Auf einen Blick
- Aufgaben: Fahre Züge sicher und im Zeitplan, bediene Weichen und sorge für die Sicherheit.
- Unternehmen: NIAG - ein zukunftsorientierter Mobilitätsdienstleister am Niederrhein.
- Vorteile: Firmenfahrrad, flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsangebote und kontinuierliche Weiterbildung.
- Weitere Informationen: Flache Hierarchien und moderne Ausrüstung für Höchstleistungen.
- Warum dieser Job: Gestalte die Mobilität der Zukunft in einem tollen Team mit Raum für Innovation.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Eisenbahner und Bereitschaft zum Schichtdienst.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Willkommen bei NIAG! Die Niederrheinische Verkehrsbetriebe AG NIAG ist ein zukunftsorientierter Mobilitäts- und Verkehrsdienstleister mit einem breiten Leistungsspektrum. Als größter Anbieter im busgestützten öffentlichen Personennahverkehr am unteren Niederrhein verbinden wir Menschen und Regionen. Darüber hinaus sichern wir mit unserer Eisenbahn und unserem Rheinhafen den zuverlässigen Transport und Umschlag von Massengütern für die Wirtschaft. Seit unserer Gründung im Jahr 1909 haben wir uns zu einem modernen Unternehmen entwickelt, das als Öffentlich-Private-Partnerschaft agiert. In unserer Unternehmensgruppe bieten wir spannende Karrieremöglichkeiten in über 70 Berufsfeldern - von der Logistik bis zum ÖPNV. Werden Sie Teil eines Teams, das täglich Verbindungen schafft und die Mobilität der Zukunft gestaltet!
Aufgaben
- Im Rahmen der gesetzlichen und betrieblichen Bestimmungen fahren und rangieren Sie Züge sicher und im Zeitplan.
- Sie bedienen Weichen, Gleissperren und sind für die Sicherung der Bahnübergänge sowie das Notfallmanagement zuständig.
- Das Führen von Fahrtberichten, die Kontrolle der Fahrplanunterlagen sowie die Koordination der Arbeitsaufträge geht Ihnen leicht von der Hand.
- Kleine Instandsetzungsarbeiten, sowie die Ausführung von Kontroll- und Reinigungsarbeiten am Triebfahrzeug sind für Sie selbstverständlich.
- Nicht zuletzt kommunizieren Sie zielgerichtet mit den entsprechenden internen und externen Stellen.
Profil
- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Eisenbahner im Betriebsdienst oder eine gleichwertige Ausbildung.
- Mit Ihren mindestens 20 Lebensjahren verfügen Sie über die Bereitschaft zum Schichtdienst im Nah- und Fernverkehr.
- Den Führerschein der Klasse B sowie eine Fahrzeugbaureihenberechtigung für Elektro-/Diesellokomotiven können Sie vorweisen.
- Eine Fortbildung zum Rangiermeister, Bremsprobenberechtigten und Wagenprüfer-G haben Sie idealerweise schon absolviert.
- Und persönlich überzeugen Sie mit guten Deutschkenntnissen, freundlichen Umgangsformen sowie Zuverlässigkeit.
Wir bieten
- Firmenfahrrad: Lieben Sie eine sportliche Fahrt zur Arbeit? Bleiben Sie fit und fahren Sie mit Ihrem Jobfahrrad zur Arbeit.
- Berufsbekleidung: Mit Ihrer neuen Berufskleidung sind Sie immer passend und gut angezogen.
- Altersvorsorge: Planen Sie Ihre Zukunft mit unserer umfassenden Altersvorsorge.
- Events: Mit unseren regelmäßigen Firmenevents stärken wir das Wir-Gefühl.
- Firmenwagen: Für Dienstfahrten nutzen Sie unseren Fahrzeugpool.
- Flache Hierarchien: Dank unserer schlanken Organisationsstruktur können Sie direkt mit den Entscheidungsträgern in den Austausch gehen.
- Gleitzeit: Wir bieten flexible Arbeitszeiten, die zu Ihren persönlichen Anforderungen passen.
- Gesundheit & Sport: Setzen Sie Prioritäten für Ihre Gesundheit mit Fitnessstudio-Zuschüssen, Massagen oder speziellen Gesundheitstagen.
- Firmenticket: Wir bieten Firmentickets für die ganze Familie an.
- Kontinuierliche Weiterbildung: Entwickeln Sie Ihre Fähigkeiten und erweitern Ihr Fachwissen mit unseren professionellen Weiterbildungsprogrammen.
