. Ob gegenüber unseren Mitarbeitern, unseren Partnern oder unseren Kunden. Wir schätzen das Engagement des Einzelnen und hören auf unterschiedliche Meinungen. Natürlich hat jeder persönliche Ziele. Aber am Ende des Tages zählt der Erfolg des gesamten Teams. Wir arbeiten als Team und lernen von den Menschen um uns herum.

Diversität ist in unserem Kern verankert. NFON ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet und diskriminiert nicht aufgrund von Ethnie, Religion, Hautfarbe, nationaler Herkunft, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Alter, Familienstand, Veteranen- oder Behinderungsstatus.

Information Security Manager (all genders) in Darmstadt Arbeitgeber: NFON

Als IT Systemadministrator (alle Geschlechter) bei uns profitieren Sie von einem dynamischen und unterstützenden Arbeitsumfeld, das auf Zusammenarbeit und Innovation setzt. Wir bieten Ihnen flexible Arbeitszeiten, die Möglichkeit zum hybriden Arbeiten sowie umfangreiche Unterstützung für Ihre berufliche Weiterentwicklung, einschließlich Sprachkursen. Darüber hinaus genießen Sie zahlreiche Vorteile wie eine betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsversorgung und regelmäßige Teamevents, die zu einer positiven Unternehmenskultur beitragen.

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Kontaktdaten:

NFON Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so Information Security Manager (all genders) in Darmstadt erhalten könntest

✨Werde sichtbar in der IT-Sicherheits-Community

In der IT-Sicherheit gibt’s eine Menge Fachkreise und Konferenzen, die super für Networking sind. Schau dir Events wie die "IT-Security Convention" oder regionale Meetups an, um Gleichgesinnte und potenzielle Arbeitgeber wie NFON kennenzulernen!

✨Kollaboriere an Open-Source-Projekten

Zeig dein Können und engagiere dich in Open-Source-Projekten, die auf IT-Sicherheit abzielen. Das ist nicht nur eine tolle Möglichkeit, praktische Erfahrungen zu sammeln, sondern auch, um dein Portfolio zu erweitern und Sichtbarkeit in der Branche zu gewinnen.

✨Nutze spezielle Jobportale für IT-Sicherheit

Schau auf spezialisierten Jobportalen wie "heise jobs" oder "StepStone" nach offenen Stellen in der IT-Sicherheit. Hier findest du viele Angebote, die nicht immer auf den großen Plattformen gelistet sind. Vergiss nicht, dich direkt auf der Website von NFON zu bewerben!

✨Halte deine Skills up-to-date

In der IT-Sicherheit bleibt nichts stehen, also bleib am Ball! Investiere Zeit in Weiterbildung und besuche Online-Kurse oder Webinare zu aktuellen Sicherheitsthemen. Das zeigt nicht nur dein Engagement, sondern stärkt auch dein Profil bei NFON.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Information Security Manager (all genders) in Darmstadt mit Bravour zu bestehen

Information Security Management
Security Governance
ISO 27001
NIS2
DORA
BSI C5
Risk Management

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeig deine technischen Skills!:Im Bereich IT-Sicherheit ist es wichtig, dass du deine technischen Fähigkeiten klar kommunizierst. Stelle sicher, dass dein Lebenslauf relevante Zertifikate (wie CEH oder CISSP) sowie praktische Erfahrungen bei Sicherheitsprojekten oder Penetrationstests zeigt. Dies wird uns helfen, einen besseren Eindruck von deinem Fachwissen zu bekommen.

Präsentiere dein Wissen über aktuelle Trends:Wir möchten sehen, dass du über die neuesten Entwicklungen im Bereich IT-Sicherheit informiert bist. In deinem Anschreiben kannst du beispielsweise auf ein aktuelles Sicherheitsproblem oder einen neuen Standard eingehen, den du für relevant hältst. Dadurch zeigst du uns, dass du dich aktiv mit dem Thema auseinandersetzt und für die Position brennst.

Mach deine Leidenschaft deutlich:Da es sich um eine Vollzeitposition handelt, ist es wichtig, dass du uns in deinem Anschreiben zeigst, warum du in der IT-Sicherheit arbeiten möchtest. Erzähl uns von deinen Erfahrungen, wie du zur Cyber-Security gekommen bist und was dich motiviert, in dieser Branche zu arbeiten. Deine Motivation spielt eine große Rolle bei der Auswahl!

Referenzen oder Projekte anfügen:Wenn du bereits an interessanten Projekten gearbeitet hast oder relevante Referenzen hast, die deine Fähigkeiten unterstreichen, füge diese in deine Bewerbung hinzu. Das gibt uns einen Einblick in deine praktische Erfahrung und zeigt, was du wirklich drauf hast. Ein Link zu einem GitHub-Profil oder Sicherheitsanalysen, die du durchgeführt hast, wäre hier super hilfreich!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei NFON vorbereitet

✨Sicherheitsprotokolle dominiert!

Mach dich mit den neuesten Sicherheitsprotokollen und -standards vertraut. Bei NFON könnte es sein, dass du in technisch anspruchsvollen Fragen zu Netzwerksicherheit und Schwachstellenmanagement gefordert wirst – zeig, dass du die Grundlagen und die aktuellen Trends im Bereich IT-Sicherheit beherrschst!

✨Praktische Erfahrung zählt!

Bereite dich darauf vor, über frühere Projekte oder Erfahrungen im Bereich IT-Sicherheit zu sprechen. Es ist wichtig, Beispiele zu haben, wie du Sicherheitslücken identifiziert und behoben hast oder welche Tools du verwendet hast, um Systeme abzusichern. NFON sucht nach jemandem, der die Theorie auch anwenden kann!

✨Teamarbeit nicht vergessen!

IT-Sicherheit ist oft Teamarbeit. Sei bereit, Fragen zu beantworten, wie du in einem Team umgehst, um Sicherheitsprobleme zu lösen. Denk auch an Beispiel-Situationen, in denen du optimal mit anderen zusammengearbeitet hast – das könnte einen großen Unterschied machen!

✨Motivation und Lernbereitschaft zeigen!

Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird NFON auch wissen wollen, wie motiviert du bist und welche Schritte du unternimmst, um dein Wissen in der sich ständig weiterentwickelnden Welt der IT-Sicherheit auf dem neuesten Stand zu halten. Das könnte in einem Gespräch über deine Weiterbildung oder zertifikatsbezogenen Pläne relevant sein!