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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Be the go-to legal expert for labor relations, ensuring smooth collaboration with employee representatives.
- Arbeitgeber: Join NIQ, a global leader in consumer intelligence, shaping insights across 100+ markets.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy flexible working, volunteer time off, and access to LinkedIn Learning.
- Warum dieser Job: Make an impact in a dynamic environment while collaborating with diverse teams on strategic projects.
- Gewünschte Qualifikationen: You need 5-10 years of experience in German labor law and strong negotiation skills.
- Andere Informationen: This role offers hybrid work options and is part of a commitment to diversity and inclusion.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 54000 - 84000 € pro Jahr.
Stellenbeschreibung
Wir suchen für unser globales Legal Team einen erfahrenen und spezialisierten Legal Counsel (m/w/d) im Individual- und Kollektivarbeitsrecht. Die Position unterstützt die NIQ und GfK Gesellschaften in Europa, mit einem besonderen Fokus auf Deutschland.
Der Standort ist Nürnberg, mit der Möglichkeit hybrid zu arbeiten.
Aufgaben:
- Ansprechpartner für die deutschen Betriebsräte des Konzerns und Sicherstellung einer vertrauensvollen Zusammenarbeit, um konzernweite und lokale Initiativen und Projekte so schnell wie möglich strategisch umzusetzen.
- Zusammenarbeit mit verschiedenen Gremien , z. B. dem IT-Ausschuss des Konzernbetriebsrats, einschließlich der Verhandlung von Konzernbetriebsvereinbarungen.
- Unterstützung der europäischen HR Verantwortlichen im Rahmen der lokalen Zusammenarbeit mit den Arbeitnehmervertretungen.
- Ansprechpartner für individualarbeitsrechtliche Fragestellungen (europaweit, Schwerpunkt Deutschland), insbesondere für grenzüberschreitende Restrukturierungsprojekte, Trennungssituationen und arbeitsrechtliche Streitigkeiten.
- Enge Zusammenarbeit mit den Fachabteilungen , insbesondere mit Human Resources.
- Zusammenarbeit mit externen Rechtsanwälten.
- Mitwirkung im globalen Legal Team im Rahmen von globalen Projekten.
- Überwachung und Umsetzung von Gesetzesänderungen.
Qualifikationen
- Volljurist (m/w/d) im Individual- und Kollektivarbeitsrecht.
- Mind. 5-10 Jahre Berufserfahrung im deutschen Arbeitsrecht und in der selbständigen Zusammenarbeit mit Betriebsräten.
- Idealerweise auch Erfahrung im europäischen Arbeitsrecht.
- Langjährige Erfahrung in der Zusammenarbeit mit Betriebsräten , insbesondere in der Erarbeitung einer Verhandlungsstrategie, selbständige Verhandlungsführung und Abschluss von Betriebsvereinbarungen.
- Idealerweise Erfahrung in einem internationalen Konzernumfeld , einschließlich grenzüberschreitender (Transformations-) Projekte.
- Lösungsorientiertes und strategisches Denken, Durchsetzungsstärke.
- Projektmanagementfähigkeiten.
- Herausragende Kommunikationsfähigkeiten.
- Teamfähigkeit, Teil eines globalen Teams in einem globalen Umfeld.
- Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse.
Zusätzliche Informationen
#LI-HYBRID
Our Benefits
- Flexible working environment.
- Volunteer time off.
- LinkedIn Learning.
- Employee-Assistance-Program (EAP).
About NIQ
NIQ is the world’s leading consumer intelligence company, delivering the most complete understanding of consumer buying behavior and revealing new pathways to growth. In 2023, NIQ combined with GfK, bringing together the two industry leaders with unparalleled global reach. With a holistic retail read and the most comprehensive consumer insights—delivered with advanced analytics through state-of-the-art platforms—NIQ delivers the Full View. NIQ is an Advent International portfolio company with operations in 100+ markets, covering more than 90% of the world’s population.
For more information, visit NIQ.com.