- Großartiges Team: Es sind die Menschen, die den Unterschied machen - und bei uns werden Sie Teil eines tollen Teams.
- Raum für Innovation: Setzen Sie Ihre Ideen in einem Umfeld um, das Kreativität fördert und dazu befähigt, Veränderungen voranzutreiben.
- Schnelle Entscheidungsprozesse: Bringen Sie Dinge schneller voran mit optimierten Prozessen, die Effizienz und Effektivität fördern.
- Moderne Ausrüstung: Arbeiten Sie mit modernsten Werkzeugen und Technologien, die für Höchstleistungen entwickelt wurden.
Triebfahrzeugführer (m/w/d)- Bewerben über Stepstone Arbeitgeber: Niederrheinische Verkehrsbetriebe Aktiengesellschaft NIAG
Die Niederrheinische Verkehrsbetriebe AG NIAG ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine sichere Anstellung im öffentlichen Nahverkehr bietet, sondern auch zahlreiche Vorteile wie flexible Arbeitszeiten, umfassende Altersvorsorge und kontinuierliche Weiterbildungsmöglichkeiten. In einem dynamischen Team mit flachen Hierarchien haben Sie die Möglichkeit, Ihre Ideen einzubringen und aktiv an der Mobilität der Zukunft mitzuwirken, während Sie gleichzeitig von einem modernen Arbeitsumfeld und regelmäßigen Firmenevents profitieren.
Kontaktdaten:
Niederrheinische Verkehrsbetriebe Aktiengesellschaft NIAG Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Triebfahrzeugführer (m/w/d)- Bewerben über Stepstone erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dir ein starkes Netzwerk! Sprich mit Leuten, die in der Branche arbeiten oder schon bei NIAG sind. Networking kann dir helfen, Insider-Infos zu bekommen und vielleicht sogar eine persönliche Empfehlung zu erhalten.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über NIAG, ihre Werte und Projekte. Zeig, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch wirklich an dem Unternehmen interessiert bist.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du die Möglichkeit hast, besuche Jobmessen oder Veranstaltungen von NIAG. So kannst du direkt mit den Verantwortlichen sprechen und einen bleibenden Eindruck hinterlassen.
✨Tipp Nummer 4
Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Wir empfehlen dir, dich direkt über Stepstone zu bewerben, um sicherzustellen, dass deine Unterlagen schnell und effizient bearbeitet werden.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Triebfahrzeugführer (m/w/d)- Bewerben über Stepstone mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Sei authentisch in deinem Anschreiben und lass deine Persönlichkeit durchscheinen. Das macht einen großen Unterschied!
Pass auf die Details auf!:Achte darauf, dass deine Bewerbung fehlerfrei ist. Rechtschreibfehler oder unklare Formulierungen können schnell einen schlechten Eindruck hinterlassen. Lass jemanden drüberlesen, bevor du sie abschickst!
Mach es konkret!:Erzähle uns von deinen Erfahrungen und Fähigkeiten, die direkt zur Stelle passen. Zeige, wie du mit deinen Qualifikationen einen Mehrwert für unser Team bringen kannst. Konkrete Beispiele sind immer hilfreich!
Bewirb dich über unsere Website!:Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung an die richtige Stelle gelangt, bewirb dich bitte direkt über Stepstone.de. So können wir deine Unterlagen schnell und unkompliziert bearbeiten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Niederrheinische Verkehrsbetriebe Aktiengesellschaft NIAG vorbereitet
✨Informiere dich über NIAG
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Bild von NIAG machen. Schau dir die Unternehmensgeschichte, die Werte und die aktuellen Projekte an. So kannst du im Gespräch gezielt auf das eingehen, was dir wichtig ist und zeigst dein Interesse.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Als Triebfahrzeugführer wirst du mit technischen Aspekten konfrontiert. Mach dich mit den wichtigsten Begriffen und Abläufen vertraut, die in der Stellenbeschreibung erwähnt werden. Das zeigt, dass du die nötigen Kenntnisse hast und bereit bist, Verantwortung zu übernehmen.
✨Präsentiere deine Soft Skills
Neben den technischen Fähigkeiten sind auch deine kommunikativen Fähigkeiten wichtig. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich im Team gearbeitet oder Probleme gelöst hast. Das hilft, deine Zuverlässigkeit und Freundlichkeit zu unterstreichen.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu Weiterbildungsmöglichkeiten oder zu den nächsten Schritten im Auswahlprozess sein. Das zeigt dein Engagement und Interesse an der Position.