Auf einen Blick
- Aufgaben: Versandvorbereitungen, Etikettieren und Bereitstellung der Ware für die Produktion.
- Unternehmen: Arena Personal Management GmbH - ein führender Personaldienstleister in Deutschland.
- Vorteile: Übertarifliche Vergütung, Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie Mitarbeiter-Boni.
- Weitere Informationen: Unbefristete Vollzeitstelle mit flexiblen Arbeitszeiten und Karrierechancen.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines über 1000 Mitarbeiter starken Teams mit 30 Jahren Erfahrung.
- Qualifikationen: Körperliche Fitness, Führerschein und Teamfähigkeit erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 2500 - 3000 € pro Monat.
Arena Personal Management GmbH zählt zu den führenden Personaldienstleistern in Deutschland und ist mit 14 Niederlassungen für ihre Mitarbeiter und Kunden in der Arbeitnehmerüberlassung und Direktvermittlung tätig. Arbeitsplatzsicherheit, Zuverlässigkeit, faire Bezahlung und ein immer offenes Ohr für das Team ist Arena ein besonderes Anliegen. Werden auch Sie ein Teil des über 1000 Mitarbeiter starken Teams mit über 30 Jahren Markterfahrung in denen der Mitarbeiter fortlaufend im Zentrum steht.
Wir bieten Ihnen:
- Heute bewerben - Morgen arbeiten
- Übertarifliche Vergütung (Grundlage GVP/DGB Tarif)
- Urlaubs- und Weihnachtsgeld
- Auftragsbezogene Zulagen & Schichtzulagen
- Bereitstellung der Arbeitskleidung
- Mitarbeiter-wirbt-Mitarbeiter-Bonus
- Arbeitszeitkonto maximal +35 Std. = alle anderen Überstunden werden komplett ausbezahlt
Ihre Tätigkeitsschwerpunkte:
- Versandvorbereitungen, Bearbeiten von Lieferscheinen
- Etikettieren und Palettieren
- Umfüllarbeiten
- Bereitstellung der Ware für die Produktion
Ihr Profil:
- Körperliche Fitness
- Führerschein und PKW oder Fahrrad notwendig
- Staplerschein wünschenswert
- Früh- und Spätschichtbereitschaft
- Teamfähigkeit
Einsatzorte: 68159 Mannheim, 67269 Grünstadt, 68519 Viernheim, 63939 Wörth
Anstellungsart: Vollzeit
Befristung: unbefristet
Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen an jobs.arena@mail.de oder über "Jetzt bewerben". Fragen beantworten wir selbstverständlich gerne auch vorab telefonisch. Ihr Ansprechpartner: Maike Denzer | Telefon +49 (0) 6218 359 988 - 0
Weitere Informationen über unser Unternehmen: www.arena-lu.de. Wir freuen uns auf Sie!
Arena Personal Management GmbH
Berliner Platz 1
D-67059 Ludwigshafen
Hausmeister / Haustechniker m/w/d Arbeitgeber: Niederlassung Ludwigshafen
Arena Personal Management GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur Arbeitsplatzsicherheit und faire Bezahlung bietet, sondern auch ein offenes Ohr für ihre Anliegen hat. Mit über 30 Jahren Erfahrung in der Branche und einem starken Team von mehr als 1000 Mitarbeitern fördert Arena eine positive Arbeitskultur, in der Teamarbeit und individuelle Entwicklung im Mittelpunkt stehen. Die attraktiven Zusatzleistungen wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld sowie die Möglichkeit zur Überstundenvergütung machen die Position als Hausmeister / Haustechniker in Mannheim und Umgebung besonders reizvoll.
Kontaktdaten:
Niederlassung Ludwigshafen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Hausmeister / Haustechniker m/w/d erhalten könnten
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Hausmeister oder Haustechniker interessierst, zögere nicht, direkt bei Arena anzurufen. Ein persönliches Gespräch kann oft mehr bewirken als eine E-Mail.
✨Tip Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon bei Arena arbeiten oder in der Branche tätig sind. Empfehlungen können dir einen echten Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Tätigkeiten und Anforderungen der Stelle. Zeige, dass du körperlich fit bist und bereit, im Team zu arbeiten.
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem kannst du sicher sein, dass du alle Informationen richtig übermittelst.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Hausmeister / Haustechniker m/w/d mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wenn du deine Bewerbung schreibst, sei einfach du selbst. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden. Authentizität kommt immer gut an!
Anpassung ist der Schlüssel:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe die Punkte hervor, die für die Position als Hausmeister / Haustechniker wichtig sind und zeige, dass du die Anforderungen verstehst.
Klarheit und Struktur:Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und eine einfache Sprache, damit wir schnell die wichtigsten Informationen finden können. Ein übersichtliches Layout macht einen guten Eindruck!
Bewerbung über unsere Website:Wir empfehlen dir, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du bekommst schneller eine Rückmeldung. Also, klick auf 'Jetzt bewerben' und leg los!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Niederlassung Ludwigshafen vorbereitet
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über Arena Personal Management GmbH verschaffen. Schau dir ihre Werte, Dienstleistungen und die Unternehmenskultur an. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Da die Stelle als Hausmeister/Haustechniker körperliche Fitness und Teamfähigkeit erfordert, überlege dir konkrete Situationen aus deiner Vergangenheit, in denen du diese Fähigkeiten unter Beweis gestellt hast. So kannst du deine Eignung für die Position klar demonstrieren.
✨Kleide dich angemessen
Auch wenn es sich um eine handwerkliche Position handelt, ist der erste Eindruck wichtig. Wähle saubere, ordentliche Kleidung, die zu einem professionellen Auftritt passt. Das zeigt Respekt gegenüber dem Unternehmen und der Interviewerin oder dem Interviewer.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, den Arbeitsabläufen oder den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dir Gedanken machst.
