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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leite ein dynamisches Team in der Finanzbuchhaltung und optimiere spannende Prozesse.
- Arbeitgeber: Digitale Steuerkanzlei mit über 70 Mitarbeitenden und familiärem Arbeitsklima.
- Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, Homeoffice und 29 Urlaubstage.
- Andere Informationen: Regelmäßige Firmenfeiern und ein entspannter Arbeitsplatz warten auf dich.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Finanzbuchhaltung und entwickle dein Team weiter.
- Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung im Steuerwesen und erste Führungserfahrung wünschenswert.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 36000 - 60000 € pro Jahr.
Über uns
Die Lehleiter + Partner Hohenlohe Steuerberatungsgesellschaft mbH ist eine vor fast 20 Jahren gegründete, digitale Steuerkanzlei. An unserem Standort in Künzelsau erwartet dich ein Team aus über 70 Mitarbeitenden.
Art der Stelle: Vollzeit, Teilzeit, Festanstellung
Freue dich auf:
- Wertschätzung & Lob für deinen Einsatz
- Attraktive, leistungsgerechte Vergütung, Tankgutscheine, kostenfreie Tickets für Bus & Bahn, Fahrtkostenzuschüsse
- 29 Urlaubstage inkl. Urlaubsvertretung sowie Sonderurlaub für individuelle Ereignisse
- Flexible Arbeitszeiten & nach Absprache bis zu 5 Tage die Woche Homeoffice inkl. technischer Ausstattung
- Intensive Förderung deiner persönlichen Weiterbildung
- Entspanntes, herzliches, familiäres Arbeitsklima & flache Hierarchien mit fairer Behandlung für alle
- Helle, freundliche, ruhige Büros
- Chefs, die sich für deine Meinung und Vorstellungen interessieren
- Regelmäßige lustige Firmenfeiern und Events
- Täglich leckerer Kaffee & Tee sowie Obst & Gemüse für den besten Start in den Tag
- Kostenfreie Parkplätze
Deine täglich spannenden Aufgaben:
- Fachliche und organisatorische Leitung des Teams Finanzbuchhaltung
- Aktive Mitwirkung bei der Qualitätssicherung und Kontrolle der laufenden Finanzbuchhaltung
- Erstellung von Monats- und Quartalsauswertungen sowie Umsatzsteuervoranmeldungen
- Optimierung und Digitalisierung von Prozessen (z.B. DATEV Unternehmen online)
- Ansprechpartner für Mandanten, Steuerberaterinnen und Betriebsprüferinnen
- Schulung, Anleitung und Weiterentwicklung der Mitarbeitenden im Bereich Finanzbuchhaltung
- Verantwortung der transparenten Kommunikation zwischen dem Fibu-Team und der Geschäftsleitung
- Ressourcenplanung, Aufgabenverteilung und eigenständige Übernahme von Projekten
Dein Profil:
- Eine abgeschlossene Ausbildung als Steuerfachangestellter (m/w/d), wünschenswert mit Weiterbildung z.B. zum Bilanzbuchhalter (m/w/d) oder Steuerfachwirt (m/w/d)
- Mehrjährige Berufserfahrung in der Finanzbuchhaltung, idealerweise in einer Steuerkanzlei
- Erste Führungserfahrung wünschenswert
- Selbstständiges, handlungsorientiertes Vorgehen mit ausgeprägter Entscheidungsstärke
- Kommunikation auf Augenhöhe, Einfühlungsvermögen und Teamgeist
- Gewissenhafte und eigenverantwortliche Arbeitsweise kombiniert mit Flexibilität und Belastbarkeit
- Strukturierte, verantwortungsbewusste und mandantenorientierte Arbeitsweise
- Praktische Kenntnisse im Umgang mit DATEV und MS Office
Kontaktinformation:
Klingt interessant? Dann bewirb dich jetzt! (Ohne Anschreiben & Lebenslauf und vom Handy aus möglich)
Wir melden uns dann für ein kurzes Telefonat und behandeln deine Bewerbung natürlich vertraulich.
Deine Ansprechperson: Alexander Neutz
Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!
Teamleitung (m/w/d) Finanzbuchhaltung Arbeitgeber: Niemzik
Kontaktperson:
Niemzik HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Teamleitung (m/w/d) Finanzbuchhaltung
✨Tip Nummer 1
Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben! Das macht den Prozess für uns und dich einfacher und schneller. Außerdem kannst du so gleich einen ersten Eindruck von unserem digitalen Ansatz bekommen.
✨Tip Nummer 2
Bereite dich auf das Telefonat vor! Überlege dir, welche Fragen du hast und was du über uns wissen möchtest. Zeig Interesse an der Position und dem Team – das kommt immer gut an!
✨Tip Nummer 3
Sei authentisch! Wir suchen nach Menschen, die zu unserer Unternehmenskultur passen. Zeig uns deine Persönlichkeit und wie du ins Team einfügen würdest. Das macht einen großen Unterschied!
✨Tip Nummer 4
Nutze dein Netzwerk! Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei uns arbeitet oder uns empfehlen kann. Ein persönlicher Kontakt kann oft Türen öffnen und dir einen Vorteil verschaffen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Teamleitung (m/w/d) Finanzbuchhaltung
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Sei authentisch in deiner Bewerbung und lass deine Persönlichkeit durchscheinen.
Mach es einfach!: Du kannst dich ganz unkompliziert über unsere Website bewerben – ohne Anschreiben und Lebenslauf. Halte es simpel und direkt, das kommt gut an!
Zeig deine Erfahrung!: Erzähle uns von deinen bisherigen Erfahrungen in der Finanzbuchhaltung. Was hast du gelernt? Welche Herausforderungen hast du gemeistert? Das hilft uns, dich besser einzuschätzen.
Fragen sind willkommen!: Wenn du Fragen hast, zögere nicht, sie zu stellen! Wir sind hier, um dir zu helfen und freuen uns auf einen Austausch während des Telefonats.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Niemzik vorbereitest
✨Informiere dich über die Kanzlei
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Lehleiter + Partner Hohenlohe Steuerberatungsgesellschaft mbH verschaffen. Schau dir ihre Website an, informiere dich über ihre Dienstleistungen und ihre Unternehmenskultur. So kannst du gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten in der Finanzbuchhaltung und Führungskompetenz unter Beweis stellen. Sei bereit, diese Beispiele im Gespräch zu erläutern, um deine Eignung für die Teamleitung zu untermauern.
✨Zeige deine Kommunikationsfähigkeiten
Da die Kommunikation auf Augenhöhe und Einfühlungsvermögen wichtig sind, solltest du während des Interviews aktiv zuhören und klar und präzise antworten. Übe, wie du deine Gedanken strukturiert und verständlich präsentieren kannst.
✨Frage nach Weiterbildungsmöglichkeiten
Da die Kanzlei großen Wert auf persönliche Weiterbildung legt, ist es eine gute Idee, im Interview nach den angebotenen Schulungen und Entwicklungsmöglichkeiten zu fragen. Das zeigt, dass du an deiner eigenen Entwicklung interessiert bist und langfristig zur Kanzlei beitragen möchtest.