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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite eine dynamische Produktion und Logistik, um Effizienz und Qualität zu gewährleisten.
- Arbeitgeber: Innovatives Unternehmen in der chemischen Industrie mit kurzen Entscheidungswegen.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, spannende Projekte und ein unterstützendes Team.
- Andere Informationen: Arbeite in einem sich ständig weiterentwickelnden Umfeld in Nyon.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Produktion und verbessere Prozesse in einem herausfordernden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Ingenieurabschluss und mindestens 5 Jahre Erfahrung in der Industrie erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 75000 € pro Jahr.
Votre rôle :
Dans un environnement chimique industriel exigeant, vous prenez la responsabilité d'un secteur combinant production et logistique. Véritable relais terrain du Responsable de production, vous pilotez une équipe et contribuez activement à la performance, la fiabilité et l'amélioration continue de l'atelier.
Missions :
- Encadrer une équipe (production et logistique) et organiser l'activité quotidienne (planning, priorités, aléas)
- Garantir l'atteinte des objectifs (sécurité, qualité, délais, coûts) en suivant les indicateurs de performance
- Mettre en place des actions correctives concrètes et mesurables
- Faire appliquer strictement les règles HSQE
- Superviser et optimiser les flux internes (matières premières, produits finis), la maintenance de 1er niveau et coordonner efficacement avec le service maintenance
- Identifier et piloter des actions d'amélioration concrètes
- Rédiger et faire évoluer les instructions et standards de travail
- Piloter et contribuer à des projets d'investissement
- Réaliser la mise en service de nouveaux équipements ou procédés
Votre profil :
- Formation d'ingénieur ou équivalent (génie industriel, procédés, production)
- Minimum 5 ans d'expérience en environnement industriel exigeant
- Expérience en management terrain indispensable
- Pilotage de projet industriel complexes
- Expérience en industrie chimique ou environnement à risques
- À l'aise avec les outils informatiques : ERP (idéalement Business Central), outils d'analyse type Power BI, pack Office complet, utilisation d'une GMAO
- Capacité à structurer et formaliser (instructions, standards)
- Permis chariot est un plus
- Leadership crédible sur le terrain
- Capacité à décider et à gérer les imprévus
- Exigence, rigueur et sens des responsabilités
- Proactivité forte
- Bonne capacité à embarquer une équipe
L'entreprise propose des circuits de décision courts, un environnement technique exigeant et stimulant. Votre autonomie et votre sens de l'engagement seront les clés du succès des missions qui vous seront confiées.
Ce poste est basé à Nyon (VD) en horaires de journée (7 heures – 16 heures). Rejoignez notre équipe motivée, dans un cadre passionnant et en constante évolution ; nous attendons votre dossier.
Entrée en fonction : à convenir.
Responsable D Equipe Production Et Logistique Arbeitgeber: NGL Cleaning Technology SA
Kontaktperson:
NGL Cleaning Technology SA HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Responsable D Equipe Production Et Logistique
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Position als Responsable d'Équipe Production et Logistique bewirbst, zögere nicht, direkt mit dem Team oder dem Verantwortlichen in Kontakt zu treten. Zeige dein Interesse und stelle Fragen zur Rolle und den Herausforderungen.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in der Branche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen, die dir den Einstieg erleichtert.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über das Unternehmen und die spezifischen Anforderungen der Rolle. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die zeigen, wie du die geforderten Fähigkeiten und Qualifikationen erfüllst.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt, dass du wirklich interessiert bist und es ist oft der schnellste Weg, um deine Bewerbung zu bearbeiten. Lass uns gemeinsam an deiner Karriere arbeiten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Responsable D Equipe Production Et Logistique
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei authentisch!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben. Das hilft uns, dich besser kennenzulernen und zu sehen, wie du ins Team passt.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!
Verknüpfe deine Erfahrungen mit der Stelle!: Erzähle uns, wie deine bisherigen Erfahrungen und Fähigkeiten direkt auf die Anforderungen der Position passen. Zeig uns, dass du die richtige Person für die Herausforderung bist!
Bewirb dich über unsere Website!: Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass sie schnell und sicher bei uns ankommt. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei NGL Cleaning Technology SA vorbereitest
✨Verstehe die Anforderungen
Mach dich mit den spezifischen Anforderungen des Jobs vertraut. Lies die Stellenbeschreibung gründlich durch und überlege, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den geforderten Qualifikationen passen. So kannst du gezielt auf die Erwartungen des Unternehmens eingehen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Bereich Teamführung, Projektmanagement und Problemlösung zeigen. Diese Beispiele helfen dir, deine Kompetenzen während des Interviews anschaulich darzustellen.
✨Zeige deine Proaktivität
Betone deine Fähigkeit zur proaktiven Problemlösung und kontinuierlichen Verbesserung. Unternehmen suchen nach Kandidaten, die nicht nur reagieren, sondern auch aktiv zur Optimierung von Prozessen beitragen können. Bereite Ideen vor, wie du in der neuen Rolle Verbesserungen umsetzen würdest.
✨Fragen stellen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und dem Unternehmen. Frage nach den Herausforderungen, die das Team aktuell hat, oder nach den Zielen für die nächsten Monate. So kannst du auch herausfinden, ob die Unternehmenskultur zu dir passt.