IT-Fachkraft als Ausbilder - Beratung, Rehabilitation & berufliche Bildung (m w d)

IT-Fachkraft als Ausbilder - Beratung, Rehabilitation & berufliche Bildung (m w d)

Ludwigsburg Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Homeoffice möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Bildung und Unterstützung blinder und sehbehinderter junger Menschen im IT-Bereich.
  • Unternehmen: Moderne Stiftung, die sich für Inklusion und Bildung einsetzt.
  • Vorteile: Attraktives Gehalt, Weiterbildungsmöglichkeiten, Zuschüsse zum Deutschlandticket und Jobrad.
  • Weitere Informationen: Arbeiten in einem interdisziplinären Team mit viel Raum für persönliche Entwicklung.
  • Warum dieser Job: Bringen Sie Licht ins Leben anderer und gestalten Sie deren berufliche Zukunft.
  • Qualifikationen: IHK-anerkannte IT-Ausbildung oder Informatikstudium, gute IT-Kenntnisse.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Sie wollen in Ihrem Job mehr Licht ins Leben anderer bringen? Dann sind wir genau die Richtigen für Sie. Die Nikolauspflege ist eine Stiftung, die blinden, sehbehinderten und Menschen mit zusätzlichen Beeinträchtigungen aller Altersgruppen Hilfeleistungen anbietet. Wir fördern ihre schulische Bildung sowie die gesellschaftliche und berufliche Teilhabe. Bei uns können Sie sich einbringen, einer wertvollen Tätigkeit nachgehen und Momente zum Leuchten bringen. Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennen zu lernen!

Das sind Ihre Aufgaben:

  • Das Berufsbildungswerk Stuttgart bietet individuelle Ausbildungsmöglichkeiten für blinde und sehbehinderte junge Erwachsene in anerkannten Berufen an.
  • Sie bilden Jugendliche und junge Erwachsene mit Behinderungen gemäß dem IHK Ausbildungsrahmenplan zum Fachinformatiker aus.
  • Außerdem unterstützen Sie die Jugendlichen in ihrer Lebenswelt, fördern sie ressourcenorientiert und finden individuelle Lösungen im Rahmen der Ausbildung.
  • Sie arbeiten mit einem Team von Ausbilderinnen und Ausbildern und weiteren Bezugspersonen zusammen und beraten sich bei Fragen zur beruflichen und persönlichen Entwicklung unserer Auszubildenden.

Das bringen Sie mit:

  • Sie arbeiten im IT Bereich und möchten ihr Wissen an junge Menschen weitergeben.
  • Ihre IT-Ausbildung ist von der IHK anerkannt oder Sie verfügen über ein Studium im Bereich der Informatik.
  • Dank Ihrer Offenheit arbeiten Sie gern mit und für Menschen mit Behinderungen und sind bereit sich in behinderungsspezifische Fachthemen einzuarbeiten.
  • Sie verfügen über gute IT-Kenntnisse in objektorientierter Programmierung, Webdesign, Netzwerktechnik und Cloud-Anwendungen.
  • Darüber hinaus kennen Sie sich im Projektmanagement und im Bereich IT-Sicherheit aus.
  • Selbstständig und eigenverantwortlich zu arbeiten ist für Sie kein Problem - Sie haben einen Blick dafür, wo Sie gebraucht werden.
  • Das Arbeiten in interdisziplinären Teams macht Ihnen Freude.

Das bieten wir Ihnen:

  • Wir bieten Ihnen ein verantwortungsvolles, abwechslungsreiches Aufgabengebiet im Bereich Ausbildung von sehbehinderten und blinden jungen Menschen in einem modernen Sozialunternehmen.
  • Sie können bei uns die IHK Prüfung zum Ausbilder (m/w/d) ablegen.
  • Sie erhalten einen attraktiven Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien Diakonie Württemberg (angelehnt an TvöD) sowie eine tarifliche Jahressonderzahlung und eine betriebliche Altersvorsorge.
  • Ihnen stehen zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserem modernen Bildungs- und Sozialunternehmen zur Verfügung.
  • Sie erhalten einen Zuschuss zum Deutschlandticket, haben die Möglichkeit ein Jobrad zu leasen und erhalten Shopping-Rabatte über corporate benefits.

