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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die Geschäftsstelle und fördere die kulturelle Vielfalt in Winterthur.
- Arbeitgeber: Kulturlobby Winterthur, ein Netzwerk von über 120 kulturellen Institutionen.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, Möglichkeit zur Selbstständigkeit und branchenübliche Entschädigung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Kulturstadt Winterthur aktiv mit und erweitere dein Netzwerk.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Kulturmanagement und gute Vernetzung in der Winterthurer Kulturszene.
- Andere Informationen: Engagierte Position mit Entwicklungsmöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Die Kulturlobby Winterthur vereint über 120 Institutionen, Organisationen und Kulturschaffende. Gemeinsam vermittelt und vernetzt sie die kulturelle Vielfalt und macht die Kultur in Winterthur sichtbar. Die Kulturlobby Winterthur stärkt das Bewusstsein für kulturelle Anliegen, verstärkt den Austausch innerhalb der Kulturszene und vermittelt kulturpolitische Anliegen an Entscheidungsträger*innen aus Politik, Verwaltung und Wirtschaft.
Per 1. März 2026 oder nach Vereinbarung sucht die Kulturlobby Winterthur eine Leitung Geschäftsstelle (ca. 20 %, flexibles Pensum).
DU… bist eine zuverlässige, kommunikative und organisationsstarke Persönlichkeit und verfügst über fundierte Erfahrung in Kulturmanagement und/oder in der Mitarbeit eines Kulturbetriebes – inklusive der entsprechenden Ausbildung. Du bewegst dich seit Jahren in der Kultur, bist gut vernetzt, hast idealerweise Erfahrungen in Vereins- oder Verbandsarbeit und kennst dich in der Winterthurer Kulturszene aus. Du gehst mit Verhandlungsgeschick auf etablierte oder potenzielle Anspruchsgruppen zu und hast ein Flair für das Politische. Dich zeichnen Aufgeschlossenheit, Flexibilität und ein ausgeprägtes Kommunikationstalent aus. Du bringst einen hohen Grad an Eigenorganisation mit und bist offen für ein zeitlich unregelmässiges Arbeitspensum mit Sitzungen und Einsätzen, die auch mal ausserhalb ordentlicher Bürozeiten stattfinden.
WIR… bieten eine Festanstellung oder ein Mandat für Selbstständigerwerbende – beides im Rahmen von rund 20 % Jahresarbeitszeit mit schwankendem Pensum zu einer branchenüblichen Entschädigung. Der Arbeitsort ist frei wählbar, verfügt aber idealerweise über einen Anschluss ans Winterthurer Kulturnetzwerk. Das Aufgabengebiet umfasst die Vereinsführung (Administration, Rechnungswesen, Datenverwaltung, Korrespondenz), die Vorstandsorganisation (Sitzungen, Informationsaustausch), die Mitgliederorganisation (Mitgliederversammlung und -treffen, Informationsaustausch) sowie die Öffentlichkeitsarbeit (Webseite, Social Media, Newsletter, Medien). Dazu kommen - je nach Bedarf - die Planung und Umsetzung von öffentlichkeitswirksamen Kampagnen oder Aktionen, Projekten und Veranstaltungen.
GEMEINSAM… setzen wir uns für die Kulturstadt Winterthur ein, entwickeln die Organisation weiter und verankern das Netzwerk der Kulturlobby Winterthur nachhaltig.
Für Fragen stehen die Geschäftsführerin und Co-Präsidentin Nicole Mayer oder Co-Präsidentin Martina Straub gerne zur Verfügung. Die vollständigen elektronischen Bewerbungsunterlagen mit Betreff «Bewerbung Geschäftsstelle» sind bis zum 7. November 2025 zu senden.
Kontaktperson:
NICOLE MAYER. KULTURMANAGEMENT GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leitung Geschäftsstelle Kulturlobby Winterthur
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um dich mit Leuten aus der Kulturszene zu vernetzen. Besuche Veranstaltungen, gehe zu Ausstellungen oder nimm an Workshops teil. Je mehr du dich zeigst und Kontakte knüpfst, desto besser stehen deine Chancen, die richtige Person für deinen Traumjob zu treffen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen aufploppen. Gehe aktiv auf Organisationen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen Möglichkeiten. Oft gibt es Positionen, die noch nicht ausgeschrieben sind, und dein Interesse könnte den Unterschied machen!
✨Präsentiere dich online!
Stelle sicher, dass dein LinkedIn-Profil und andere soziale Medien professionell und aktuell sind. Teile deine Erfahrungen im Kulturmanagement und zeige, was dich ausmacht. So können potenzielle Arbeitgeber dich leichter finden und erkennen, dass du die richtige Person für die Leitung der Geschäftsstelle bist.
✨Bewirb dich direkt über unsere Website!
Wenn du eine Stelle bei der Kulturlobby Winterthur ins Auge gefasst hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation. Außerdem kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung alle erforderlichen Informationen enthält und direkt bei den richtigen Personen landet.
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Verwende einen authentischen und persönlichen Schreibstil in deinem Bewerbungsschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert und fehlerfrei ist. Ein klarer Aufbau und eine saubere Formatierung zeigen uns, dass du organisiert bist und Wert auf Qualität legst.
Beziehe dich auf die Stelle!: Verlinke deine Erfahrungen und Fähigkeiten direkt mit den Anforderungen der Stellenbeschreibung. Zeige uns, wie du mit deiner Erfahrung im Kulturmanagement und deinem Netzwerk zur Kulturlobby Winterthur beitragen kannst.
Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, reiche sie bitte über unsere Website ein. So können wir deine Unterlagen schnell und effizient bearbeiten.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei NICOLE MAYER. KULTURMANAGEMENT GmbH vorbereitest
✨Informiere dich über die Kulturszene in Winterthur
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dich intensiv mit der Winterthurer Kulturszene auseinandersetzen. Informiere dich über aktuelle Projekte, wichtige Akteure und die Herausforderungen, mit denen die Kulturlobby konfrontiert ist. So kannst du im Gespräch gezielt auf deine Kenntnisse eingehen und zeigen, dass du ein echtes Interesse an der Position hast.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Kommunikations- und Organisationsfähigkeiten unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele zu teilen, um zu zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit verschiedenen Anspruchsgruppen kommuniziert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Zeige dein Verhandlungsgeschick
Da die Position auch Verhandlungsgeschick erfordert, solltest du dir Gedanken darüber machen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich verhandelt hast. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Stakeholdern beleuchten. Das zeigt, dass du die nötigen Fähigkeiten für die Rolle mitbringst.
✨Sei flexibel und offen für neue Ideen
Die Kulturlobby sucht jemanden, der flexibel ist und neue Ansätze in der Öffentlichkeitsarbeit und Mitgliederorganisation einbringen kann. Überlege dir innovative Ideen, die du in die Organisation einbringen könntest, und sei bereit, diese im Interview zu präsentieren. Das zeigt, dass du proaktiv denkst und bereit bist, die Organisation weiterzuentwickeln.