IT-Datenforensikerin/ IT-Datenforensiker (Open Source Intelligence)

Überblick

Der Bereich der Polizeidirektion Osnabrück erstreckt sich vom Teutoburger Wald bis zu den ostfriesischen Inseln. 3.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter arbeiten – verteilt auf vier Polizeiinspektionen, eine Zentrale Kriminalinspektion sowie den Stab der Polizeidirektion – täglich engagiert, zuverlässig und hilfsbereit für die Sicherheit der Bürgerinnen und Bürger.

Standort

Polizeiinspektion Aurich/Wittmund, Standort Aurich.

Position

IT‑Datenforensik (Open Source Intelligence) im Fachkommissariat Forensik des Zentralen Kriminaldienstes.

Arbeitszeit

39,8 Stunden Vollzeit, wöchentlich.

Entgelt

Entgeltgruppe 11 des Tarifvertrages für den öffentlichen Dienst der Länder (TV‑L).

Ihre Aufgaben

• Beschaffen, Analysieren und Bewerten von ermittlungsrelevanten (Echtzeit‑)Informationen durch Open Source Intelligence (OSINT) – Recherchen im öffentlichen Datenbestand (u. a. Internet und Soziale Medien).
• Durchführen von Erst‑ sowie Tiefenrecherchen zu relevanten Personen / Sachverhalten in sozialen Netzwerken, Foren und anderen Online‑Plattformen (SOCMINT, Personenbeziehungen, Accountabklärung etc.).
• Weiterentwickeln von OSINT‑Analysemöglichkeiten im Rahmen der gesetzlich legitimierten Möglichkeiten.
• Unterstützen der Ermittlungen im Bereich des Monitorings von OSINT‑Quellen.
• Dokumentieren und Protokollieren der durchgeführten Recherchen und erhobenen Informationen für die Verwendung in Ermittlungsverfahren.

Voraussetzungen

• Grundstudium im Bereich Kommunikations‑, Medienwissenschaften, Allgemeine und Digitale Forensik, IT‑Forensik oder ähnlich gelagerte Studiengänge oder vergleichbarer Abschluss.

Erwartete Kompetenzen

• Beherrschung der englischen Sprache in Wort und Schrift, B1/B2 nach dem Gemeinsamen Europäischen Referenzrahmen.
• Gute EDV‑Kenntnisse bzw. Kenntnisse im Umgang mit Computerprogrammen.
• Kenntnisse im Umgang mit Open‑Source‑Intelligence (OSINT), Data Mining, Image Processing und Big Data Architecture.
• Kenntnisse im Bereich der Bearbeitung von Bild‑ und Videoaufnahmen sowie im Bereich Monitoring und Analysesoftware (u. a. Maltego).
• Wünschenswert Grundkenntnisse im Bereich Strafrecht/Gefahrenabwehrrecht, Datenschutz und Informationssicherheit sowie in der Krisenkommunikation mit Schwerpunkt Soziale Medien.

Ideale Eigenschaften

• Fähigkeit zum analytischen Denken.
• Soziale Kompetenz und Teamfähigkeit.
• Kreativität und kommunikative Kompetenz (Präsentationsgeschick).
• Sorgfalt und Organisationsvermögen.
• Interesse für Trends und Innovationen im digitalen Umfeld.

Was wir bieten

• Eine sinnstiftende Tätigkeit im öffentlichen Dienst.
• Arbeiten in einem motivierten Team.
• Gehalt der Entgeltgruppe 11 TV‑L.
• Gleitzeit.
• Betriebliche Altersvorsorge (VBL).
• 30 Tage Erholungsurlaub/Kalenderjahr, zusätzlich arbeitsfrei an Heiligabend und Silvester.
• Eine Sonderzahlung zum Jahresende.
• Flexible Modelle zur Teilzeitbeschäftigung.
• Teilnahmemöglichkeit am Präventionssport unter Anrechnung von Arbeitszeit.
• Gesundheitsangebote (Vorträge, Kurse etc.).

Allgemeine Hinweise zur Ausschreibung

Die Polizei Niedersachsen ist im Rahmen des audit berufundfamilie® als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert. Da der Arbeitsplatz teilzeitgeeignet ist, können wir Ihnen flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle im Rahmen der dienstlichen Möglichkeiten anbieten.

Die Polizeidirektion Osnabrück sieht sich in der Gleichstellung von schwerbehinderten und nicht schwerbehinderten Menschen in besonderer Weise verpflichtet und begrüßt deshalb Bewerbungen schwerbehinderter bzw. ihnen gleichgestellter Menschen ausdrücklich. Bei gleicher Eignung werden Bewerberinnen und Bewerber mit Behinderung bzw. Gleichstellung nach Maßgabe der für sie geltenden Vorschriften bevorzugt berücksichtigt. Zur Wahrung Ihrer Interessen wird bereits in der Bewerbung um einen entsprechenden Hinweis gebeten.

Kontakt

Fachkommissariat Forensik: Herr Besemann, Tel.: 04941/606-458.

Personal: Herr Bauer, Tel.: 04941/606-106.

Wie bewerben?

Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Lassen Sie uns diese bitte mit Anschreiben, Lebenslauf und Nachweisen bis zum über die Internetseite (Stellennummer ) aufkommen. Sie können hierzu den Link unter „Jetzt online bewerben“ am Ende des Textes nutzen.

Datenschutz

Zur Vorbereitung und anschließenden Durchführung des Bewerbungsverfahrens werden personenbezogene Daten gespeichert. Nähere Informationen nach Art. 13 der Datenschutzgrundverordnung (DSGVO) finden Sie unter

#J-18808-Ljbffr