Auf einen Blick
- Aufgaben: Gestalte innovative Lehrmethoden und integriere moderne Technologien in die Pflegeausbildung.
- Unternehmen: Nightingale Education Group, ein Arbeitgeber, der Vielfalt und Inklusion schätzt.
- Vorteile: Wettbewerbsfähiges Gehalt, professionelle Entwicklung und Unterstützung bei Umzugskosten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Teilnahme an Fachgremien.
- Warum dieser Job: Beeinflusse die Zukunft der Pflegeausbildung und arbeite mit engagierten Lernenden.
- Qualifikationen: Mindestens 1-2 Jahre Erfahrung in der Pflegeausbildung und ein Abschluss in Pflege.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Die Position des Assistant Professor, Didactic umfasst die Durchführung von Fernunterricht, indem innovative Lehrmethoden, modernste Technologien und andere Branchentrends integriert werden, die Fortschritte in der Disziplin widerspiegeln. Dies geschieht durch die Förderung eines interdisziplinären Ansatzes in der Ausbildung zur fortgeschrittenen Pflegepraxis und der Gesundheitsversorgung innerhalb und außerhalb des Colleges.
Der Stelleninhaber ist verantwortlich für die Umsetzung des Pflegecurriculums gemäß der Mission, Vision, Werte und Ziele des Programms. Der Assistant Professor, Didactic wird sich mit Lernenden in allen Aspekten des Bildungsprozesses in der Pflege auseinandersetzen, einschließlich der Bewertung des Potenzials für den Erfolg im Programm, und ist verantwortlich für die erfolgreiche Erreichung der Leistungskennzahlen, Programm- und Funktionsziele sowie den Erfolg der Mission des Colleges.
Der Assistant Professor, Didactic wird Nachweise über die Teilnahme an akademischen oder beruflichen Verbänden im Zusammenhang mit dem Fachgebiet erbringen und bei der Auswahl und Entwicklung von Fakultätsmitgliedern unterstützen. Diese Rolle kann auch für die Entwicklung und Modifikation des Curriculums in Abstimmung mit Ausschüssen verantwortlich sein.
Aufgaben und Verantwortlichkeiten:
- Überwacht, engagiert sich und pflegt eine offene Kommunikation mit Lernenden in allen Aspekten des Bildungsprozesses in der Pflege, einschließlich Anwesenheit, Leistung, Verständnis und Bewertung gemäß den Kurszielen, und reicht erforderliche Berichte fristgerecht ein.
- Nimmt an Fakultätssitzungen der Pflege teil, beteiligt sich an Ausschüssen, engagiert sich in gemeinsamen Entscheidungsprozessen und nimmt an anderen fakultätsbezogenen Aktivitäten teil, wie erforderlich.
- Kann verschiedenen Modalitäten zugewiesen werden, einschließlich erfahrungsbasierter, didaktischer, Bewertungs- und NCLEX-Coaching, basierend auf den Bedürfnissen des Colleges.
- Trägt zur erfolgreichen Umsetzung anderer funktionaler Projekte bei, wenn diese entstehen.
Qualifikationen und Bildungsanforderungen:
- Mindestens 1-2 Jahre Erfahrung in der höheren Pflegeausbildung, vorzugsweise in der Online-Ausbildung.
- Abgeschlossenes Masterstudium mit Schwerpunkt Pflege von einer akkreditierten Institution.
- Aktive, unbeschränkte RN- oder APRN-Lizenz aus dem Wohnsitzstaat und die Fähigkeit, RN- und NP-Lizenzen in jeder vom College geforderten Jurisdiktion zu erhalten, einschließlich einer gültigen Mehrstaatenlizenz.
- Entweder hat eine erworbene Certified Nurse Educator (CNE)-Zertifizierung oder verpflichtet sich, diese Zertifizierung innerhalb eines Jahres zu erwerben.
- Hält aktuelles Wissen in mehreren Bereichen der Pflegepraxis aufrecht.
Zusätzliche Beiträge: Jährliche berufliche Weiterbildung, Dienst als Fachexperte, Mitarbeit in Ausschüssen und Aufrechterhaltung einer Lernlast, die mit der aktuellen Fakultätsmatrix für die zugewiesenen Kurse übereinstimmt.
Budgetierte Einstellungsrange: 83.000 - 87.890 USD
Alle neuen Mitarbeiter sind verpflichtet, an der New Collaborator Orientation (NCO) in Salt Lake City, Utah, teilzunehmen. Das College übernimmt die Reisekosten, die Unterkunft und andere Unterbringungsmöglichkeiten.
Das Engagement von Nightingale für Vielfalt und Inklusion spiegelt sich sowohl in unseren Lernenden als auch in unseren Mitarbeitern wider, da wir glauben, dass die besten Ergebnisse für Lernende aus unterversorgten und vielfältigen Bevölkerungsgruppen durch Mitarbeiter mit ähnlichen Hintergründen und Kulturen erzielt werden.
Nightingale Education Group ist ein Arbeitgeber, der Chancengleichheit bietet. Die Beschäftigung ist abhängig von der erfolgreichen Durchführung einer Hintergrundüberprüfung und eines Drogentests.
