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FĂĽr Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite strategische Geschäftsentwicklungsinitiativen und baue starke Partnerschaften auf.
- Arbeitgeber: NIQ ist ein fĂĽhrendes Unternehmen fĂĽr Verbraucherintelligenz mit globaler Reichweite.
- Mitarbeitervorteile: Flexibles Arbeiten, moderne Büros und umfassende Entwicklungsmöglichkeiten warten auf dich.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines dynamischen Teams und beeinflusse die Zukunft der FMCG-Branche.
- Gewünschte Qualifikationen: Mindestens 10 Jahre Erfahrung in der strategischen Geschäftsentwicklung im FMCG-Bereich erforderlich.
- Andere Informationen: Engagiere dich fĂĽr Vielfalt und Inklusion in einem internationalen Umfeld.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 72000 - 108000 € pro Jahr.
Vice President – Global Strategic Business Development
Vice President – Global Strategic Business Development
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About this job:
The key to growth at NIQ is a high-performing sales team. NIQ is seeking a talented, results-oriented VP, Global Strategic Business Development to lead some our most strategic new business activities.
Job Description
About this job:
The key to growth at NIQ is a high-performing sales team. NIQ is seeking a talented, results-oriented VP, Global Strategic Business Development to lead some our most strategic new business activities.
The Global Strategic Business Development lead will be responsible for identifying, evaluating, and executing strategic new business growth initiatives across strategic global clients and markets. This role will drive high-impact partnerships, lead new business strategies, and collaborate cross-functionally to align business development efforts with NIQ’s long-term vision.
As a Global Strategic Business Development lead, you will be a senior individual contributor responsible for driving new business growth across NIQ’s largest and most strategic enterprise accounts. This role is ideal for a high-performing sales professional with a consultative approach, deep industry knowledge, and a passion for solving complex client challenges through data and analytics.
This role requires a leader who can influence without direct authority, align global stakeholders, and execute high-impact sales strategies that accelerate revenue growth. This role is ideal for a proactive and results-oriented sales professional with a track record of success.
Your future responsibilities:
- Global Sales Strategy and targeting: Partner with global account teams to identify whitespace opportunities and drive strategic client engagement.
- Enterprise Sales Execution: Drive the full sales cycle from strategy to close for global enterprise clients, with a focus on strategic, high-value opportunities.
- Solution Selling: Develop tailored value propositions and proposals that align NIQ’s capabilities with client business objectives.
- Cross-Functional Collaboration: Partner with Global Account leads, Local sales teams, marketing, Customer Success to deliver seamless client buying experiences
- Global Coordination: Navigate complex, matrixed organizations and coordinate across geographies to drive consistent messaging and execution.
- Sales & Pipeline Management: Maintain a robust sales plans and pipeline of qualified opportunities and provide accurate reporting to leadership.
- Strategic Sales Enablement: Support and implement scalable sales strategies, playbooks, and enablement programs that support global business development.
You profile:
- 10 years of enterprise strategic business development experience, in FMCG/Retail data ,technology and analytics
- Proven track record of success
- Experience in selling to global or multi-regional FMCG clients
- Strong consultative selling skills and experience engaging with C-level stakeholders.
- Effective senior-level communication, influencing, and presentation skills.
- Ability to work independently while influencing cross-functional teams in a matrix environment.
- Expert ability to influence and negotiate, with a track record of successfully overcoming barriers and challenges.
- Proficient in project management, strategic planning, and thinking.
- Excellent organizational and time management abilities.
- Familiarity with CRM tools (e.g., MSD), & sales enablement platforms
- Mission-driven and passionate about serving a purpose
What we offer:
- An international and dynamic work environment and an exciting job in a globally active company
- The possibility to build strong networks, relationships and client engagement. You will be able to build a great network with management and c-level stakeholders within the FMCG industry
- Being a part of one the biggest information technology data companies in the world. With access to state-of-the-art technology solutions and data framework
- Flat hierarchies, an open corporate culture and a very pleasant working atmosphere
- Comprehensive development and self-learning programs as well as opportunities for personal and professional development
- Modern office with state-of-the-art infrastructure
Additional Information
Our Benefits
- Flexible working environment
- Volunteer time off
- LinkedIn Learning
- Employee-Assistance-Program (EAP)
About NIQ
NIQ is the world’s leading consumer intelligence company, delivering the most complete understanding of consumer buying behavior and revealing new pathways to growth. In 2023, NIQ combined with GfK, bringing together the two industry leaders with unparalleled global reach. With a holistic retail read and the most comprehensive consumer insights—delivered with advanced analytics through state-of-the-art platforms—NIQ delivers the Full View. NIQ is an Advent International portfolio company with operations in 100+ markets, covering more than 90% of the world’s population.
