Mitarbeiter:in IT-Abteilung (m/w/d)

Mitarbeiter:in IT-Abteilung (m/w/d)

Hannover Vollzeit 40000 - 50000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Betreue und entwickle unsere IT-Infrastruktur und arbeite an spannenden Projekten.
  • Unternehmen: Niedersächsisches Staatstheater Hannover – ein Ort für kreative Köpfe.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Gesundheitsmanagement und vergünstigte Vorstellungsbesuche.
  • Weitere Informationen: Offene und respektvolle Arbeitskultur mit tollen Entwicklungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Gestalte den digitalen Wandel in einem dynamischen Theaterumfeld mit.
  • Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung in der IT und Erfahrung in Netzwerktechnologien.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 50000 € pro Jahr.

Die Niedersächsische Staatstheater Hannover GmbH sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n Mitarbeiter:in IT-Abteilung (m/w/d). Die Vollzeitstelle wird der Tätigkeit entsprechend nach dem TVöD (Entgeltgruppe E 9b zzgl. IT-Fachkräftezulage) vergütet.

Wer sind wir: Das Niedersächsische Staatstheater Hannover begeistert mit zeitgenössischem, relevantem und emotionalem Theater sein Publikum in Stadt und Region und hat eine Ausstrahlung weit über die Grenzen Niedersachsens hinaus. 1.200 Veranstaltungen in den Bereichen Oper, Schauspiel, Ballett und Konzert erreichen bis zu 370.000 Besucher:innen pro Jahr. Damit das gelingt, strebt das Theater nach Exzellenz und Nachhaltigkeit, sowohl auf den Bühnen als auch hinter den Kulissen. Als eines der größten Mehrspartentheater im deutschsprachigen Raum verbindet das Niedersächsische Staatstheater Hannover regionale Strahlkraft mit internationaler Zusammenarbeit. Es fördert eine offene, vielfältige und respektvolle Arbeitskultur: Transparenz, Teamgeist, Offenheit, Weitsicht, Herzlichkeit und Exzellenz bilden deshalb die Grundlage des Miteinanders – nach innen wie nach außen. Zusätzlich sorgen wir für ein Betriebliches Gesundheitsmanagement (Physiotherapie, Yoga, Fitnessstudio, Sportangebote, JobRad) und geben Ihnen die Möglichkeit zum vergünstigten Vorstellungsbesuch. Außerdem kooperieren wir mit der awo lifebalance und unterstützen bei der Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Leben.

Deine Abteilung: Unser fünfköpfiges IT-Team kümmert sich um die IT-Infrastruktur an unseren 5 Standorten, die betreut und stetig erweitert wird. Dazu gehören unsere eigenen Rechenzentren, unsere Server und unser Netzwerk. WLAN-Ausbau und IT-Sicherheit sind hier wichtige Handlungsfelder. Außerdem ist unser IT-Team für die ca. 450 Nutzer:innen von betrieblichen Endgeräten zuständig, z.B. für die Beschaffung, Einrichtung, Verwaltung, den Support und die Reparatur der eingesetzten Geräte. Neue Software wird vom Staatstheater eigenständig angeschafft und betreut. Die Lizenzverwaltung, der Support bei Anwenderfragen und Patch-Management gehören deshalb ebenfalls zu unserem Aufgabenbereich. Jeder Tag bringt neue Herausforderungen mit sich. Nicht nur deshalb setzt unser IT-Team auf agile Arbeitsmethoden und den Einsatz moderner Tools, um die Zusammenarbeit bestmöglich zu organisieren. Damit leistet es im Hintergrund einen entscheidenden Beitrag dazu, dass der Vorhang am Abend aufgeht. In der nächsten Zeit möchten wir unser IT-Team mit Dir vergrößern, um den gestiegenen Anforderungen im Zuge der Digitalen Transformation auch in Zukunft gewachsen zu sein. Damit schaffen wir mehr Zeit und Ressourcen für die Arbeit an Innovationsprojekten. Bei uns erhältst Du die Möglichkeit, Dich mit Deinen Stärken und Interessen aktiv einzubringen und gemeinsam mit dem IT-Team sowie in abteilungsübergreifenden Projekten den digitalen Wandel zu gestalten.

Das sind Deine Aufgaben:

  • Betrieb und die Weiterentwicklung unserer bestehenden Netzwerk-Infrastruktur
  • Einbindung neuer Technologien in die bestehende Systemlandschaft
  • Sicherstellung des störungsfreien Betriebes unserer Firewall-Systeme und der IT-Sicherheit
  • Troubleshooting und Fehleranalyse, um für den reibungslosen Ablauf der Betriebsprozesse zu sorgen
  • Unterstützung beim Aufbau, Betrieb und der Weiterentwicklung eines ISMS nach BSI IT-Grundschutz
  • Betreuung von Server- und Client-Systemen
  • Eigenständige Planung und Umsetzung von IT-Projekten, bevorzugt mit agilen Arbeitsmethoden

Das bringst Du mit:

  • Du verfügst über eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung als Fachinformatiker:in Fachrichtung Systemintegration oder vergleichbare Qualifikationen
  • Im Bereich Netzwerkinfrastruktur, -topologien und Firewalling bist Du sicher unterwegs
  • Du hast ein fundiertes Grundwissen in den Bereichen Exchange, Fileserver, Active Directory, DNS und DFS
  • Zusätzlich konntest Du Erfahrungen mit der Anwendung des BSI IT-Grundschutzes sammeln
  • Erste Erfahrungen mit der Administration von Microsoft 365 runden Dein Profil ab
  • Du hast bereits Berufserfahrung im Gepäck und Dich in ersten Projekten erfolgreich bewiesen
  • Selbstständiges und zuverlässiges Arbeiten, Kommunikations- und Teamfähigkeit gehören zu Deinen Stärken
  • Wir freuen uns, wenn Du mit agilen Methoden und Arbeitsweisen bereits vertraut bist

Wir suchen nach Menschen mit Freude am Theater, die mit Begeisterung unsere Ideen umsetzen. Dabei sind uns Teamgeist, Freundlichkeit und Engagement sehr wichtig. Erkennst Du Dich darin wieder? Dann freuen wir uns darauf, Dich kennen zu lernen!

