Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite unser OP-Pflege-Team und arbeite aktiv im OP mit.
- Unternehmen: Franziskus-Hospital Harderberg, ein akademisches Lehrkrankenhaus.
- Vorteile: Gute Arbeitsatmosphäre, Gesundheitsmanagement und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und Unterstützung bei der Vereinbarkeit von Beruf und Familie.
- Warum dieser Job: Übernehme Verantwortung und entwickle deine Führungskompetenzen in einem engagierten Team.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im OP-Bereich und erste Leitungserfahrung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Wir über uns
Im Franziskus-Hospital Harderberg versorgen wir auf medizinisch und pflegerisch höchsten Niveau jährlich knapp 14.000 Patient*innen stationär und über 50.000 ambulant. Die Schwerpunkte unserer Einrichtung liegen - neben einer ausgezeichneten internistischen und chirurgischen Versorgung - auf der Onkologie und der Orthopädie. Wir sind ein akademisches Lehrkrankenhaus der Universität Münster und gehören zum Verbund der Niels-Stensen-Kliniken.
Für das Franziskus-Hospital Harderberg suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine stellvertretende Abteilungsleitung (m/w/d) für die OP-Abteilung in Voll- oder Teilzeit (mind. 80%).
Ihr Aufgabenbereich:
- Sie übernehmen die stellvertretende pflegerische Leitung unseres OP-Pflege-Teams
- Sie arbeiten aktiv im Tätigkeitsbereich der OP-Pflege mit
- Sie arbeiten eng mit der Abteilungsleitung des OP, der AEMP und dem OP-Management zusammen
In enger Absprache mit der Abteilungsleitung gehören u.a. folgende Aufgaben zu Ihrem Verantwortungsbereich:
- Teamführung
- Personaleinsatzplanung, -entwicklung und -beurteilung
- Optimierung und Steuerung von abteilungsinternen Abläufen unter Berücksichtigung wirtschaftlicher Aspekte
- Sicherstellung der Abwesenheitsvertretung der Abteilungsleitung
- OP-Koordination
Ihr Profil:
- Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung zum Operationstechnischen Assistenten (m/w/d) oder zum Fachgesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) im Operationsdienst
- Wünschenswert ist die Weiterbildung Fachkraft für Leitungsaufgaben in der Pflege oder ein vergleichbares Studium
- Berufserfahrung im OP und erste Leitungserfahrung
- Patientenorientiertes, soziales und wirtschaftliches Handeln im Sinne unseres Leitbildes
- Freude an der Zusammenarbeit im Team
- Belastbarkeit, Flexibilität und Organisationsgeschick
- Verantwortungsbewusstsein und Motivationsfähigkeit
- Offenheit für Veränderungen und Entwicklungen
- Identifikation mit den christlichen Werten unseres Verbundes
Gründe, die für uns sprechen:
- Eine interessante und verantwortungsvolle Aufgabe
- Systematische Möglichkeiten zur Erweiterung Ihres Kompetenzprofils im Rahmen unserer Personalentwicklung
- Eine gute Arbeitsatmosphäre in einem motivierten und engagierten Team
- Betriebliches Gesundheitsmanagement (z.B. Firmenfitnessprogramm)
- Vielfältige Maßnahmen zur optimalen Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben (Möglichkeiten der Kinderbetreuung, Sommerferienbetreuung etc.)
- Eine Vergütung nach AVR inkl. üblicher Sozialleistungen sowie das Angebot zum Lebensarbeitszeitkonto
Sie möchten mehr über uns erfahren? Gerne steht Ihnen die Pflegedirektorin Silke Wiemann unter der Telefonnummer 0541 502-2070 zur Verfügung. Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung über unser Karriereportal.
Stellvertretende Abteilungsleitung (m/w/d) OP Pflege Arbeitgeber: Niels-Stensen-Kliniken
Das Franziskus-Hospital Harderberg ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem akademischen Lehrkrankenhaus mit einem engagierten Team zu arbeiten. Wir fördern Ihre berufliche Entwicklung durch systematische Weiterbildungsmöglichkeiten und bieten eine positive Arbeitsatmosphäre sowie zahlreiche Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie. Zudem profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung nach AVR und einem umfassenden betrieblichen Gesundheitsmanagement.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Stellvertretende Abteilungsleitung (m/w/d) OP Pflege erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze jede Gelegenheit, um mit Leuten aus der Branche zu sprechen. Networking ist der Schlüssel, um die richtigen Kontakte zu knüpfen und vielleicht sogar einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, als wäre es ein wichtiger OP-Eingriff. Informiere dich über das Krankenhaus, die Abteilung und die Herausforderungen, die auf dich zukommen könnten. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch eine Lösung für ihre Probleme bieten kannst.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für die OP-Pflege! Teile deine Erfahrungen und Erfolge im Bereich der Teamführung und Patientenversorgung. Lass sie wissen, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und das Team zu unterstützen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unser Karriereportal! So zeigst du dein Interesse an der Stelle und wir können deine Bewerbung schneller bearbeiten. Außerdem hast du die Möglichkeit, dich über unsere Werte und die Unternehmenskultur zu informieren.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Stellvertretende Abteilungsleitung (m/w/d) OP Pflege mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!:Wir wollen dich kennenlernen, also sei authentisch in deiner Bewerbung. Zeig uns, wer du bist und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Pass deine Unterlagen an!:Schau dir die Stellenanzeige genau an und passe dein Anschreiben sowie deinen Lebenslauf an die Anforderungen an. Hebe deine relevanten Erfahrungen und Qualifikationen hervor, die zu der Position passen.
Achte auf die Details!:Korrekte Rechtschreibung und Grammatik sind wichtig. Nimm dir die Zeit, deine Unterlagen sorgfältig zu überprüfen, bevor du sie abschickst. Ein kleiner Fehler kann einen großen Eindruck hinterlassen!
Bewirb dich über unser Karriereportal!:Der einfachste Weg, um uns zu erreichen, ist über unser Karriereportal. Dort kannst du deine Bewerbung direkt einreichen und sicherstellen, dass sie schnell bei uns ankommt.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Niels-Stensen-Kliniken vorbereitet
✨Informiere dich über das Krankenhaus
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Franziskus-Hospital Harderberg verschaffen. Schau dir die Schwerpunkte der Einrichtung an, insbesondere in der Onkologie und Orthopädie. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle.
✨Bereite Beispiele für Teamführung vor
Da die Position eine stellvertretende Abteilungsleitung beinhaltet, ist es wichtig, konkrete Beispiele für deine Erfahrungen in der Teamführung parat zu haben. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit Herausforderungen im Team gemeistert hast und welche Erfolge du erzielt hast.
✨Zeige deine Flexibilität und Belastbarkeit
In einem OP-Team kann es oft stressig werden. Bereite dich darauf vor, Fragen zu deiner Flexibilität und Belastbarkeit zu beantworten. Teile Beispiele, wie du in stressigen Situationen ruhig geblieben bist und Lösungen gefunden hast.
✨Frage nach Entwicklungsmöglichkeiten
Zeige dein Interesse an persönlicher und beruflicher Weiterentwicklung, indem du nach den Möglichkeiten zur Weiterbildung im Rahmen der Personalentwicklung fragst. Das zeigt, dass du langfristig an einer Zusammenarbeit interessiert bist und bereit bist, dich weiterzuentwickeln.