Assistant Professor, Didactic Arbeitgeber: Nightingalecollege
Nightingale Education Group ist ein hervorragender Arbeitgeber, der innovative Lehrmethoden und modernste Technologien in der Pflegeausbildung fördert. Mit einem starken Fokus auf Vielfalt und Inklusion bietet das Unternehmen eine unterstützende Arbeitskultur, die die berufliche Weiterentwicklung seiner Mitarbeiter fördert. Die Möglichkeit, an einem dynamischen Standort in Salt Lake City, Utah, zu arbeiten, ergänzt durch umfassende Reisekostenerstattungen für neue Mitarbeiter, macht diese Position besonders attraktiv für engagierte Fachkräfte im Bereich der Pflegeausbildung.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Assistant Professor, Didactic erhalten könnten
✨Mach mit bei E-Learning-Events!
Such nach Konferenzen oder Webinaren, die sich mit E-Learning und digitaler Bildung beschäftigen. Dort kannst du nicht nur neue Trends erfahren, sondern auch mit Branchenexperten ins Gespräch kommen und eventuell Kontakte knüpfen, die dir bei Nightingalecollege helfen können.
✨Engagiere dich in Online-Communities
Schau dir Foren und soziale Medien an, die sich mit E-Learning beschäftigen, wie z.B. LinkedIn-Gruppen oder Facebook-Communities. Poste Fragen oder teile deine Meinungen – so bekommst du nicht nur Sichtbarkeit, sondern auch wertvolle Insights und vielleicht sogar direkte Jobangebote.
✨Nutze deine Unis Ressourcen
Wenn du gerade studierst oder frisch von der Uni kommst, vergiss nicht, die Karrierezentren und Alumni-Netzwerke deiner Hochschule zu nutzen. Diese Ressourcen können dir helfen, Stellenangebote in der E-Learning-Branche zu finden, speziell bei Unternehmen wie Nightingalecollege.
✨Direkt bewerben bei Nightingalecollege!
Wir bei StudySmarter wissen, wie wichtig es ist, den direkten Draht zu suchen. Bewirb dich auf unserer Website und nutze die Möglichkeit, dein Interesse an Assistant Professor, Didactic klar und direkt zu zeigen. So bist du einen Schritt näher dran, Teil unseres Teams zu werden!
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Assistant Professor, Didactic mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Zeige dein Interesse an digitaler Bildung:In deiner Bewerbung solltest du klar machen, warum du Leidenschaft für e-Learning und digitale Bildung hast. Vielleicht hast du bereits Erfahrungen mit Online-Lernplattformen gemacht oder selbst digitale Bildungsprojekte initiiert? Teile deine Motivation und wie du bei Nightingalecollege einen Unterschied machen kannst!
Relevante Erfahrung betonen:Formuliere deinen Lebenslauf so, dass deine bisherigen Erfahrungen in der digitalen Bildung klar hervorgehoben werden. Das können Praktika, Projekte oder Studiengänge sein. Zeige direkte Zusammenhänge zwischen deinen Fähigkeiten und den Anforderungen von Assistant Professor, Didactic.
Visuelle Unterlagen einfügen:In der Welt der digitalen Bildung kann es hilfreich sein, visuelle Beispiele deiner Arbeit beizufügen. Wenn du an E-Learning-Plattformen oder Lernmaterialien gearbeitet hast, kannst du Links oder Screenshots in deiner Bewerbung einfügen. Mach es der Personalabteilung von Nightingalecollege leicht, deine Kreativität und Fähigkeiten zu erkennen.
Klarheit über deine Verfügbarkeit:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, stelle sicher, dass du in deinem Anschreiben deutlich machst, welche Zeiträume du zur Verfügung stehst. Zeige, dass du bereit bist, dich voll und ganz in das Team von Nightingalecollege einzubringen und langfristige Ziele zu verfolgen.
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nightingalecollege vorbereitet
✨Mach dich mit den neuesten Trends vertraut
In der E-Learning-Branche ist es super wichtig, die neuesten Trends und Technologien zu kennen. Schau dir an, welche Tools und Plattformen aktuell populär sind und überlege, wie diese in die Strategien von Nightingalecollege passen könnten. Das zeigt, dass du nicht nur die Grundlagen beherrschst, sondern auch bereit bist, innovativ zu denken!
✨Portfolio, das begeistert
Stell sicher, dass du ein schönes Portfolio hast, das deine besten Arbeiten im Bereich digitale Bildung zeigt. Such dir ein paar Projekte aus, die deine Fähigkeiten in der Entwicklung von Lerninhalten oder -architekturen demonstrieren. Die Interviewer bei Nightingalecollege werden von konkreten Beispielen und Ergebnissen beeindruckt sein, die deine Herangehensweise an E-Learning zeigen.
✨Bereite dich auf technische Fragen vor
Technische Fragen sind in dieser Branche nicht ungewöhnlich. Sei bereit, Fragen zu beantworten, die sich auf deine Kenntnisse bezüglich Learning Management Systems (LMS), Content-Management-Systeme oder sogar UX/UI-Design beziehen. Das wird dir helfen zu zeigen, dass du das technische Know-how hast, um bei Nightingalecollege erfolgreich zu sein.
✨Engagement für lebenslanges Lernen
Da die Rolle in einem Vollzeitjob angesiedelt ist, wird dein Engagement für kontinuierliche Weiterbildung entscheidend sein. Mach dir Gedanken über deine eigene Lernreise und wie du dieses Engagement in die Kultur von Nightingalecollege einbringen kannst. Zeig, dass du aktiv daran interessiert bist, dich weiterzuentwickeln, sodass du nicht nur jetzt, sondern auch in Zukunft einen Wert bringst!
