Leiterin/Leiter immobilienbuchhaltung 80-100%
Leiterin/Leiter immobilienbuchhaltung 80-100%

Leiterin/Leiter immobilienbuchhaltung 80-100%

Ostermundigen Vollzeit 72000 - 84000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Führe ein engagiertes Team in der Immobilienbuchhaltung und optimiere Prozesse.
  • Arbeitgeber: Führender, unabhängiger Immobilienbewirtschafter im Espace Mittelland.
  • Mitarbeitervorteile: Verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit Gestaltungsspielraum und Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Immobilienbuchhaltung in einem kollegialen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 15 Jahre Erfahrung in der Liegenschaftsbuchhaltung und Führungskompetenz.
  • Andere Informationen: Perspektive für erweiterte Verantwortung und enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 84000 € pro Jahr.

Die AG gehört zu den führenden, unabhängigen Immobilienbewirtschaftern im Espace Mittelland, die nicht Teil grosser Konzerne sind. Mit langjähriger Erfahrung, einem eingespielten Team und moderner Technologie betreut die AG von 8 Standorten aus Wohn- und Geschäftsliegenschaften professionell und marktgerecht. Unsere Nähe zum Markt und zu den Immobilien macht den Unterschied. Unser Team der Immobilienbuchhaltung bietet eine zentralisierte, individuell anpassbare Buchhaltung, die alle Aspekte von Abschluss bis Reporting abdeckt.

Aufgaben

  • Fachliche, personelle und organisatorische Führung der Mitarbeitenden
  • Sicherstellung eines effizienten, korrekten und termingerechten Rechnungswesens
  • Weiterentwicklung von Prozessen und Strukturen
  • Enge Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen (u. a. Bewirtschaftung, IT, Geschäftsleitung)
  • Mitwirkung bei Projekten und organisatorischen Weiterentwicklungen

Anforderung

  • Mindestens 15 Jahre ausgewiesene Erfahrung in der Liegenschaftsbuchhaltung
  • Mehrjährige Führungserfahrung in vergleichbaren Rollen mit wertschätzendem, klarem Führungsstil
  • Kenntnisse Garaio REM sind zwingend
  • Strukturierte, lösungsorientierte Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung
  • Kommunikationsstärke, Entscheidungsfreude und Organisationsgeschick

Angebot

  • Eine verantwortungsvolle Führungsaufgabe mit Gestaltungsspielraum
  • Offenheit bezüglich Rollenmodell und Weiterentwicklung der Funktion
  • Perspektive für eine spätere erweiterte Verantwortung
  • Ein kollegiales Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen

Leiterin/Leiter immobilienbuchhaltung 80-100% Arbeitgeber: Niederer AG

Die AG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur eine verantwortungsvolle Führungsposition in der Immobilienbuchhaltung bietet, sondern auch ein kollegiales Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen und viel Gestaltungsspielraum. Durch die enge Zusammenarbeit mit verschiedenen Abteilungen und die Möglichkeit zur Weiterentwicklung innerhalb des Unternehmens wird die persönliche und berufliche Entfaltung gefördert. Zudem profitieren die Mitarbeitenden von modernster Technologie und einem stabilen Team, was die Arbeit in Ostermundigen besonders attraktiv macht.
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Kontaktperson:

Niederer AG HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Leiterin/Leiter immobilienbuchhaltung 80-100%

Tipp Nummer 1

Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus der Immobilienbranche in Kontakt zu treten. Lass uns gemeinsam herausfinden, wer dir bei deiner Jobsuche helfen kann.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und Szenarien durchgehst. Wir können dir helfen, deine Antworten zu strukturieren, damit du selbstbewusst auftrittst und deine Führungskompetenzen zeigst.

Tipp Nummer 3

Zeige Initiative! Wenn du eine interessante Stelle siehst, zögere nicht, direkt Kontakt aufzunehmen. Ein persönlicher Anruf oder eine Nachricht kann oft den Unterschied machen und zeigt dein echtes Interesse.

Tipp Nummer 4

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir haben viele Ressourcen, die dir helfen, dich optimal zu präsentieren. Lass uns gemeinsam an deinem Traumjob arbeiten!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiterin/Leiter immobilienbuchhaltung 80-100%

Führungskompetenz
Rechnungswesen
Liegenschaftsbuchhaltung
Prozessentwicklung
Kommunikationsstärke
Entscheidungsfreude
Organisationsgeschick
Eigenverantwortung
Kenntnisse Garaio REM
Teamführung
Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen
Strukturierte Arbeitsweise
Projektmitwirkung

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.

Pass auf die Details auf!: Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du es abschickst!

Beziehe dich auf die Stellenbeschreibung!: Schau dir die Anforderungen genau an und zeige, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten dazu passen. Das macht es für uns einfacher, zu sehen, dass du die richtige Person für die Stelle bist.

Bewirb dich über unsere Website!: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet, bewirb dich bitte über unsere Website. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Niederer AG vorbereitest

Bereite dich auf die Fragen vor

Informiere dich über häufige Interviewfragen für Führungspositionen in der Immobilienbuchhaltung. Überlege dir, wie du deine 15 Jahre Erfahrung und deinen Führungsstil am besten präsentieren kannst.

Kenntnisse über Garaio REM

Da Kenntnisse in Garaio REM zwingend sind, solltest du dich im Vorfeld mit der Software vertraut machen. Bereite Beispiele vor, wie du diese Software in deiner bisherigen Arbeit genutzt hast.

Zeige deine Kommunikationsstärke

In der Immobilienbuchhaltung ist Kommunikation entscheidend. Übe, wie du komplexe Informationen klar und verständlich vermitteln kannst, besonders in Bezug auf die Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen.

Fragen zur Unternehmenskultur

Bereite einige Fragen vor, die zeigen, dass du an der Unternehmenskultur interessiert bist. Frage nach dem Führungsstil des Unternehmens und wie sie die Weiterentwicklung ihrer Mitarbeiter unterstützen.

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Niederer AG
Standort: Ostermundigen
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