Auf einen Blick
- Aufgaben: Organisiere Stellenbesetzungsverfahren und manage Personalangelegenheiten im Kultusministerium.
- Unternehmen: Niedersächsisches Kultusministerium - ein familienfreundlicher Arbeitgeber.
- Vorteile: Teilzeit geeignet, gute Work-Life-Balance und Entwicklungsmöglichkeiten.
- Weitere Informationen: Bewerbungen von Männern und Menschen mit Zuwanderungsgeschichte sind besonders erwünscht.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Bildung in Niedersachsen und arbeite im öffentlichen Dienst.
- Qualifikationen: Verwaltungsprüfung I oder abgeschlossene Ausbildung bei einem öffentlich-rechtlichen Arbeitgeber.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 35000 - 45000 € pro Jahr.
Im Niedersächsischen Kultusministerium ist zum 01.08.2026 der Arbeitsplatz im Referat 13 (Personal, Personalmanagement und Personalgewinnung) zu besetzen. Der Arbeitsplatz ist nach Entgeltgruppe 9a TV-L bewertet.
Der Arbeitsplatzinhaberin/ dem Arbeitsplatzinhaber obliegen dabei insbesondere die Aufgaben:
- Organisation von Stellenbesetzungsverfahren
- Umsetzung des betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM)
- Fehlzeitmanagement
- Bearbeitung ausgewählter Personalangelegenheiten und Personalaktenmanagement
- Intranet-Redaktion
Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts bleibt vorbehalten.
Die Ausschreibung richtet sich an Bewerberinnen und Bewerber,
- welche die Verwaltungsprüfung I (ehemalige Angestelltenprüfung I) erfolgreich abgelegt haben oder
- über eine abgeschlossene Ausbildung verfügen. Die Ausbildung muss bei einem öffentlich-rechtlichen Arbeitgeber absolviert worden sein.
Wünschenswert sind mehrjährige berufliche Erfahrungen in der öffentlichen Verwaltung sowie gute Kenntnisse im Umgang mit MS Office und Outlook. Darüber hinaus werden neben einer hohen Belastbarkeit und Flexibilität auch eine ausgeprägte Organisations-, Koordinations- und Teamfähigkeit, Genderkompetenz sowie eine gute Kommunikationskompetenz erwartet. Die Fähigkeit zu strukturiertem Arbeiten wird vorausgesetzt.
Der Arbeitsplatz ist teilzeitgeeignet. Schwerbehinderte und ihnen gleichgestellte Bewerberinnen und Bewerber werden bei gleicher Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt.
Das Niedersächsische Kultusministerium strebt in allen Bereichen und Positionen an, eine Unterrepräsentanz i. S. des NGG abzubauen. Daher sind Bewerbungen von Männern besonders erwünscht. Bewerbungen von Menschen aller Nationalitäten sowie von Personen mit Zuwanderungsgeschichte werden ausdrücklich begrüßt.
Das Niedersächsische Kultusministerium ist im Rahmen des audit berufundfamilie® als familienfreundlicher Arbeitgeber zertifiziert.
Bewerben können Sie sich bis zum 02.07.2026 direkt online über das Karriereportal Niedersachsen mit dem Link am Ende des Textes. Bitte übermitteln Sie uns mit Ihrer Bewerbung einen tabellarischen Lebenslauf, Ablichtungen Ihrer Abschlusszeugnisse sowie ggf. weitere Nachweise in einem PDF- oder hilfsweise JPG-Format. Bewerberinnen und Bewerber, die im öffentlichen Dienst beschäftigt sind, werden zudem gebeten, eine Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakten beizufügen. Wenn Sie im Onlinebewerbungsmodul in dem Feld „Weitere Kenntnisse“ Ihren beruflichen Werdegang samt Ausbildung in kurzer tabellarischer Form einfügen, können Sie zu einer Beschleunigung des Verfahrens beitragen.
Es wird darauf hingewiesen, dass sämtlicher Schriftverkehr im Bewerbungsverfahren inklusive der Zu- und Absagen ausschließlich auf elektronischem Weg erfolgt. Die Unterrichtung Ihrer oder Ihres Dienstvorgesetzten sollte in eigener Verantwortlichkeit parallel erfolgen.
