Auf einen Blick
- Aufgaben: Unterstütze Schulen mit sozialpädagogischer Kompetenz und fördere die soziale Entwicklung von Schülern.
- Unternehmen: Engagierte Bildungseinrichtung mit Fokus auf soziale Arbeit und Integration.
- Vorteile: Sichere Anstellung, faire Bezahlung und die Möglichkeit zur beruflichen Weiterentwicklung.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Chancen zur persönlichen und beruflichen Entfaltung.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv die Schulkultur und unterstütze junge Menschen auf ihrem Weg.
- Qualifikationen: Abgeschlossenes Studium in Sozialer Arbeit oder gleichwertige Ausbildung mit Berufserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Die sozialpädagogische Fachkraft soll die Schule mit sozialpädagogischer Kompetenz z. B. durch folgende Maßnahmen unterstützen:
- Stärkung der sozialen Kompetenz
- Beratung und Begleitung einzelner Schülerinnen und Schüler
- Beratung der Schulleitung, des Lehrerkollegiums sowie ggf. der Eltern
- Förderung partizipativer Schulkultur
- Netzwerkarbeit mit außerschulischen Partnern (vor allem der Kinder- und Jugendhilfe)
- Maßnahmen zur Integration
- Maßnahmen zur Berufsorientierung
Eine Erweiterung oder Veränderungen der dem Arbeitsplatz zugewiesenen Aufgaben bleibt vorbehalten.
Beschreibung der Anforderungen: Erwartet wird ein abgeschlossenes Studium zur/zum Diplom Sozialpädagoge/in (FH) oder Diplom Sozialarbeiter/in (FH) jeweils mit staatlicher Anerkennung bzw. ein Bachelor‑Abschluss Soziale Arbeit mit staatlicher Anerkennung oder eine gleichwertige Ausbildung. Bewerberinnen und Bewerber mit einer gleichwertigen Ausbildung müssen darüber hinaus über eine mindestens zweijährige Berufserfahrung in der sozialen Arbeit mit jungen Menschen (6 bis 27 Jahre) verfügen.
Der Arbeitsplatz wird der Entgeltgruppe S 11b TV‑L zugeordnet. Die Eingruppierung ist abhängig von Ihren persönlichen und fachlichen Voraussetzungen.
Besondere Hinweise: Da es sich – wie oben angegeben – um eine sachgrundlose Befristung handelt, wird bereits jetzt auf § 14 Abs. 2 S. 2 TzBfG hingewiesen. Bewerben kann sich daher grundsätzlich nur, wer zuvor noch in keinem Arbeitsverhältnis zum Land Niedersachsen stand oder aktuell steht. Das Bewerbungsverfahren erfolgt ausschließlich elektronisch über das Portal EiS‑Online‑NileP.
Für die Abgabe einer Bewerbung sind v.a. Angaben zu Ihren persönlichen Daten und zu den von Ihnen erworbenen Qualifikationen erforderlich. Außerdem werden für die Bearbeitung Ihrer Bewerbung folgende Nachweise benötigt:
- Ausbildungszeugnis (als Nachweis der Qualifikation)
- Lebenslauf
- ggf. Arbeitszeugnisse
- ggf. Fortbildungsnachweise
- ggf. Nachweise zu sonstigen Zusatzqualifikationen
- ggf. Nachweis über Gleichstellung / Schwerbehinderung
Das Land Niedersachsen strebt in allen Bereichen und Positionen an, eine Unterrepräsentanz im Sinne des NGG abzubauen. Daher sind Bewerbungen von Männern besonders gewünscht. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in der Person der anderen Bewerberinnen und Bewerber liegende Gründe von größerem rechtlichen Interesse entgegenstehen. Schwerbehinderten oder diesen gleichgestellten Menschen wird empfohlen, zur Wahrung ihrer Interessen eine Schwerbehinderung oder Gleichstellung anzuzeigen. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sowie von Personen mit Zuwanderungsgeschichte werden ausdrücklich begrüßt.
Ihre persönlichen Bewerbungsdaten werden ausschließlich zum Zwecke des Auswahlverfahrens verarbeitet, der Schulleitung sowie den Gremien zur Verfügung gestellt und nach Abschluss des Auswahlverfahrens unter Beachtung der datenschutzrechtlichen Grundsätze vernichtet.
