Projektkoordination für Planung und Bau

Die Niedersächsische Landesbehörde für Straßenbau und Verkehr ist unter anderem zuständig für Bau und Erhaltung von Bundes- und Landesstraßen in Niedersachsen sowie für die Kreisstraßen verschiedener Landkreise. Sie beschäftigt rund 2.900 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Die unterschiedlichen Aufgaben werden in vier zentralen Geschäftsbereichen und in 13 regionalen Geschäftsbereichen (ehem. Straßenbauämter) wahrgenommen.

Im regionalen Geschäftsbereich Osnabrück ist der Arbeitsplatz/Dienstposten Projektkoordination für Planung und Bau (w/m/d) Entgeltgruppe 13 TV-L / A 13 NBesO unbefristet zu besetzen. Die Aufgabe der Projektkoordination umfasst die Koordination aller internen und externen Beteiligten sowie die Umsetzung der Projektrealisierungs- und Rahmenterminpläne. Zu den zentralen Tätigkeiten gehören die Entwicklung und Umsetzung von Konzepten zur Öffentlichkeitsarbeit und Bürgerbeteiligung sowie die Abstimmung zwischen den beteiligten regionalen und zentralen Geschäftsbereichen.

IHRE AUFGABEN

• Projektkoordination für die Teilprojekte des Sonderprojektes E 233 (Planung und Bau)
• Entwicklung von Strategien- und Organisationskonzepten für die Realisierung der E 233
• Koordination aller internen und externen Beteiligten
• Umsetzung der Projektrealisierungs- und Rahmenterminpläne, Risikobetrachtungen, Kommunikation der Ergebnisse
• Entwicklung und Umsetzung von Konzepten zur Öffentlichkeitsarbeit und Bürgerbeteiligung
• Abstimmung zwischen den Beteiligten regionalen, zentralen Geschäftsbereichen und den beteiligten Landkreisen und Kommunen
• Abstimmung bei der Festlegung von Standardisierungen (Bau und Planung)
• Fachliche Anleitung und Kontrolle der Arbeitsergebnisse im Sonderprojektbereich E 233
• Unterstützung bei der Entwicklung der Organisationsstruktur des Sonderprojektbereich E 233
• Entwicklung und Umsetzung von Risiko- und Qualitätsmanagementsystemen
• Ermitteln, Überwachen und Aktualisieren von haushalts- und steuerungsrelevanten Daten unter Nutzung von Fachverfahren
• Planung, Steuerung, Koordinierung, Qualitätsmanagement von Dienstleistungen Außenstehender

IHRE VORAUSSETZUNGEN

• Beamte (w/m/d) müssen über die Befähigung für die Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt, der Fachrichtung Technische Dienste verfügen.
• Arbeitnehmer (w/m/d) müssen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Masterabschluss bzw. Univ. Diplom) der Fachrichtung Bauingenieurwesen verfügen.
• Kenntnisse im Haushaltsrecht des Bundes und des Landes sowie im Straßen- und Vergaberecht sind erforderlich.
• Kenntnisse über Planungs- und Entwurfsvorschriften sind erforderlich.
• Kenntnisse in der Projektsteuerung von Projekten sind wünschenswert.
• Erfahrungen in Projekt- und Teamarbeit und mit verschiedenen Stakeholdern sind wünschenswert.
• Erfahrungen in der Planung und Ausführung komplexer Großprojekte sind wünschenswert.

Ihre persönliche Qualifikation:

• Fähigkeit zur interdisziplinären Zusammenarbeit in allen die Planungs- und Bauaufgabe beeinflussenden Disziplinen
• Hohes Maß an Kommunikationsfähigkeit und sozialer Kompetenz
• Fähigkeit kooperativ zu verhandeln
• Verantwortungsbewusstsein, Einsatzfreude, Eigeninitiative und Belastbarkeit
• Hohe Teamfähigkeit
• Sozial- und Gleichstellungskompetenz

UNSERE ANGEBOTE

• Beschäftigungsumfang Vollzeit
• Entgeltgruppe 13 TV-L/ Besoldungsgruppe A13 NBesO (Eine Planstelle steht zur Verfügung.)
• Flexible Arbeitszeiten (Funktionszeit) im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten
• Die Möglichkeit, evtl. anfallende Mehrarbeitsstunden mit Freizeit auszugleichen
• Eine zusätzliche Altersvorsorge über die VBL für Arbeitnehmer (w/m/d)
• Eine jährliche Sonderzuwendung gem. TV-L/NBesG
• 30 Tage jährlich Erholungsurlaub

Der Dienstort ist Osnabrück. Durch Möglichkeiten der flexiblen Arbeitszeiten und familienorientierten Arbeitszeitmodellen unterstützen wir die Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Die NLStBV hat sich im Rahmen des audit berufundfamilie zertifizieren lassen. Es handelt sich um einen teilzeitgeeigneten Vollzeitarbeitsplatz/Dienstposten. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Eine Schwerbehinderung/Gleichstellung bitte ich zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen und entsprechend nachzuweisen. Die NLStBV strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen. Daher sind im Falle einer Unterrepräsentanz in den Bereichen der Besoldungs- bzw. Entgeltgruppe Bewerbungen des jeweils unterrepräsentierten Geschlechts besonders erwünscht. Im Bereich der Entgeltgruppe 13 TV-L sind Frauen unterrepräsentiert. Die Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind willkommen. Für Ihre Tätigkeit bei der NLStBV ist es erforderlich, dass Sie die deutsche Sprache sicher in Wort und Schrift beherrschen (vergleichbar mindestens Sprachniveau C1).