Die Datenschutz-Grundverordnung (DS-GVO) sieht vor, dass die oder der Verantwortliche Sie als betroffene Person über die Modalitäten, wie die erhobenen personenbezogenen Daten verarbeitet werden und welche Rechte Ihnen in diesem Zusammenhang zustehen, informiert. Die Informationen für Sie als Bewerberin bzw. Bewerber finden Sie als PDF-Dokument auf unserer Internetseite unter: https://t1p.de/MK-Datenschutz
Für fachliche Rückfragen steht Ihnen Frau Fabiana Böhmeke (Tel.: 0511 120-7234, E-Mail: Fabiana.Boehmeke@mk.niedersachsen.de) zur Verfügung.
Bearbeiterin/Bearbeiter (m/w/d) Personal Arbeitgeber: Niedersächsisches Kultusministerium Hannover Land Niedersachsen
Das Niedersächsische Kultusministerium bietet Ihnen als Bearbeiterin/Bearbeiter im Personalbereich eine verantwortungsvolle und abwechslungsreiche Tätigkeit in einem familienfreundlichen Umfeld. Mit einer Zertifizierung nach audit berufundfamilie® fördert das Ministerium eine ausgewogene Work-Life-Balance und bietet zahlreiche Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung. Hier haben Sie die Chance, aktiv an der Gestaltung von Personalprozessen mitzuwirken und Teil eines engagierten Teams zu werden, das Vielfalt und Chancengleichheit schätzt.
Kontaktdaten:
Niedersächsisches Kultusministerium Hannover Land Niedersachsen Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Bearbeiterin/Bearbeiter (m/w/d) Personal erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Nutze unser Karriereportal, um dich direkt zu bewerben! Das macht es für uns einfacher, deine Bewerbung schnell zu bearbeiten und du hast die besten Chancen, gesehen zu werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über das Niedersächsische Kultusministerium und überlege dir, wie deine Erfahrungen im Personalmanagement dort einen Unterschied machen können.
✨Tipp Nummer 3
Sei bereit, deine Teamfähigkeit und Kommunikationskompetenz zu zeigen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Arbeit, die diese Fähigkeiten unter Beweis stellen.
✨Tipp Nummer 4
Vergiss nicht, deine Unterlagen ordentlich und übersichtlich zu gestalten. Ein klarer Lebenslauf und relevante Nachweise helfen uns, dich besser einzuschätzen und beschleunigen den Prozess.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Bearbeiterin/Bearbeiter (m/w/d) Personal mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deinen Lebenslauf klar und übersichtlich:Wir empfehlen dir, deinen Lebenslauf in tabellarischer Form zu gestalten. Achte darauf, dass alle relevanten Informationen gut strukturiert sind, damit wir schnell einen Überblick über deinen Werdegang bekommen.
Zeugnisse nicht vergessen!:Vergiss nicht, deine Abschlusszeugnisse und weitere Nachweise als PDF oder JPG beizufügen. Das hilft uns, deine Qualifikationen besser einzuschätzen und beschleunigt den Bewerbungsprozess.
Sei präzise bei deinen weiteren Kenntnissen:Nutze das Feld „Weitere Kenntnisse“ im Onlinebewerbungsmodul, um deinen beruflichen Werdegang und deine Ausbildung kurz und knackig darzustellen. So können wir schneller auf deine Bewerbung reagieren!
Bewerbung über unsere Website:Denk daran, dich direkt über unser Karriereportal Niedersachsen zu bewerben. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sorgt dafür, dass du keine wichtigen Schritte verpasst.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Niedersächsisches Kultusministerium Hannover Land Niedersachsen vorbereitet
✨Informiere dich über das Kultusministerium
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Aufgaben und Ziele des Niedersächsischen Kultusministeriums verschaffen. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle als Bearbeiterin/Bearbeiter im Personalbereich.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Situationen aus deiner beruflichen Vergangenheit, in denen du deine Organisations- und Teamfähigkeit unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Position zu untermauern.
✨Kenntnisse in MS Office betonen
Da gute Kenntnisse in MS Office und Outlook gefordert sind, solltest du im Interview darauf eingehen, wie du diese Programme in der Vergangenheit genutzt hast. Vielleicht hast du sogar spezielle Projekte oder Aufgaben, die du hervorheben kannst.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Zeige dein Interesse an der Arbeitsumgebung, indem du Fragen zur Unternehmenskultur und den Werten des Ministeriums stellst. Das zeigt, dass du nicht nur an der Stelle interessiert bist, sondern auch an der Integration in das Team.
