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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite die juristischen Bibliotheken in Zürich und Genf und entwickle innovative Bibliotheksabläufe.
- Arbeitgeber: Ein modernes Unternehmen im Herzen von Zürich mit einem dynamischen und vielfältigen Team.
- Mitarbeitervorteile: Genieße ein angenehmes Arbeitsumfeld, attraktive Sozialleistungen und regelmäßige Mitarbeiterevents.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bibliotheken und arbeite in einem kreativen, unterstützenden Umfeld.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene bibliothekarische Ausbildung und Erfahrung mit Bibliothekssoftware sind erforderlich.
- Andere Informationen: Engagierte Teamarbeit und Eigeninitiative sind hier besonders gefragt.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 60000 - 84000 € pro Jahr.
Ihre Aufgaben:
- Fachliche Führung (inkl. Entwicklung und Bestandeserhaltung) der juristischen Bibliotheken an den Standorten Zürich und Genf
- Verantwortung für den Weiterausbau, die Erschliessung und Pflege des Bibliotheksbestandes und Medienangebots (inkl. Verwaltung juristischer Datenbanken)
- Planung, Organisation und Koordination der Bibliotheksabläufe (Erwerb, Katalogisierung/Sacherschliessung, Zeitschriftenverwaltung, Ausleihe/Rückgabe; Literaturvermittlung)
- Beratung und Unterstützung der Mitarbeitenden bei der Literatur- und Informationssuche, Durchführung von internen Schulungen
- Budgetierung, Kostenkontrolle und Reporting
- Leitung und Durchführung von Projekten, wie die laufende Digitalisierung des Ausleiheprozesses
- Zusammenarbeit mit Verlagen, Buchhändlern und juristischen Fachanbietern
Ihr Profil:
- Sie verfügen über eine abgeschlossene bibliothekarische Ausbildung (Studium Bibliotheks-, Informationswissenschaft; IuD Spezialist/-in FH oder vergleichbare Ausbildung)
- Sie bringen Erfahrung mit in der Anwendung von Bibliotheksverwaltungssoftwares
- Sie verfügen von Vorteil über juristische Kenntnisse
- Sie bringen gute und verhandlungssichere Französisch- und Englischkenntnisse mit
- Sie arbeiten selbständig und lösungsorientiert, zeigen Eigeninitiative und zeichnen sich aus durch eine überdurchschnittliche Leistungsbereitschaft
- Sie sind eine dienstleistungsorientierte, kommunikative und teamfähige Persönlichkeit
Was wir Ihnen bieten:
- Modernes und angenehmes Arbeitsumfeld im Zentrum von Zürich
- Kompetitive Entlohnung
- Attraktive Sozialleistungen und Benefits
- Breites internes Weiterbildungs- und Entwicklungsangebot
- Dynamisches Umfeld und diversifiziertes Team
- Regelmässige Mitarbeiterevents, Sportgruppen etc.
Spricht Sie diese attraktive Position an? Dann sollten Sie sich noch heute bei uns bewerben - gerne direkt via Online Formular. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Besuchen Sie auch unsere Karriereseite sowie unsere Website und wenden Sie sich für weitere Informationen an: Frau Carine Bonomi.
Leiter/in Bibliothek 80-100% Arbeitgeber: Niederer Kraft Frey AG
Kontaktperson:
Niederer Kraft Frey AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Leiter/in Bibliothek 80-100%
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Kommilitonen, die bereits in der Bibliotheksbranche arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und möglicherweise sogar Empfehlungen aussprechen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Bibliotheks- und Informationswissenschaft. Zeige in Gesprächen, dass du auf dem neuesten Stand bist und innovative Ideen zur Weiterentwicklung der Bibliothek hast.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zu deiner Erfahrung mit Bibliotheksverwaltungssoftware vor. Überlege dir konkrete Beispiele, wie du diese Software effektiv genutzt hast, um Abläufe zu optimieren.
✨Tip Nummer 4
Zeige deine Sprachkenntnisse aktiv! Wenn du Französisch und Englisch sprichst, versuche, in Gesprächen oder bei Networking-Events in diesen Sprachen zu kommunizieren, um deine Fähigkeiten zu demonstrieren.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Leiter/in Bibliothek 80-100%
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Stellenanzeige genau lesen: Nimm dir Zeit, die Stellenanzeige gründlich zu lesen. Achte auf die geforderten Qualifikationen und Aufgaben, um sicherzustellen, dass du alle relevanten Informationen in deiner Bewerbung berücksichtigst.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er die für die Position relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten hervorhebt. Betone deine bibliothekarische Ausbildung sowie deine Kenntnisse in Bibliotheksverwaltungssoftware.
Motivationsschreiben verfassen: Schreibe ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du erklärst, warum du dich für diese Position interessierst und wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Erfüllung der Aufgaben beitragen können.
Sprachkenntnisse betonen: Da gute Französisch- und Englischkenntnisse gefordert sind, stelle sicher, dass du diese in deinem Lebenslauf und Motivationsschreiben klar hervorhebst. Erwähne gegebenenfalls spezifische Situationen, in denen du diese Sprachen verwendet hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Niederer Kraft Frey AG vorbereitest
✨Bereite dich auf spezifische Fragen vor
Erwarte Fragen zu deiner Erfahrung mit Bibliotheksverwaltungssoftware und juristischen Kenntnissen. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen zeigen.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Position eine dienstleistungsorientierte und kommunikative Persönlichkeit erfordert, solltest du während des Interviews klar und präzise kommunizieren. Übe, wie du komplexe Informationen einfach erklären kannst.
✨Informiere dich über die Organisation
Recherchiere im Vorfeld über die Bibliotheken in Zürich und Genf sowie deren Medienangebote. Zeige im Interview, dass du ein echtes Interesse an der Weiterentwicklung der Bibliothek hast und bringe eigene Ideen ein.
✨Bereite Fragen für den Interviewer vor
Stelle Fragen zur Teamstruktur, den aktuellen Projekten oder den Herausforderungen, denen sich die Bibliothek gegenübersieht. Dies zeigt dein Interesse an der Position und hilft dir, mehr über die Arbeitsumgebung zu erfahren.
