Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein Wohnbereichsteam in der Altenpflege und gestalte den Alltag unserer Bewohner aktiv mit.
- Unternehmen: Kleine, private Altenpflegeeinrichtung mit familiärer Atmosphäre.
- Vorteile: Monatliches Gehalt von 4.500 € bis 4.650 €, Prämien und kostenlose Getränke.
- Weitere Informationen: Flexible Arbeitszeiten und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten für deine Karriere.
- Warum dieser Job: Gestalte das Leben älterer Menschen und entwickle deine Führungskompetenzen weiter.
- Qualifikationen: Ausbildung als Altenpfleger/in oder Gesundheits- und Krankenpfleger/in sowie Führungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4200 - 4850 € pro Monat.
Für eine Altenpflegeeinrichtung eines kleinen privaten Trägers im Raum Neumünster suchen wir folgende Qualifikation:
- eine Wohnbereichsleitung in Vollzeit für den Früh- und Spätdienst, nach Absprache auch nur Frühdienste möglich.
Das bringen Sie mit...
- eine Ausbildung als exam. Altenpfleger/in, exam. Gesundheits- und Krankenpfleger/in oder exam. Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger/in
- Führungserfahrungen in der stationären Pflege
- eine abgeschlossene Weiterbildung zur PDL wünschenswert, jedoch nicht Bedingung
- ein hohes Maß an sozialer Kompetenz
- Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
Und das bietet Ihnen die Einrichtung:
- ein monatliches Gehalt von 4.500 € - bis 4.650 € bei Vollzeit
- Prämienzahlungen
- Feiertagszuschlag 130%
- kostenlose Getränke sowie Essensgutscheine für das hauseigene Restaurant
- betriebliche Altersvorsorge
- steuerfreie Zuwendungen
- arbeitgeberfinanzierte Weiterbildungen
- Karriereförderung
- betriebliches Gesundheitsmanagement
Sie haben Interesse an unserer Stellenausschreibung?
Dann freuen wir uns über die Zusendung Ihres Lebenslaufes, welchen Sie uns auf folgenden Wegen zukommen lassen können:
- per E-Mail
- per WhatsApp unter 0176 - 32 22 06 28
- oder über unser Bewerbungsformular auf www.kluegl-personalberatung.de
Telefonisch stehen wir Ihnen auch unter 035955 - 770 578 oder 0176 - 32 22 06 28 jederzeit gern zur Verfügung.
Weitere Informationen zu uns und alle aktuellen Stellenangebote können Sie jederzeit auf unserer Homepage www.kluegl-personalberatung.de einsehen. Hier finden Sie auch die Datenschutzhinweise zu Ihrer Bewerbung und unsere Datenschutzerklärung.
sämtliche Bezeichnungen richten sich an alle Geschlechter.
Wohnbereichsleitung für die stationäre Altenpflege, nach Absprache auch nur Frühdienste möglich Arbeitgeber: Nicole Klügl Personal- & Unternehmensberatung
Die Klügl Personal- & Unternehmensberatung bietet Ihnen als Qualitätsbeauftragte/r in der stationären Pflege in Dresden ein attraktives Arbeitsumfeld mit einer monatlichen Vergütung von 4.850 € brutto, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie einem unbefristeten Vertrag. Unsere Unternehmenskultur fördert die persönliche und berufliche Weiterentwicklung durch regelmäßige, arbeitgeberfinanzierte Fort- und Weiterbildungen und eine strukturierte Einarbeitung, sodass Sie Ihre Fähigkeiten optimal entfalten können.
Kontaktdaten:
Nicole Klügl Personal- & Unternehmensberatung Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass du so Wohnbereichsleitung für die stationäre Altenpflege, nach Absprache auch nur Frühdienste möglich erhalten könntest
✨Besuche lokale Jobmessen
Jobmessen sind eine super Gelegenheit, um direkt mit potenziellen Arbeitgebern wie Nicole Klügl Personal- & Unternehmensberatung ins Gespräch zu kommen. Nimm dir Zeit, um die Kommunal- und Fachmessen in deiner Umgebung zu besuchen und Fragen zu stellen – das zeigt dein Interesse und Engagement!