Sozialpädagogische Fachkraft (w/m/d) in der schulischen Sozialarbeit Arbeitgeber: Niedersächsische Ministerium für Inneres und Sport
Das Land Niedersachsen bietet als Arbeitgeber im Bereich der schulischen Sozialarbeit ein unterstützendes und integratives Arbeitsumfeld, das auf die Förderung der sozialen Kompetenz von Schülerinnen und Schülern abzielt. Die Mitarbeiter profitieren von einer wertschätzenden Unternehmenskultur, vielfältigen Fortbildungsmöglichkeiten und der Chance, aktiv an der Gestaltung einer partizipativen Schulkultur mitzuwirken. Zudem wird Vielfalt großgeschrieben, was sich in der Offenheit für Bewerbungen aller Nationalitäten und Hintergründe widerspiegelt.
Kontaktdaten:
Niedersächsische Ministerium für Inneres und Sport Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Sozialpädagogische Fachkraft (w/m/d) in der schulischen Sozialarbeit erhalten könnten
✨Netzwerken, Netzwerken, Netzwerken!
Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche ins Gespräch zu kommen. Besuche Veranstaltungen, Workshops oder Online-Webinare, um Kontakte zu knüpfen und dich über aktuelle Trends in der sozialen Arbeit auszutauschen.
✨Sei proaktiv!
Warte nicht darauf, dass die Stellenanzeigen zu dir kommen. Recherchiere gezielt Schulen oder Organisationen, die dich interessieren, und kontaktiere sie direkt. Zeige dein Interesse und frage nach möglichen offenen Positionen.
✨Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor!
Informiere dich über die Schule und deren Werte. Überlege dir, wie du deine Erfahrungen und Fähigkeiten am besten präsentieren kannst, um zu zeigen, dass du die richtige Wahl für die sozialpädagogische Fachkraft bist.
✨Bewirb dich über unsere Website!
Vergiss nicht, dich über unser Portal EiS-Online-NileP zu bewerben. Das macht den Prozess einfacher und schneller für dich und uns. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Sozialpädagogische Fachkraft (w/m/d) in der schulischen Sozialarbeit mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns von deinen Erfahrungen und warum du die perfekte Wahl für die sozialpädagogische Fachkraft bist.
Struktur ist alles!:Achte darauf, dass deine Bewerbung gut strukturiert ist. Beginne mit einem klaren Lebenslauf, gefolgt von deinem Ausbildungszeugnis und anderen relevanten Nachweisen. So können wir schnell einen Überblick über deine Qualifikationen bekommen.
Sei präzise und relevant!:Konzentriere dich auf die Punkte, die für die Stelle wichtig sind. Hebe deine Erfahrungen in der sozialen Arbeit mit jungen Menschen hervor und zeige, wie du zur Stärkung der sozialen Kompetenz beitragen kannst.
Bewirb dich online!:Denk daran, dass wir nur Bewerbungen über unser Portal EiS‑Online‑NileP akzeptieren. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und dir schnell Rückmeldung zu geben. Also, leg los und bewirb dich direkt über unsere Website!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Niedersächsische Ministerium für Inneres und Sport vorbereitet
✨Informiere dich über die Schule
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir Informationen über die Schule und ihre Werte einholen. Schau dir die Webseite an, lies über aktuelle Projekte und über die Schulkultur. So kannst du gezielt aufzeigen, wie deine sozialpädagogischen Kompetenzen zur Vision der Schule passen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner Berufserfahrung, in denen du erfolgreich mit Schülern, Lehrern oder Eltern gearbeitet hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Fähigkeiten zu demonstrieren und zeigen, dass du die Anforderungen der Stelle verstehst.
✨Fragen stellen ist wichtig
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und der Schule. Du könntest fragen, wie die Zusammenarbeit mit außerschulischen Partnern aussieht oder welche Herausforderungen die Schule aktuell hat.
✨Sei authentisch und zeige Leidenschaft
Lass deine Begeisterung für die soziale Arbeit und die Unterstützung von jungen Menschen durchscheinen. Authentizität ist entscheidend, um einen positiven Eindruck zu hinterlassen. Zeige, dass du nicht nur die Qualifikationen hast, sondern auch wirklich für die Aufgabe brennst.
