Volljurist/in (w/m/d) für die Leitung des Standortes Braunschweig

Niedersächsisches Landesamt für Bezüge und Versorgung

Jobbeschreibung

Das Niedersächsische Landesamt für Bezüge und Versorgung (NLBV) ist eine Landesoberbehörde im Geschäftsbereich des Nds. Finanzministeriums. Als moderne, leistungsfähige und zukunftsorientierte Behörde sorgen wir dafür, dass rund 338.000 aktive Beschäftigte sowie Versorgungsempfängerinnen und -empfänger allmonatlich pünktlich ihre Bezüge erhalten.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als

Leitung unseres Standorts Braunschweig (w/m/d).

Der Dienstposten bzw. Arbeitsplatz ist nach BesGr. A 15 NBesO bzw. Entgeltgruppe 15 der Entgeltordnung zum TV-L bewertet und wegen der ihm zugeordneten Leitungs- und Führungsaufgaben nur bedingt teilzeitgeeignet.

Am Standort Braunschweig des NLBV werden in zwei Referatsteilen die Besoldung und die Tarifentgelte der überwiegend nach dem Regionalprinzip dem Bereich Braunschweig zugeordneten Landesbediensteten berechnet. Darüber hinaus verfügt der Standort über einen Querschnittsbereich und ist außerdem für die Hausverwaltung des Behördenzentrums Braunschweig Weststadt (BHZ) mit acht Liegenschaften zuständig.

Ihre Aufgaben beinhalten insbesondere:

• die fachliche Koordinierung und Steuerung des Standorts mit rund 84 Beschäftigen,
• die Beratung und Unterstützung des Präsidenten des NLBV bei grundsätzlichen und standortübergreifenden Fragen der Leitung und Organisation der Behörde
• den Kontakt zu den Leitungen der im BHZ ansässigen Behörden sowie zu den regionalen Kommunal-, Landes- und Bundesbehörden, zu den Landtagsabgeordneten und zur Presse sowie
• die Vertretung des NLBV vor Gerichten in besonders schwierigen Fällen.

Ihr Profil:

• abgeschlossenes Hochschulstudium der Rechtswissenschaften mit der Befähigung zum Richteramt
• mehrjährige Berufserfahrung als Führungskraft bei einem öffentlich-rechtlichen Arbeitgeber mit mindestens guten Leistungen
• vertieftes Fachwissen auf den Gebieten des allgemeinen Verwaltungsrechts sowie des Tarifrechts (oder die Bereitschaft, sich Tarifrechtswissen kurzfristig anzueignen)
• praxiserprobte Kenntnisse in Kommunikations-, Moderations- und Präsentationstechniken.

Wünschenswert ist zudem:

• organisatorische Begabung und ein ausgeprägtes wirtschaftliches Verständnis
• eine umfassende, durch langjährige erfolgreiche Berufsausübung unter Beweis gestellte juristische Fachkompetenz
• ein aktiver Einsatz für Zielerreichung und ständige Weiterentwicklung des NLBV, indem Sie Veränderungsprozessen Impulse verleihen und dessen Ergebnisse überzeugend vermitteln
• Eigeninitiative, Zielstrebigkeit und Durchsetzungsvermögen.

Unser Angebot:

• ein offenes, sympathisches Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen
• ein gesichertes, unbefristetes Beschäftigungsverhältnis beim Land Niedersachsen
• für Tarifpersonal: eine eigene Zusatzversorgung (vergleichbar mit Betriebsrenten der Privatwirtschaft)
• Unterstützung durch ein motiviertes Team
• die Möglichkeit der mobilen Arbeit bei Vorliegen der Voraussetzungen
• familienfreundliche und flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle
• vielfältige Möglichkeiten rund um „gesundes Arbeiten“
• ständige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten.

Das NLBV strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen. Daher werden im Beamtenbereich Bewerbungen von Frauen besonders begrüßt.

Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in der Person der anderen Bewerberinnen und Bewerber liegende Gründe von größerem rechtlichen Gewicht entgegenstehen. Bitte weisen Sie ggf. zur Wahrung Ihrer Interessen bereits in Ihrer Bewerbung auf die Behinderung/Gleichstellung hin.

Haben wir Ihr Interesse geweckt?

Für Auskünfte zum Dienstposten und zum Bewerbungsverfahren steht Frau Kattlun (Tel.: 0511 / 925-2793) gern zur Verfügung

Nähere Informationen zum NLBV finden Sie auf unserer Internetseite und unserem Instagram-Account.

Aussagekräftige Bewerbungen werden bis zum 28.07.2025 vorzugsweise online entgegengenommen.

Alternativ richten Sie Ihre Bewerbung per E-Mail als PDF-Datei unter Angabe des Aktenzeichens 11.13 – 03041/StOL an das

Niedersächsische Landesamt für Bezüge und Versorgung
Referat 11 – z. Hd. Frau Kattlun
Auestraße 14
30449 Hannover

NLBV-Bewerbung@nlbv.niedersachsen.de

Bewerberinnen und Bewerber aus dem öffentlichen Dienst übersenden bitte zusätzlich zu den Bewerbungsunterlagen die schriftliche Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte inkl. Kontaktdaten Ihrer Personalstelle.

Sollten Sie sich nicht online bewerben, beachten Sie bitte, dass Ihre Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet werden. Übersenden Sie daher bei einer postalischen Bewerbung keine Originale und verzichten Sie auf die Nutzung von Bewerbungsmappen. Eine Rücksendung erfolgt nur, wenn der Bewerbung ein ausreichend frankierter und adressierter Rückumschlag beigefügt ist.

Um das Bewerbungsverfahren durchführen zu können, ist es notwendig, personenbezogene Daten zu speichern. Durch die Zusendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Daten zu Bewerbungszwecken unter Beachtung der Datenschutzvorschriften elektronisch gespeichert und verarbeitet werden.

Wir weisen darauf hin, dass Ihnen gemäß Art. 13 der Datenschutz-Grundverordnung verschiedene Rechte als Bewerberinnen und Bewerber zustehen. Eine ausführliche Information, welche Rechte dies im Einzelnen sind und wie Ihre Daten verarbeitet werden, finden Sie auf unserer Internetseite unter der Rubrik \“Datenschutz\“.