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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Eigenverantwortliche Akquisition von landwirtschaftlichen Flächen und Unterstützung bei Siedlungsverfahren.
- Arbeitgeber: Entwicklungsgesellschaft für Niedersachsen mit Fokus auf nachhaltige Projekte im ländlichen Raum.
- Mitarbeitervorteile: Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten, attraktives Gehalt und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
- Andere Informationen: Zukunftssicherer Arbeitsplatz mit einem starken Fokus auf persönliche Entwicklung und mentale Gesundheit.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft des ländlichen Raums und trage aktiv zum Klimaschutz bei.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossenes agrarwissenschaftliches Studium und Verhandlungsgeschick sind wünschenswert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Wir sind die Entwicklungsgesellschaft für Niedersachsen mit Schwerpunkt im ländlichen Raum. Unser nachhaltiges Handeln fördert den Klimaschutz, verringert den Flächenverbrauch, erhöht die Wirtschaftskraft sowie die Lebensqualität der Menschen und verbessert das Tierwohl in der Landwirtschaft. Wir arbeiten Seite an Seite sowohl mit Baubehörden, Umweltämtern oder privaten Unternehmen aus der Bau- und Agrarbranche als auch mit Architekt:innen, Bauherr:innen und Anwohner:innen. Zum nächstmöglichen Zeitpunkt möchten wir diese Position in Vollzeit für unsere Geschäftsstelle in Osnabrück im Fachbereich Flächenmanagement besetzen.
- Eigenverantwortliche Akquisition von landwirtschaftlichen Flächen im Eigen- und Auftragsgeschäft zur Durchführung von Siedlungsverfahren und Landbeschaffungsverfahren
- Flächenverwaltung und Durchführung von freiwilligen Landtauschverfahren (FLT)
- Begleitung von Flurbereinigungsverfahren
- Kontaktaufnahme- und pflege zu Grundstückseigentümern sowie öffentlichen Einrichtungen
- Erstellung von Standortanalysen, Machbarkeitsstudien und Wirtschaftlichkeitsberechnungen
- Unterstützung im Verfahren zur Entwicklung von Wohnbau- und Gewerbegebieten
Qualifikationen:
- Erfolgreich abgeschlossenes agrarwissenschaftliches Studium
- Berufserfahrung im An- und Verkauf von Grundstücken ist wünschenswert
- Verhandlungsgeschick und Durchsetzungsvermögen
- Sicheres Auftreten sowie Kontakt-, Team- und Koordinationsfähigkeit
- Gute Regionskenntnisse und idealerweise ein entsprechendes Netzwerk zu Marktbeteiligten
- Führerschein Klasse B, eigener Pkw
- Gute Kenntnisse im Umgang mit den Microsoft Office Produkten
- Kenntnisse in SAP oder einem anderen Geschäftsprozessmanagement-System sind wünschenswert
Wir bieten:
- Zukunftssicherer Arbeitsplatz
- Flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitmodelle
- Möglichkeiten für mobiles Arbeiten
- Attraktives tarifliches Vergütungspaket und Zusatzzahlungen
- Betriebliche Altersvorsorge
- Intensive Einarbeitung mit Mentor:in
- Umfangreiches Weiterbildungsprogramm inkl. E-Learning zur Unterstützung der persönlichen Entwicklungsmöglichkeiten
- (Digitale) Angebote für mentale Gesundheit
- Ergonomisch gestaltete Arbeitsplätze
- Fahrzeugpool mit E-Autos für Dienstfahrten
- Bikeleasing
Erfahrungslevel: Mit Berufserfahrung, Ohne Berufserfahrung
Kaufmännischer Projektmitarbeiter (m/w/d) Flächenmanagement Arbeitgeber: Niedersächsische Landgesellschaft mbH
Kontaktperson:
Niedersächsische Landgesellschaft mbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Kaufmännischer Projektmitarbeiter (m/w/d) Flächenmanagement
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Ob auf Messen, in sozialen Medien oder bei lokalen Veranstaltungen – wir sollten uns vernetzen und Kontakte knüpfen, die uns helfen können, die richtige Stelle zu finden.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass Stellenanzeigen veröffentlicht werden. Gehe aktiv auf Unternehmen zu, die dich interessieren, und frage nach möglichen offenen Positionen. Wir können auch Initiativbewerbungen in Betracht ziehen, um unser Interesse zu zeigen.
✨Bereite dich auf Gespräche vor!
Informiere dich über das Unternehmen und die Branche, bevor du zu einem Vorstellungsgespräch gehst. Wir sollten unsere Kenntnisse über Flächenmanagement und nachhaltige Entwicklung auffrischen, um im Gespräch zu glänzen.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Wenn du eine passende Stelle gefunden hast, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt, dass du motiviert bist und erleichtert uns die Bearbeitung deiner Bewerbung. Lass uns gemeinsam den nächsten Schritt gehen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Kaufmännischer Projektmitarbeiter (m/w/d) Flächenmanagement
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende deine eigene Stimme und Persönlichkeit in deinem Anschreiben, damit wir einen Eindruck von dir bekommen.
Pass dein Anschreiben an: Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben entsprechend an. Hebe hervor, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Position passen – das zeigt uns, dass du wirklich interessiert bist!
Mach es übersichtlich: Achte darauf, dass deine Bewerbung klar und strukturiert ist. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell die relevanten Punkte erfassen.
Bewirb dich über unsere Website: Um sicherzustellen, dass deine Bewerbung bei uns ankommt, bewirb dich direkt über unsere Website. Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und du bist sicher, dass wir deine Unterlagen erhalten!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Niedersächsische Landgesellschaft mbH vorbereitest
✨Informiere dich über das Unternehmen
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Entwicklungsgesellschaft für Niedersachsen verschaffen. Schau dir ihre Projekte im ländlichen Raum an und verstehe, wie sie den Klimaschutz und die Lebensqualität fördern. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Flächenmanagement und deine Verhandlungskompetenz unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele im Gespräch zu erläutern, um deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Unternehmenskultur, zu aktuellen Projekten oder zu den Erwartungen an die Rolle sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist und dich mit dem Unternehmen auseinandergesetzt hast.
✨Präsentiere dich selbstbewusst
Achte darauf, während des Interviews selbstbewusst aufzutreten. Übe deine Körpersprache und sprich klar und deutlich. Ein sicheres Auftreten kann einen großen Unterschied machen und vermittelt dem Interviewer, dass du die richtige Person für die Stelle bist.