✨Engagier dich in Pflege-Communities
Schau dir lokale Pflege- und Gesundheitsnetzwerke an oder werde Mitglied in Online-Communities. Dort findest du nicht nur Tipps und Unterstützung von anderen Pflegekräften, sondern auch Informationen über unbesetzte Stellen bei Firmen wie Nicole Klügl Personal- & Unternehmensberatung.
✨Praktische Erfahrung sammeln
Falls du noch nicht lange im Beruf bist, überlege dir, Praktika in verschiedenen Einrichtungen zu machen oder als Aushilfe zu arbeiten. Das hilft dir, praktische Erfahrungen zu sammeln und Kontakte zu knüpfen, die dir helfen können, eine Vollzeitstelle zu finden.
✨Bewerbungsportal nutzen
Vergiss nicht, dich direkt über unsere Website bei Nicole Klügl Personal- & Unternehmensberatung zu bewerben! Wir haben alle Infos und unsere Stellenanzeigen sind aktuell. Nutze die Chance, um in die Pflegebranche einzusteigen und eine Vollzeitstelle zu finden, die dir Freude bereitet.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Wohnbereichsleitung für die stationäre Altenpflege, nach Absprache auch nur Frühdienste möglich mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige deine Pflege-Leidenschaft:In deinem Bewerbungsschreiben ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für die Pflegeberufe rüberbringst. Erkläre, warum du diesen Weg gewählt hast und was dich motiviert, gerade bei Nicole Klügl Personal- & Unternehmensberatung zu arbeiten. Authentizität zählt hier besonders!
Betone relevante Erfahrungen:Deine bisherigen Erfahrungen sind entscheidend! Gehe gezielt auf Praktika oder berufliche Stationen ein, die für die Rolle bei Nicole Klügl Personal- & Unternehmensberatung relevant sind. Auch Ehrenamt oder Fortbildungen können hier einen großen Unterschied machen.
Zeige deine Qualifikationen:Vergiss nicht, deine Abschlüsse und Zertifikate schon in der Bewerbung hervorzuheben. Wenn du spezielle Fortbildungen oder Zusatzqualifikationen hast, die für die Pflege wichtig sind, stelle sicher, dass diese schnell auffallen. Das zeigt, dass du dich kontinuierlich fortbildest!
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, solltest du in deinem Anschreiben klarstellen, wann du zur Verfügung stehst und ob es spezielle Wünsche hinsichtlich der Schichten gibt. Das hilft Nicole Klügl Personal- & Unternehmensberatung, besser zu planen und zeigt deine Vorfreude auf die Mitarbeit!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nicole Klügl Personal- & Unternehmensberatung vorbereitet
✨Zeige deine Empathie
In der Pflege ist Empathie das A und O. Überlege dir konkrete Beispiele aus deinem bisherigen Werdegang, wo du empathisch auf Patienten oder Kollegen eingegangen bist. So kannst du während des Interviews zeigen, dass du mit Herz und Verstand bei der Sache bist.
✨Bereite dich auf praktische Szenarien vor
Da es um eine Vollzeitstelle im Pflegebereich geht, kann es sein, dass du praktische Aufgaben oder Szenarien im Interview durchspielen musst. Stell dir vor, wie du in verschiedenen Situationen reagieren würdest, sei es bei der Pflege eines Patienten oder im Umgang mit Angehörigen.
✨Kenne die aktuellen Entwicklungen
Informiere dich über aktuelle Trends und Herausforderungen im Pflegebereich, wie Personalengpässe oder neue Pflegekonzepte. Das zeigt, dass du nicht nur die Basics kannst, sondern auch bereit bist, dich mit den Entwicklungen im Feld auseinanderzusetzen.
✨Sei bereit für Teamfragen
In der Pflege arbeitest du oft im Team. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Teamarbeit betreffen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Konflikte gelöst oder effektiv mit anderen zusammengearbeitet hast, um deine Teamfähigkeit unter Beweis zu stellen.
