Juristische Referentin/ juristischer Referent (m/w/d) in Hannover

Das Niedersächsische Ministerium für Ernährung, Landwirtschaft und Verbraucherschutz (ML) und sein Geschäftsbereich sind für eine Vielzahl unterschiedlichster Themen zuständig, die die Menschen in Niedersachsen täglich bewegen. Zu den Fachaufgaben des Ministeriums gehören neben der Ernährung und Landwirtschaft auch der Tierschutz, die Tiergesundheit, der Verbraucherschutz und die Lebensmittelsicherheit sowie die Landesplanung, Raumordnung, die Forst- und Jagdwirtschaft.

Zur Verstärkung unseres Teams im Referat 206 „Wirtschaftlicher Verbraucherschutz, Rechtsangelegenheiten der Abteilung“ suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Juristische Referentin/ juristischen Referenten (m/w/d). Der Dienstposten/Arbeitsplatz ist unbefristet zu besetzen. Der Dienstort ist Hannover. Der Dienstposten ist nach Besoldungsgruppe A 15 NBesG bewertet. Zurzeit steht nur eine Planstelle der Bes.-Gr. A 14 NBesG zur Verfügung. Die Eingruppierung erfolgt abhängig von Ihrer Qualifikation bis in die Entgeltgruppe 15 TV-L. Eine Übernahme aus einem bestehenden Beamtenverhältnis ist möglich. Eine Neuverbeamtung kann zum aktuellen Zeitpunkt nicht erfolgen.

Ihr zukünftiger Arbeitsplatz:

Der zu besetzende Dienstposten/Arbeitsplatz ist in dem Referat 206 eingegliedert. Das Aufgabengebiet des Referates umfasst im Wesentlichen den Wirtschaftlichen Verbraucherschutz und die Rechtsangelegenheiten der Abteilung. Der Aufgabenbereich der zu besetzenden Stelle umfasst:

• Wirtschaftspolitische Angelegenheiten des Verbraucherschutzes und der Verbraucherberatung einschließlich entsprechender Bundesrats-, Parlaments- und Kabinettsangelegenheiten
• Verbraucherschutzangelegenheiten im Finanzwesen und im Bereich Internet, Medien, Netzpolitik, Telekommunikation u.ä.
• Koordinierung und Zusammenarbeit mit der Verbraucherzentrale Niedersachsen e.V. und sonstigen verbraucherpolitischen Organisationen, Verbänden, anderen Ressorts
• Mittelbewirtschaftung im Bereich der Zuwendung an Verbraucherorganisationen
• Angelegenheiten des Haushalts-, Zuwendungs-, Vergabe- und Datenschutzrechts für den Aufgabenbereich der Abteilung
• Koordinierung des Verfahrens zur Laufendhaltung der Gebührenordnung für die Verwaltung im Bereich des Verbraucherschutzes und des Veterinärwesens einschließlich gebührenrechtlicher Angelegenheiten für den Aufgabenbereich der Abteilung
• Mitwirkung bei der Ausbildung und Prüfung für den amtstierärztlichen Dienst.

Voraussetzung für die Wahrnehmung des Dienstpostens / Arbeitsplatzes ist:

• die Befähigung zum Richteramt
• mehrjährige Berufserfahrung in der öffentlichen Verwaltung in der Laufbahngruppe 2, 2. Einstiegsamt bzw. auf vergleichbarem Arbeitsplatz

Darüber hinaus bringen Sie mit:

• Kommunikationsfähigkeit und Verhandlungsgeschick
• Durchsetzungsvermögen und Einsatzbereitschaft
• Entscheidungsfreudigkeit und Belastbarkeit
• ein hohes Maß an Verantwortungsbewusstsein und Sorgfalt
• sehr gutes Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift
• Bereitschaft zu mehrtägigen Dienstreisen
• ausgeprägtes Interesse an der Ausbildung von Nachwuchskräften insbesondere auch in der Veterinärverwaltung

Wünschenswert sind ferner:

• vertiefte Kenntnisse im Haushalts-, Zuwendungs-, Vergabe-, Datenschutz- und Gebührenrecht
• praktische Erfahrungen in den zu besetzenden Aufgabenbereichen.

Unser Angebot:

• eine abwechslungsreiche und herausfordernde Tätigkeit
• eine strukturierte Einarbeitung
• ein aufgeschlossenes und freundliches Team
• Möglichkeiten zur Aus- und Weiterbildung
• flexible Arbeitszeiten, einschließlich Möglichkeiten der mobilen Arbeit und Telearbeit
• ein familienfreundlicher Arbeitgeber, zertifiziert im Rahmen des audit berufundfamilie®
• ein fahrradfreundlicher Arbeitgeber
• Möglichkeit zur Mitnahme eines Hundes
• eine zentrale Lage mit sehr guter Anbindung an den ÖPNV
• vielfältige Angebote im Rahmen des Gesundheitsmanagements

Weitere Besonderheiten:

Der Dienstposten/Arbeitsplatz ist teilzeitgeeignet. Das ML strebt an, in allen Bereichen und Positionen eine Unterrepräsentanz i. S. des NGG abzubauen. Daher sind Bewerbungen von Männern besonders erwünscht und können nach Maßgabe des §11 NGG bevorzugt berücksichtigt werden. Schwerbehinderte Menschen sowie gleichgestellte behinderte Menschen werden bei gleicher Eignung, Befähigung und fachlicher Leistung nach Maßgabe der einschlägigen Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung bitte ich zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in der Bewerbung mitzuteilen. Das ML ist bestrebt, den Anteil an Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern aus unterschiedlichen Ländern und Kulturen kontinuierlich zu erhöhen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sind ausdrücklich erwünscht.

Um das Bewerbungsverfahren durchführen zu können, ist es notwendig, personenbezogene Daten zu speichern. Durch Zusendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Daten zu Bewerbungszwecken unter Beachtung der Datenschutzvorschriften elektronisch gespeichert und verarbeitet werden. Weitere Informationen zum Datenschutz entnehmen Sie bitte unserer Datenschutzerklärung unter Datenschutzerklärung.