IT-Fachkraft als Ausbilder - Beratung, Rehabilitation & berufliche Bildung (m w d) Arbeitgeber: Nikolauspflege - Stiftung für blinde und sehbehinderte Menschen

Die Nikolauspflege ist ein herausragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem modernen Sozialunternehmen einen bedeutenden Beitrag zur Ausbildung blinder und sehbehinderter junger Menschen zu leisten. Mit einem attraktiven Arbeitsvertrag, tariflicher Vergütung und umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten fördern wir Ihre persönliche und berufliche Entwicklung in einem unterstützenden Teamumfeld. Zudem profitieren Sie von zusätzlichen Vorteilen wie einem Zuschuss zum Deutschlandticket und einem Jobrad-Leasing, was das Arbeiten bei uns besonders attraktiv macht.

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Kontaktdaten:

Nikolauspflege - Stiftung für blinde und sehbehinderte Menschen Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass Sie so IT-Fachkraft als Ausbilder - Beratung, Rehabilitation & berufliche Bildung (m w d) erhalten könnten

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle als IT-Fachkraft interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, ob es Möglichkeiten gibt, mehr über die Unternehmenskultur und die Ausbildung zu erfahren.

Tipp Nummer 2

Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Freunden, die in ähnlichen Bereichen arbeiten. Sie können dir wertvolle Einblicke geben und vielleicht sogar eine Empfehlung aussprechen.

Tipp Nummer 3

Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Nikolauspflege und ihre Mission. Überlege dir, wie deine Fähigkeiten und Erfahrungen zur Förderung von blinden und sehbehinderten Menschen beitragen können.

Tipp Nummer 4

Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert an die richtigen Personen gelangt. Wir freuen uns darauf, dich kennenzulernen!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Fachkraft als Ausbilder - Beratung, Rehabilitation & berufliche Bildung (m w d) mit Bravour zu bestehen

IT-Kenntnisse
objektorientierte Programmierung
Webdesign
Netzwerktechnik
Cloud-Anwendungen
Projektmanagement
IT-Sicherheit

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei authentisch!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit und Leidenschaft für die IT und die Arbeit mit Menschen sollten in deiner Bewerbung klar rüberkommen. Lass uns spüren, dass du wirklich für diese Aufgabe brennst!

Betone deine Erfahrungen!:Erzähl uns von deinen bisherigen Erfahrungen im IT-Bereich und wie du dein Wissen an andere weitergegeben hast. Konkrete Beispiele helfen uns, ein besseres Bild von dir zu bekommen und zu sehen, wie du unsere Auszubildenden unterstützen kannst.

Mach es übersichtlich!:Halte deine Bewerbung klar und strukturiert. Verwende Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell die relevanten Punkte finden und uns auf das Wesentliche konzentrieren.

Bewirb dich über unsere Website!:Wir freuen uns, wenn du dich direkt über unsere Website bewirbst. Das macht den Prozess für uns einfacher und schneller. Außerdem kannst du sicher sein, dass deine Bewerbung direkt bei den richtigen Leuten landet!

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nikolauspflege - Stiftung für blinde und sehbehinderte Menschen vorbereitet

Informiere dich über die Nikolauspflege

Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über die Nikolauspflege und ihre Mission verschaffen. Verstehe, wie sie blinden und sehbehinderten Menschen helfen und welche Werte ihnen wichtig sind. Das zeigt dein Interesse und deine Motivation für die Stelle.

Bereite Beispiele aus deiner Erfahrung vor

Denke an konkrete Situationen aus deiner beruflichen Laufbahn, in denen du deine IT-Kenntnisse oder deine Fähigkeit zur Arbeit mit Menschen mit Behinderungen unter Beweis gestellt hast. Diese Beispiele helfen dir, deine Eignung für die Rolle als Ausbilder zu verdeutlichen.

Fragen stellen ist wichtig

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das können Fragen zur Teamstruktur, den Ausbildungsinhalten oder den Herausforderungen in der Arbeit mit jungen Menschen mit Behinderungen sein. Das zeigt, dass du aktiv an der Position interessiert bist.

Sei du selbst und zeige deine Leidenschaft

Lass deine Begeisterung für die Ausbildung und die Arbeit mit jungen Menschen durchscheinen. Sei authentisch und zeige, warum dir diese Aufgabe am Herzen liegt. Deine Leidenschaft kann einen großen Unterschied machen und die Interviewer beeindrucken.