Auf einen Blick
- Aufgaben: Monatliche Gehaltsabrechnungen vorbereiten und Personalstammdaten verwalten.
- Unternehmen: NIHS GmbH – ein verlässlicher Partner für Personaldienstleistungen in Norddeutschland.
- Vorteile: Attraktive Verdienstmöglichkeiten, unbefristete Verträge und flexible Arbeitszeiten.
- Weitere Informationen: Arbeiten auf Augenhöhe mit kurzen Entscheidungswegen in einem dynamischen Team.
- Warum dieser Job: Gestalte deine berufliche Zukunft in einem krisensicheren Job mit Entwicklungsmöglichkeiten.
- Qualifikationen: Kaufmännische Ausbildung und Erfahrung in der Lohnbuchhaltung.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.
Im Norden legen wir Wert auf Offenheit, klare Kommunikation und einen festen Händedruck. Anpacken ist unsere Lieblingsdisziplin. Wir bei der NIHS GmbH sind Ihr verlässlicher Partner für Personaldienstleistungen – nicht nur in Industrie und Handwerk, sondern auch im kaufmännischen Bereich sowie in weiteren Branchen. Mit unserem kompetenten Team entwickeln wir maßgeschneiderte Lösungen für Personalvermittlung und Arbeitnehmerüberlassung.
Zur Verstärkung unseres Partnerunternehmens suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Mitarbeiter/in Personal & Entgeltabrechnung (m/w/d) in Bremen.
Aufgaben- Vorbereitung und Durchführung der monatlichen Gehaltsabrechnungen mit DATEV
- Pflege und Verwaltung der Personalstammdaten in der digitalen Personalakte
- Erfassung und Kontrolle von Fehlzeiten in der Zeiterfassung
- Korrespondenz mit Behörden, Ämtern, Sozialversicherungsträgern und Versicherungen (bAV), inkl. Melde- und Bescheinigungswesen
- Allgemeine administrative Aufgaben, wie Postbearbeitung, Bestellung von Büromaterial, Koordination von Lieferanten und Dienstleistern
- Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Zusatzqualifikation in der Entgeltabrechnung
- Berufserfahrung in der Lohnbuchhaltung oder Personalsachbearbeitung
- Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift
- Sicherer Umgang mit Microsoft 365 und idealerweise DATEV
- Strukturierte, selbstständige und serviceorientierte Arbeitsweise
- Kommunikationsstärke, Diskretion und Teamgeist
- Attraktive Verdienstmöglichkeiten und faire Entlohnung
- Krisensicherer Job mit unbefristeten Verträgen
- Flexibilität in Form einer Voll- oder Teilzeitbeschäftigung
- Entwicklungsmöglichkeiten für Ihren beruflichen Weg
- Unsere Partnerunternehmen bieten Ihnen eine fundierte Einarbeitung
- Regionale Präsenz mit 4 Standorten in Norddeutschland
- Arbeiten auf Augenhöhe mit kurzen Entscheidungswegen
Nehmen Sie Ihre Zukunft in die Hand! Nutzen Sie uns als Eintrittskarte in eine interessante berufliche Zukunft und bewerben Sie sich bei uns. Wir freuen uns auf Ihre aussagekräftigen Bewerbungsunterlagen.
Mitarbeiter/in Personal & Entgeltabrechnung (m/w/d) Arbeitgeber: NIHS GmbH- Norddeutscher Industrie- und Handwerksservice
Die NIHS GmbH ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Wert auf Offenheit und klare Kommunikation legt. Mit attraktiven Verdienstmöglichkeiten, unbefristeten Verträgen und flexiblen Arbeitszeitmodellen bietet das Unternehmen nicht nur eine sichere Anstellung, sondern auch vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in einem unterstützenden Team. In Bremen profitieren Sie von einer regionalen Präsenz und kurzen Entscheidungswegen, die eine angenehme Arbeitsatmosphäre schaffen.
Kontaktdaten:
NIHS GmbH- Norddeutscher Industrie- und Handwerksservice Recruiting-Team
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiter/in Personal & Entgeltabrechnung (m/w/d) erhalten könnten
✨Trete lokalen HR-Events bei
Schau dir lokale Veranstaltungen und Messen zum Thema Personalmanagement an. Dort kannst du direkt mit Arbeitgebern und anderen Fachleuten ins Gespräch kommen und ein echtes Netzwerk aufbauen.
