Finde einen Job 
Finde eine Ausbildung 
Top Arbeitgeber 
Top Universitäten 
Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Erfasse und verarbeite Daten von Haushalten für die TV-Forschung.
- Arbeitgeber: Werde Teil von GfK, dem führenden Unternehmen für Consumer Intelligence.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexibles Arbeiten und ein motiviertes Team.
- Andere Informationen: 20h/Woche, Vollzeit in den Semesterferien möglich, Standort Nürnberg.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Medienforschung und erhalte spannende Einblicke.
- Gewünschte Qualifikationen: Studium in Marketing, BWL, Soziologie oder ähnlichem; gute MS-Office-Kenntnisse.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 13 - 16 € pro Stunde.
Werde Teil der GfK und gestalte mit uns die Zukunft. Als Unternehmen von NIQ sind wir das weltweit führende Consumer Intelligence Unternehmen und bieten einen umfassenden Einblick in das Konsumverhalten.
Der Bereich GfK Media Measurement betreibt im Auftrag der AGF ein TV-Forschungspanel und misst die Einschaltquoten in Deutschland. Es umfasst 5.400 repräsentativ ausgewählte Haushalte und zählt zu den größten Panels zur Messung der Bewegtbildnutzung weltweit. Die erhobenen Daten bilden eine einheitliche und verlässliche Entscheidungsgrundlage für den gesamten Bewegtbild- und Werbemarkt.
Unser Team Recruitment stellt sicher, dass das Panel repräsentativ für Deutschland bleibt. Dazu werben wir kontinuierlich neue Haushalte nach bestimmten soziodemografischen Merkmalen an.
Zu Deinen Aufgaben zählen:
- Erfassung sowie Weiterverarbeitung von Daten und Informationen von teilnahmebereiten Haushalten
- Pflege und Dokumentation dieser Haushaltsinformationen
- Versand von Infomaterial an Haushalte, Bearbeitung von postalischem Rücklauf
- Qualitätsüberprüfung und -sicherung von CATI-Interviews
- Befragungen von teilnahmebereiten Haushalten per Telefon
- Scannen von Fragebögen, Verifizieren und Kontrolle der Datensätze
Das bringst Du mit:
- Du studierst Marketing, Betriebswirtschaftslehre / Volkswirtschaftslehre, Soziologie, Psychologie oder einen vergleichbaren Studiengang im Bachelor oder Master
- Du hast Spaß am Thema Medienforschung
- Du bist eine hochmotivierte Persönlichkeit, die sich gerne mit ihrem Arbeitsstil in ein engagiertes Team integriert
- Du zeichnest dich durch analytische Fähigkeiten aus und dein Fokus liegt auf einem guten Arbeitsergebnis
- Du hast sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Du hast sehr gute MS-Office-Kenntnisse (insbesondere Excel)
- Du bist zuverlässig
… dann freuen wir uns auf deine Bewerbung bei der GfK Fernsehforschung!
Weitere Informationen:
- 20h/Woche und in den Semesterferien ist Vollzeit möglich
- Standort: Nürnberg Steinbühl
Unsere Benefits:
- Attraktive Vergütung
- Angenehmes Arbeitsklima in einem sympathischen und motivierten Team
- Kompetente und umfassende Betreuung
- Flexible Arbeitszeiten, die sich gut mit dem Studium vereinbaren lassen
- Spannende und herausfordernde Tätigkeiten mit einem tiefgreifenden Blick in die Fernsehforschung und TV-Quotenmessung
Werkstudent Bereich Panel Maintenance (w/m/d) Arbeitgeber: Nielseniq
Kontaktperson:
Nielseniq HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Werkstudent Bereich Panel Maintenance (w/m/d)
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um dich mit Mitarbeitern von GfK zu vernetzen. Ein persönlicher Kontakt kann dir helfen, einen Fuß in die Tür zu bekommen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich gut auf das Vorstellungsgespräch vor. Informiere dich über die neuesten Trends in der Medienforschung und über GfK selbst. Zeige, dass du wirklich interessiert bist!
✨Tipp Nummer 3
Nutze deine analytischen Fähigkeiten! Bereite Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Erfahrungen vor, die zeigen, wie du Probleme gelöst hast. Das wird Eindruck machen!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Leute gelangt. Lass uns gemeinsam die Zukunft gestalten!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Werkstudent Bereich Panel Maintenance (w/m/d)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du für die Medienforschung brennst.
Mach es klar und präzise: Halte deine Bewerbung übersichtlich und auf den Punkt. Verwende klare Sprache und achte darauf, dass wir schnell erkennen können, was du kannst und was dich ausmacht.
Betone deine Fähigkeiten: Hebe deine analytischen Fähigkeiten und MS-Office-Kenntnisse hervor. Zeig uns, wie du diese Skills in der Praxis einsetzen kannst, um unser Team zu unterstützen.
Bewirb dich über unsere Website: Der einfachste Weg zu uns ist über unsere Website. Dort findest du alle Infos und kannst deine Bewerbung direkt einreichen. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nielseniq vorbereitest
✨Informiere dich über GfK und die Medienforschung
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir ein gutes Verständnis über GfK und deren Rolle in der Medienforschung aneignen. Schau dir aktuelle Trends in der TV-Forschung an und überlege, wie deine Studienrichtung dazu passt. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation.
✨Bereite Beispiele für deine analytischen Fähigkeiten vor
Da analytische Fähigkeiten in dieser Position wichtig sind, bereite konkrete Beispiele aus deinem Studium oder vorherigen Erfahrungen vor, die deine Fähigkeit zur Datenanalyse und Problemlösung demonstrieren. So kannst du im Interview direkt zeigen, was du kannst.
✨Praktische MS-Office-Kenntnisse demonstrieren
Da sehr gute MS-Office-Kenntnisse, insbesondere in Excel, gefordert sind, solltest du dich darauf vorbereiten, deine Kenntnisse zu erläutern. Vielleicht kannst du sogar ein kleines Beispiel aus einem Projekt nennen, wo du Excel effektiv genutzt hast.
✨Fragen stellen ist wichtig!
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt nicht nur dein Interesse an der Position, sondern gibt dir auch die Möglichkeit, mehr über das Team und die Unternehmenskultur zu erfahren. Fragen zu den Herausforderungen im Panel Maintenance könnten hier besonders relevant sein.