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Our commitment to Diversity, Equity, and Inclusion
NIQ is committed to reflecting the diversity of the clients, communities, and markets we measure within our own workforce. We exist to count everyone and are on a mission to systematically embed inclusion and diversity into all aspects of our workforce, measurement, and products. We enthusiastically invite candidates who share that mission to join us. We are proud to be an Equal Opportunity/Affirmative Action-Employer, making decisions without regard to race, color, religion, gender, gender identity or expression, sexual orientation, national origin, genetics, disability status, age, marital status, protected veteran status or any other protected class. Our global non-discrimination policy covers these protected classes in every market in which we do business worldwide. Learn more about how we are driving diversity and inclusion in everything we do by visiting the NIQ News Center:
#J-18808-Ljbffr
Senior Legal Counsel Labor Relations (m/f/d) Arbeitgeber: Nielseniq
Kontaktperson:
Nielseniq HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Senior Legal Counsel Labor Relations (m/f/d)
✨Netzwerk aufbauen
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Fachleuten im Arbeitsrecht zu vernetzen. Suche gezielt nach Gruppen oder Foren, die sich mit Kollektiv- und Individualarbeitsrecht beschäftigen, um wertvolle Kontakte zu knüpfen.
✨Branchenspezifische Veranstaltungen besuchen
Nimm an Konferenzen oder Workshops teil, die sich auf Arbeitsrecht und Betriebsratsthemen konzentrieren. Diese Veranstaltungen bieten nicht nur wertvolle Informationen, sondern auch die Möglichkeit, potenzielle Arbeitgeber und Kollegen kennenzulernen.
✨Aktuelle Entwicklungen verfolgen
Halte dich über aktuelle Gesetzesänderungen und Trends im Arbeitsrecht auf dem Laufenden. Zeige in Gesprächen, dass du über die neuesten Entwicklungen informiert bist und wie sie die Arbeit von Betriebsräten beeinflussen können.
✨Präsentation deiner Verhandlungskompetenzen
Bereite dich darauf vor, deine Erfahrungen in der Verhandlungsführung und Zusammenarbeit mit Betriebsräten konkret darzustellen. Überlege dir Beispiele aus deiner bisherigen Karriere, die deine Fähigkeiten in diesem Bereich unter Beweis stellen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Senior Legal Counsel Labor Relations (m/f/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Anforderungen: Lies die Stellenbeschreibung sorgfältig durch und achte auf die spezifischen Anforderungen und Qualifikationen, die für die Position des Senior Legal Counsel Labor Relations erforderlich sind. Stelle sicher, dass du alle relevanten Erfahrungen und Fähigkeiten in deiner Bewerbung hervorhebst.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es auf die spezifischen Aufgaben und Verantwortlichkeiten der Position eingeht. Betone deine Erfahrung im Individual- und Kollektivarbeitsrecht sowie deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit Betriebsräten und anderen Gremien.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: In deinem Lebenslauf solltest du besonders auf deine 5-10 Jahre Berufserfahrung im deutschen Arbeitsrecht eingehen. Erwähne konkrete Beispiele für deine Zusammenarbeit mit Betriebsräten und deine Erfolge in Verhandlungen.
Prüfe deine Sprachkenntnisse: Da verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse gefordert sind, stelle sicher, dass du diese in deiner Bewerbung klar darstellst. Wenn möglich, füge Nachweise oder Zertifikate bei, die deine Sprachkenntnisse belegen.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nielseniq vorbereitest
✨Verstehe die Rolle der Betriebsräte
Da du als Ansprechpartner für die deutschen Betriebsräte fungieren wirst, ist es wichtig, dass du deren Rolle und die Dynamik in der Zusammenarbeit verstehst. Bereite dich darauf vor, konkrete Beispiele zu nennen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Betriebsräten zusammengearbeitet hast.
✨Kenntnisse im Arbeitsrecht hervorheben
Stelle sicher, dass du deine fundierten Kenntnisse im Individual- und Kollektivarbeitsrecht klar kommunizierst. Sei bereit, spezifische Fälle oder Herausforderungen zu diskutieren, die du in deiner bisherigen Karriere bewältigt hast, insbesondere im deutschen und europäischen Kontext.
✨Strategisches Denken demonstrieren
Die Position erfordert lösungsorientiertes und strategisches Denken. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu geben, wie du in der Vergangenheit strategische Verhandlungsansätze entwickelt und umgesetzt hast, um positive Ergebnisse zu erzielen.
✨Teamarbeit betonen
Da du Teil eines globalen Teams sein wirst, ist es wichtig, deine Teamfähigkeit zu betonen. Teile Erfahrungen, in denen du erfolgreich in einem internationalen Umfeld gearbeitet hast, und wie du zur Förderung einer positiven Teamdynamik beigetragen hast.
