Deine zukünftigen Aufgaben
Du betreust eigenverantwortlich Top-Hersteller der FMCG-Branche – sowohl national als auch international
Du baust nachhaltige Geschäftsbeziehungen auf und gewinnst so das Vertrauen deiner Bestandskunden
Du erkennst und nutzt Cross‑Selling‑ und Up‑Selling‑Potenziale
Du bereitest Pitches vor und führst koordinierte Verhandlungen
Du übernimmst Umsatz‑ und Budgetverantwortung
Du erkennst Wachstumspotenziale und entwickelst kundenspezifische Wachstumskonzepte
Du erstellst überzeugende Angebote, die den Kundennutzen in den Mittelpunkt stellen
Du steuerst den gesamten Sales‑Prozess und nutzt dabei täglich unser CRM‑Tool
Du arbeitest abteilungsübergreifend und stimmst Account‑Strategien im Team ab
Du pflegst und stärkst dein internes Netzwerk
Qualifikationen
Hochschulstudium, vorzugsweise Marketing / Sales / Handel oder vergleichbarer Abschluss
2–3 Jahre Berufserfahrung
Fließende Deutsch‑ und sehr gute Englischkenntnisse
Sehr gute Kundenorientierung, starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit
Leidenschaft und Einsatzbereitschaft
Eigeninitiative und proaktive Arbeitsweise
Sehr gutes Zeit‑ und Projektmanagement
Teamplayer in einem herausfordernden und schnelllebigen Umfeld
Training & Benefits
Training: Ein umfassendes Ausbildungsprogramm innerhalb unserer Global Client Delivery Academy und weitere Trainingsmöglichkeiten in unserem Lernportal
Work‑Life‑Balance: Arbeitszeitkonto, flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten
Weiterentwicklung: Exzellente Wachstums‑ und Karrieremöglichkeiten auf lokaler & internationaler Ebene
Miteinander: Die Zusammenarbeit in einem dynamischen, globalen Umfeld, geprägt von Teamspirit und wertschätzender Atmosphäre
Das Jahresbruttogehalt für diese Position liegt zwischen 67 600 CHF und 76 500 CHF. Die konkrete Gehaltseinstufung richtet sich nach relevanter Berufserfahrung, Qualifikation, Kompetenzen und internen Vergütungsstrukturen. Wir fördern Gehaltstransparenz und Chancengleichheit und treffen Vergütungsentscheidungen ausschließlich auf Basis objektiver und geschlechtsneutraler Kriterien. Zusätzlich kann für diese Position eine attraktive variable Vergütung mit relevantem Bonuspotenzial, beispielsweise in Form eines leistungs- oder vertriebsbezogenen Bonus, gewährt werden.
#J-18808-Ljbffr
Du betreust eigenverantwortlich Top-Hersteller der FMCG-Branche – sowohl national als auch international
Du baust nachhaltige Geschäftsbeziehungen auf und gewinnst so das Vertrauen deiner Bestandskunden
Du erkennst und nutzt Cross‑Selling‑ und Up‑Selling‑Potenziale
Du bereitest Pitches vor und führst koordinierte Verhandlungen
Du übernimmst Umsatz‑ und Budgetverantwortung
Du erkennst Wachstumspotenziale und entwickelst kundenspezifische Wachstumskonzepte
Du erstellst überzeugende Angebote, die den Kundennutzen in den Mittelpunkt stellen
Du steuerst den gesamten Sales‑Prozess und nutzt dabei täglich unser CRM‑Tool
Du arbeitest abteilungsübergreifend und stimmst Account‑Strategien im Team ab
Du pflegst und stärkst dein internes Netzwerk
Qualifikationen
Hochschulstudium, vorzugsweise Marketing / Sales / Handel oder vergleichbarer Abschluss
2–3 Jahre Berufserfahrung
Fließende Deutsch‑ und sehr gute Englischkenntnisse
Sehr gute Kundenorientierung, starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeit
Leidenschaft und Einsatzbereitschaft
Eigeninitiative und proaktive Arbeitsweise
Sehr gutes Zeit‑ und Projektmanagement
Teamplayer in einem herausfordernden und schnelllebigen Umfeld
Training & Benefits
Training: Ein umfassendes Ausbildungsprogramm innerhalb unserer Global Client Delivery Academy und weitere Trainingsmöglichkeiten in unserem Lernportal
Work‑Life‑Balance: Arbeitszeitkonto, flexible Arbeitszeiten und hybrides Arbeiten
Weiterentwicklung: Exzellente Wachstums‑ und Karrieremöglichkeiten auf lokaler & internationaler Ebene
Miteinander: Die Zusammenarbeit in einem dynamischen, globalen Umfeld, geprägt von Teamspirit und wertschätzender Atmosphäre
Das Jahresbruttogehalt für diese Position liegt zwischen 67 600 CHF und 76 500 CHF. Die konkrete Gehaltseinstufung richtet sich nach relevanter Berufserfahrung, Qualifikation, Kompetenzen und internen Vergütungsstrukturen. Wir fördern Gehaltstransparenz und Chancengleichheit und treffen Vergütungsentscheidungen ausschließlich auf Basis objektiver und geschlechtsneutraler Kriterien. Zusätzlich kann für diese Position eine attraktive variable Vergütung mit relevantem Bonuspotenzial, beispielsweise in Form eines leistungs- oder vertriebsbezogenen Bonus, gewährt werden.
#J-18808-Ljbffr
Sales Consultant (m/w/d) Arbeitgeber: Nielseniq
NielsenIQ bietet eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung, in der Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Als Teil des Sales Enablement Teams in Deutschland profitieren Mitarbeiter von flexiblen Arbeitszeiten, umfangreichen Weiterbildungsmöglichkeiten über LinkedIn Learning und einem starken Fokus auf Chancengleichheit. Die offene und agile Unternehmenskultur fördert Innovation und ermöglicht es den Mitarbeitern, aktiv zur Optimierung von Vertriebsprozessen beizutragen und ihre Karriere in einem internationalen Umfeld voranzutreiben.