For more information, visit NIQ.com
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Our commitment to Diversity, Equity, and Inclusion
NIQ is committed to reflecting the diversity of the clients, communities, and markets we measure within our own workforce. We exist to count everyone and are on a mission to systematically embed inclusion and diversity into all aspects of our workforce, measurement, and products. We enthusiastically invite candidates who share that mission to join us. We are proud to be an Equal Opportunity/Affirmative Action-Employer, making decisions without regard to race, color, religion, gender, gender identity or expression, sexual orientation, national origin, genetics, disability status, age, marital status, protected veteran status or any other protected class. Our global non-discrimination policy covers these protected classes in every market in which we do business worldwide. Learn more about how we are driving diversity and inclusion in everything we do by visiting the NIQ News Center:
Seniority level
-
Seniority level
Mid-Senior level
Employment type
-
Employment type
Full-time
Job function
-
Job function
General Business
-
Industries
Market Research
Referrals increase your chances of interviewing at NielsenIQ by 2x
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Vice President Sales and Business Development
Senior Manager/ Director Global Business Development Homecare (m/f/d)
Director Global Business Development – Contract Logistics
Vice President of Global Sales, Industrial
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#J-18808-Ljbffr
Vice President - Global Strategic Business Development Arbeitgeber: Nielseniq
Kontaktperson:
Nielseniq HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vice President - Global Strategic Business Development
✨Netzwerken ist der Schlüssel
Nutze Plattformen wie LinkedIn, um gezielt Kontakte zu Entscheidungsträgern in der FMCG-Branche zu knüpfen. Engagiere dich in relevanten Gruppen und Diskussionen, um deine Sichtbarkeit zu erhöhen und wertvolle Beziehungen aufzubauen.
✨Branchenkenntnis vertiefen
Halte dich über aktuelle Trends und Entwicklungen in der FMCG- und Retail-Branche auf dem Laufenden. Zeige in Gesprächen, dass du die Herausforderungen und Chancen der Branche verstehst und bereit bist, innovative Lösungen anzubieten.
✨Präsentationsfähigkeiten schärfen
Da die Rolle starke Kommunikationsfähigkeiten erfordert, übe deine Präsentationstechniken. Bereite dich darauf vor, komplexe Daten und Analysen klar und überzeugend zu präsentieren, um das Vertrauen von C-Level Stakeholdern zu gewinnen.
✨Cross-funktionale Zusammenarbeit betonen
Bereite Beispiele vor, die deine Fähigkeit zur Zusammenarbeit mit verschiedenen Teams zeigen. Betone, wie du in der Vergangenheit erfolgreich mit Marketing, Vertrieb und Kundenservice zusammengearbeitet hast, um gemeinsame Ziele zu erreichen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vice President - Global Strategic Business Development
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Verstehe die Unternehmensziele: Informiere dich über die Mission und Vision von NIQ. Zeige in deiner Bewerbung, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zur Erreichung dieser Ziele beitragen können.
Hebe relevante Erfahrungen hervor: Betone in deinem Lebenslauf und Anschreiben deine 10-jährige Erfahrung im Bereich strategische Geschäftsentwicklung, insbesondere im FMCG- und Retail-Sektor. Konzentriere dich auf Erfolge, die du in ähnlichen Positionen erzielt hast.
Präsentiere deine Kommunikationsfähigkeiten: Da die Rolle starke Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten erfordert, solltest du Beispiele anführen, in denen du erfolgreich mit C-Level Stakeholdern kommuniziert hast. Dies kann durch konkrete Projekte oder Verhandlungen geschehen.
Individualisiere dein Anschreiben: Gestalte dein Anschreiben so, dass es spezifisch auf die Anforderungen der Stelle zugeschnitten ist. Verwende Schlüsselbegriffe aus der Stellenbeschreibung und erläutere, wie du diese in der Vergangenheit erfolgreich umgesetzt hast.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nielseniq vorbereitest
✨Verstehe die Unternehmensstrategie
Informiere dich gründlich über die strategischen Ziele von NIQ und wie die Rolle des VP, Global Strategic Business Development dazu beiträgt. Zeige im Interview, dass du die Vision des Unternehmens verstehst und wie du mit deinen Fähigkeiten zur Erreichung dieser Ziele beitragen kannst.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Karriere, in denen du erfolgreich strategische Partnerschaften aufgebaut oder komplexe Verkaufszyklen abgeschlossen hast. Diese Beispiele sollten deine Fähigkeit zur Lösung von Kundenproblemen und zur Zusammenarbeit mit C-Level Stakeholdern verdeutlichen.
✨Demonstriere deine Führungsqualitäten
Auch wenn du nicht direkt führst, ist es wichtig, deine Fähigkeit zu zeigen, Einfluss zu nehmen und andere zu motivieren. Bereite dich darauf vor, Beispiele zu nennen, in denen du erfolgreich in einem matrixartigen Umfeld gearbeitet hast und wie du verschiedene Teams koordiniert hast.
✨Frage nach der Unternehmenskultur
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur von NIQ, indem du Fragen stellst, die auf eine offene und inklusive Arbeitsumgebung abzielen. Dies zeigt, dass du nicht nur an der Position interessiert bist, sondern auch daran, wie du dich in das Team einfĂĽgen kannst.