✨Nutze LinkedIn strategisch
Optimiere dein LinkedIn-Profil für Personalmanagement, indem du relevante Gruppen und Foren beitrittst. Engagiere dich in Diskussionen und poste Inhalte, die deine Expertise zeigen – das macht auf NIHS GmbH- Norddeutscher Industrie- und Handwerksservice aufmerksam!
✨Sprich mit Karriereberatern deiner Hochschule
Wenn du frisch von der Uni bist, nutze die Karrieredienste deiner Hochschule. Sie haben oft Kontakte zu Firmen und können dir helfen, ein paar Türen zu öffnen.
✨Wende dich an Recruiter
Viele Unternehmen, auch NIHS GmbH- Norddeutscher Industrie- und Handwerksservice, arbeiten mit Recruitern zusammen. Such dir Spezialisten für Personalmanagement und teile ihnen deine Karriereziele mit – sie haben oft Zugriff auf Positionen, die sonst nicht ausgeschrieben sind.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiter/in Personal & Entgeltabrechnung (m/w/d) mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Heb deinen Lebenslauf hervor!:Im Personalmanagement ist es wichtig, dass dein Lebenslauf nicht nur deine beruflichen Stationen aufzeigt, sondern auch deine Kenntnisse in den Bereichen Personalentwicklung und -management. Sei konkret, wenn du über deine Erfahrungen sprichst, zum Beispiel durch die Nennung von Projekten oder Initiativen, an denen du beteiligt warst.
Zeig deine Soft Skills!:Im Personalmanagement zählen Soft Skills oft mehr als Fachwissen. In deinem Anschreiben solltest du Beispiele einfügen, die deine Kommunikationsfähigkeiten, deine Teamarbeit und deine Konfliktlösungsfähigkeiten zeigen. Überlege dir, wie du in der Vergangenheit solche Fähigkeiten erfolgreich eingesetzt hast.
Motivation auf den Punkt bringen!:Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, ist es wichtig, deine Motivation für die Position bei NIHS GmbH- Norddeutscher Industrie- und Handwerksservice klar darzulegen. Erkläre, warum du gerade in diesem Unternehmen arbeiten möchtest und welche Entwicklungsmöglichkeiten du dir erhoffst. Das zeigt, dass du dir Gedanken gemacht hast und wirklich bei uns mitwirken möchtest.
Vergiss nicht, deine Erfolge zu quantifizieren!:In deiner Bewerbung kannst du durch Zahlen und Daten deine Erfolge unterstreichen. Zum Beispiel, wenn du durch ein neues Onboarding-Programm die Fluktuation um 20% gesenkt hast. Solche quantifizierbaren Erfolge sind im Personalmanagement besonders wertvoll und machen dich zu einem gefragten Kandidaten!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei NIHS GmbH- Norddeutscher Industrie- und Handwerksservice vorbereitet
✨Sei bereit für Verhaltensfragen
Im Personalmanagement geht's oft um zwischenmenschliche Fähigkeiten. Bereite dich darauf vor, wie du in spezifischen Situationen reagiert hast oder reagieren würdest. Denk an Beispiele, wo du Konflikte gelöst oder Teams motiviert hast!
✨Kenntnis aktueller HR-Tools
Stelle sicher, dass du dich mit den neuesten HR-Tools und Software-Anwendungen auskennst, die im Personalmanagement häufig verwendet werden. Sei bereit, konkret zu erläutern, wie du diese in der Vergangenheit genutzt hast oder für welche du dich interessiert hast!
✨Motivation und Lernbereitschaft zeigen
Da es sich um eine Vollzeitstelle handelt, wird von dir erwartet, dass du langfristige Ziele und Ambitionen hast. Sprich darüber, was dich an dieser Position reizt und wie du dich weiterentwickeln möchtest. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation!
✨Frag nach der Unternehmenskultur
Eine passende Unternehmenskultur ist im Personalmanagement entscheidend. Stelle Fragen dazu, wie NIHS GmbH- Norddeutscher Industrie- und Handwerksservice die Mitarbeiterzufriedenheit fördert und welche Werte im Team wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und kann dir helfen zu erkennen, ob die Firma zu dir passt!
