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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe unseren TreeHut eigenverantwortlich und sorge für ein tolles Kundenerlebnis.
- Arbeitgeber: NIKIN, eine nachhaltige Schweizer Brand, die Bäume pflanzt.
- Mitarbeitervorteile: Echte Verantwortung, Mitarbeiterrabatt und ein wettbewerbsfähiges Gehalt.
- Andere Informationen: Kurze Entscheidungswege und eine kollegiale Arbeitskultur.
- Warum dieser Job: Gestalte einen Store mit Herz und mache einen Unterschied für die Umwelt.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Einzelhandel, besonders in Mode oder Lifestyle, und Leidenschaft für Nachhaltigkeit.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 4000 - 5000 € pro Monat.
Zeit, die Welt grüner zu machen und dabei einen ganzen Store zu rocken? NIKIN ist eine Schweizer Brand, die mit jedem verkauften Produkt Bäume pflanzt. Von August 2026 bis Januar 2027 eröffnen wir unser TreeHut im Landquart Fashion Outlet. Wir suchen eine Person, die diesen Store mit Herzblut, Eigeninitiative und echtem Retail‑Know‑how zum Erfolg führt — als Gesicht des TreeHut, mit viel Freiheit und echter Verantwortung.
Deine Verantwortung
- Eigenverantwortliche Führung des TreeHut — Betrieb, Umsatz und Kundenerlebnis auf höchstem Niveau
- Analyse betriebswirtschaftlicher Kennzahlen und Ableiten von Massnahmen zur Umsatzoptimierung
- Steuerung des gesamten Replenishment‑Prozesses — proaktiv, bevor es zum Problem wird
- Eigenständige Umsetzung von Visual Merchandising, angepasst an Saison, Bestseller und Lagerbestand
- Koordination von Wareneingang und Lagerhaltung
- Gezielter Aufbau von Volumen in den Saisonverkäufen im August und Januar
- Enge Zusammenarbeit mit dem NIKIN‑Team in Aarau
Dein Profil
- Mehrjährige Erfahrung als Store Manager, idealerweise im Bereich Mode oder Lifestyle
- Nachgewiesene Erfahrung im Replenishment und aktiver Bestandsbewirtschaftung
- Sicheres Gespür für Visual Merchandising — du weisst, wie ein Store aussehen muss, damit er verkauft
- Unternehmerische Denkweise — du packst selbst an und wartest nicht auf Anweisungen
- Solides betriebswirtschaftliches Verständnis und Überblick über relevante KPIs
- Echte Begeisterung für Nachhaltigkeit und die NIKIN Mission
- Fliessend Deutsch & Englisch, jede weitere Sprache ist ein Plus
Was wir bieten
- Echte Verantwortung vom ersten Tag an — kein Assistieren, kein Mikromanagement
- Mitarbeiterrabatt auf alle NIKIN Produkte
- Kurze Entscheidungswege und eine kollegiale Arbeitskultur
- Wettbewerbsfähiges Gehalt mit der Möglichkeit, durch Umsatzerfolg zusätzlich zu verdienen
- Mit deiner Arbeit hilfst du, Wälder auf der ganzen Welt wachsen zu lassen
Store Manager TreeHut @ Landquart Fashion Outlet (80–100%) Arbeitgeber: NIKIN AG
Kontaktperson:
NIKIN AG HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Store Manager TreeHut @ Landquart Fashion Outlet (80–100%)
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als Store Manager bewirbst, zeig uns, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen. Besuche unser TreeHut im Landquart Fashion Outlet und sprich mit dem Team vor Ort. So kannst du einen ersten Eindruck gewinnen und uns zeigen, dass du wirklich interessiert bist.
✨Tip Nummer 2
Networking ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um dich mit anderen Retail-Profis zu vernetzen. Teile deine Leidenschaft für Nachhaltigkeit und die NIKIN-Mission. Wer weiß, vielleicht gibt es jemanden, der dir einen direkten Kontakt zu uns herstellen kann!
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor, indem du dich intensiv mit unseren Werten und Produkten auseinandersetzt. Zeig uns, dass du nicht nur ein Store Manager bist, sondern auch ein echter NIKIN-Fan. Deine Begeisterung wird uns überzeugen!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt uns, dass du den ersten Schritt machst und wirklich Teil unseres Teams werden möchtest. Außerdem hast du so die besten Chancen, direkt in den Auswahlprozess einzusteigen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Store Manager TreeHut @ Landquart Fashion Outlet (80–100%)
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir wollen dich kennenlernen, also zeig uns, wer du wirklich bist! Lass deine Persönlichkeit in deiner Bewerbung durchscheinen und erzähl uns, warum du perfekt für den Store Manager bei TreeHut bist.
Mach es konkret!: Verwende konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, um zu zeigen, wie du Umsatzoptimierung und Visual Merchandising angegangen bist. Zahlen und Erfolge sprechen für sich und machen deine Bewerbung stark!
Zeige deine Leidenschaft!: Erzähle uns von deiner Begeisterung für Nachhaltigkeit und die NIKIN Mission. Wir suchen jemanden, der nicht nur einen Job macht, sondern auch für unsere Werte brennt und diese lebt.
Bewirb dich direkt bei uns!: Nutze unsere Website, um dich zu bewerben. So stellst du sicher, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich prüfen können. Wir freuen uns auf deine Unterlagen!
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei NIKIN AG vorbereitest
✨Mach dich mit der NIKIN-Mission vertraut
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir die Zeit nehmen, die Werte und die Mission von NIKIN zu verstehen. Zeige, dass du nicht nur an dem Job interessiert bist, sondern auch an der Idee, Wälder zu pflanzen und Nachhaltigkeit zu fördern. Das wird dir helfen, eine Verbindung zur Marke herzustellen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Situationen aus deiner bisherigen Erfahrung als Store Manager, in denen du erfolgreich Umsatzsteigerungen erzielt oder das Kundenerlebnis verbessert hast. Diese Beispiele zeigen, dass du die nötigen Fähigkeiten und das Know-how mitbringst, um den TreeHut erfolgreich zu führen.
✨Visual Merchandising im Fokus
Da Visual Merchandising ein wichtiger Teil der Rolle ist, solltest du dir einige kreative Ideen überlegen, wie du den Store gestalten würdest. Bereite dich darauf vor, deine Vorschläge im Interview zu präsentieren und erkläre, wie diese zur Umsatzoptimierung beitragen können.
✨Fragen stellen, die zeigen, dass du proaktiv bist
Bereite Fragen vor, die dein Interesse an der Position und dem Unternehmen zeigen. Frage nach den Herausforderungen, die der Store in der Eröffnungsphase erwarten könnte, oder wie das Team in Aarau den Store unterstützen kann. Das zeigt, dass du bereit bist, Verantwortung zu übernehmen und aktiv zur Lösung beizutragen.