Die Niedersächsische Staatstheater Hannover GmbH hat sich bewusst dazu entschieden, eine wertschätzende, vielfaltsförderliche Arbeitskultur zu gestalten. Wir begreifen uns als lernende Institution und engagieren uns dafür ein Arbeitsumfeld zu schaffen, in dem sich alle Mitarbeitenden unabhängig von ihrer sozialen Herkunft, ihrem Geschlecht, ihrer sexuellen Orientierung, ihrer Religion oder Beeinträchtigung willkommen und wertgeschätzt fühlen. Die Stelle ist grundsätzlich auch für schwerbehinderte Bewerber:innen geeignet.

Sende bitte Deine aussagefähigen vollständigen Bewerbungsunterlagen mit dem E-Mail-Betreff -Nachname, Vorname - Mitarbeit IT- bis zum 14.06.2026 ausschließlich als eine PDF-Datei an bewerbung@staatstheater-hannover.de. Elektronische Bewerbungen werden den Richtlinien unserer Datenschutzerklärung entsprechend nach Beendigung des Auswahlverfahrens gelöscht.

Mitarbeiter:in IT-Abteilung (m/w/d) Arbeitgeber: Niedersächsische Staatstheater Hannover

Die Niedersächsische Staatstheater Hannover GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der eine offene und respektvolle Arbeitskultur fördert, in der Teamgeist und Engagement geschätzt werden. Mit einem starken Fokus auf Mitarbeiterentwicklung und einem Betrieblichen Gesundheitsmanagement bietet das Theater nicht nur ein inspirierendes Arbeitsumfeld, sondern auch zahlreiche Vorteile wie vergünstigte Vorstellungsbesuche und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Hier haben Sie die Möglichkeit, aktiv an der digitalen Transformation mitzuwirken und Ihre Stärken in einem kreativen und dynamischen Team einzubringen.

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Kontaktdaten:

Niedersächsische Staatstheater Hannover Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter:in IT-Abteilung (m/w/d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze Networking-Events oder Online-Plattformen, um Kontakte in der IT-Branche zu knüpfen. Oft erfährt man so von Stellenangeboten, die noch nicht veröffentlicht sind.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und technische Herausforderungen übst. Zeige, dass du nicht nur die nötigen Fähigkeiten hast, sondern auch ein Teamplayer bist, der zur offenen Kultur des Staatstheaters passt.

Tipp Nummer 3

Nutze unsere Website für deine Bewerbung! Dort findest du nicht nur die aktuellen Stellenangebote, sondern auch Informationen über unser Team und die Unternehmenskultur, die dir helfen können, dich besser vorzubereiten.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Leidenschaft für das Theater! Wenn du in deinem Gespräch oder deiner Präsentation deutlich machst, warum du für das Niedersächsische Staatstheater arbeiten möchtest, hinterlässt du einen bleibenden Eindruck.

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter:in IT-Abteilung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen

Netzwerkinfrastruktur
Firewalling
Troubleshooting
Fehleranalyse
IT-Sicherheit
ISMS nach BSI IT-Grundschutz
Server- und Client-Systeme

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!:Zeig in deiner Bewerbung, wer du wirklich bist. Wir suchen nach Menschen mit Freude am Theater und Teamgeist. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!

Mach es übersichtlich:Achte darauf, dass deine Unterlagen klar strukturiert sind. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So wird es uns leichter fallen, dich kennenzulernen.

Betone deine Erfahrungen:Erzähle uns von deinen bisherigen Projekten und Erfahrungen im IT-Bereich. Zeig, wie du mit agilen Methoden gearbeitet hast und welche Technologien du beherrschst. Das macht einen großen Unterschied!

Bewirb dich über unsere Website:Wir empfehlen dir, deine Bewerbung direkt über unsere Website einzureichen. So stellst du sicher, dass alles reibungslos läuft und wir deine Unterlagen schnell bearbeiten können.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Niedersächsische Staatstheater Hannover vorbereitet

Informiere dich über das Unternehmen

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, um mehr über das Niedersächsische Staatstheater Hannover zu erfahren. Schau dir ihre Website an, informiere dich über aktuelle Produktionen und deren Werte. Das zeigt dein Interesse und hilft dir, gezielte Fragen zu stellen.

Bereite technische Fragen vor

Da die Position in der IT-Abteilung ist, solltest du dich auf technische Fragen vorbereiten. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in Netzwerkinfrastruktur, Firewalling und Troubleshooting demonstrieren. Sei bereit, konkrete Lösungen für mögliche Probleme zu präsentieren.

Zeige Teamgeist und Kommunikationsfähigkeit

Das Theater legt großen Wert auf Teamarbeit und eine offene Kommunikation. Bereite Beispiele vor, die zeigen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Betone deine Fähigkeit, mit anderen zusammenzuarbeiten und Herausforderungen gemeinsam zu meistern.

Frage nach den nächsten Schritten

Am Ende des Interviews kannst du nach den nächsten Schritten im Auswahlprozess fragen. Das zeigt dein Interesse an der Position und gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über die Unternehmenskultur und die Erwartungen an die Rolle zu erfahren.