Gesundheits- und Krankenpfleger (m|w|d)
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Stuttgart Vollzeit Kein Home Office möglich
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Nikolauspflege

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Unterstütze Kinder und Jugendliche bei der selbstständigen Lebensführung und pflegerischen Tätigkeiten.
  • Arbeitgeber: Die Nikolauspflege hilft blinden und sehbehinderten Menschen aller Altersgruppen.
  • Mitarbeitervorteile: Attraktive Vergütung, flexible Arbeitszeiten, Gesundheitsförderung und zahlreiche Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Warum dieser Job: Bringe Licht ins Leben anderer und arbeite in einem unterstützenden Team mit viel Gestaltungsspielraum.
  • Gewünschte Qualifikationen: Abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Krankenpfleger oder vergleichbar, Empathie und Flexibilität sind wichtig.
  • Andere Informationen: Teilzeit oder Vollzeit, unbefristet, Standort Stuttgart.

Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) Sie wollen in Ihrem Job mehr Licht ins Leben anderer bringen? Dann sind wir genau die Richtigen für Sie. Die Nikolauspflege ist eine Stiftung, die blinden, sehbehinderten und Menschen mit zusätzlichen Beeinträchtigungen aller Altersgruppen Hilfeleistungen anbietet. Wir fördern ihre schulische Bildung sowie die gesellschaftliche und berufliche Teilhabe. Bei uns können Sie sich einbringen, einer sinnvollen Tätigkeit nachgehen und Momente zum Leuchten bringen. Das klingt nach einer Aufgabe, die ganz zu Ihnen passt? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung und vor allem darauf, Sie persönlich kennen zu lernen! Standort Wohnen – Betty-Hirsch-Schulzentrum, Stuttgart ab sofort bzw. nach Vereinbarung Arbeitsbereich Arbeit und Beschäftigung Beschäftigungsart Teilzeit oder Vollzeit, unbefristet Das sind Ihre Aufgaben: Im Wohnbereich unterstützen Sie die Kinder und Jugendlichen bei der selbstständigen und selbstbestimmten Lebensführung und der Teilhabe in der Gesellschaft . Sie stehen bei der Organisation und Bewältigung ihres Alltags und ihrer Freizeit jederzeit mit Rat und Tat zur Seite. Sie bringen Ihre medizinische Expertise ein und übernehmen pflegerischen Tätigkeiten im Wohnbereich. Darüber hinaus erarbeiten und setzen Sie gemeinsam mit dem Schulbereich individuelle Förderziele für die Kinder und Jugendlichen um. Sie sind außerdem Ansprechpartner (m/w/d) der Angehörigen und der gesetzlichen Vertreter . Durch die Zusammenarbeit mit anderen Fachbereichen , Ärzten, Fachdiensten und Ämtern, können Sie die Kinder und Jugendlichen optimal fördern. Das bieten wir Ihnen: Bei uns erlernen Sie die fachlichen Besonderheiten der Pflege von blinden und sehbehinderten Kindern und Jugendlichen. Sie werden in einem multiprofessionellen und kollegialen Team aufgenommen. Ihnen stehen zahlreiche Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten in unserem modernen Bildungs- und Sozialunternehmen zur Verfügung, insbesondere zum Thema Blindheit und Sehbehinderung. Sie bringen sich gerne mit eigenen Ideen ein und bekommen dadurch viel Gestaltungspielraum bei Ihrer Arbeit. Sie erhalten einen attraktiven Arbeitsvertrag mit tariflicher Vergütung gemäß den Arbeitsvertragsrichtlinien Diakonie Württemberg (angelehnt an TvöD), eine tarifliche Jahressonderzahlung , eine betriebliche Altersvorsorge sowie eine Einspringprämie und Regenerationstage . Durch verschiedene Einstellungen in Ihrem Arbeitszeitkonto , haben Sie die Möglichkeit auf einen selbst gewählten Freizeitausgleich . Zur Förderung Ihrer Gesundheit bezuschussen wir den EGYM-Wellpass mit vielfältigen Sport- und Wellnessangeboten. Zudem haben Sie die Möglichkeit ein Jobrad zu leasen, erhalten einen Zuschuss zum Deutschlandticket und profitieren von Shopping-Rabatten über corporate benefits. Sie erhalten tariflichen Zusatzurlaub über 30 Tage hinweg. Das bringen Sie mit: Sie verfügen über eine abgeschlossene Ausbildung zum Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger (m/w/d), Heilerziehungspfleger (m/w/d) oder Altenpfleger (m/w/d). Sie sind bereit, Früh- und Spätschichten in einer geregelten 5-Tage Woche zu arbeiten. Mit Empathie und Einfühlungsvermögen arbeiten Sie engagiert mit blinden und sehbehinderten Kindern und Jugendlichen mit zusätzlichen Beeinträchtigungen zusammen. Auch, wenn Sie das zuvor noch nicht getan haben. Ihre Fähigkeit zur Selbstreflektion ist dabei wichtig. Selbstständig und strukturiert zu arbeiten ist für Sie kein Problem – Sie haben einen Blick dafür, wo Sie gebraucht werden. Sie sind flexibel, belastbar und können sich auf unterschiedliche Situationen dank Ihres Ideenreichtums schnell einstellen – Ihre Kolleginnen und Kollegen wissen das zu schätzen. Ihre Ansprechpartnerin Für Rückfragen können Sie sich gern an Sanja Hess wenden:

Gesundheits- und Krankenpfleger (m|w|d) Arbeitgeber: Nikolauspflege

Die Nikolauspflege ist ein hervorragender Arbeitgeber, der Ihnen die Möglichkeit bietet, in einem unterstützenden und kollegialen Umfeld zu arbeiten, während Sie blinden und sehbehinderten Kindern und Jugendlichen helfen, ein selbstbestimmtes Leben zu führen. Mit umfangreichen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, einem attraktiven Arbeitsvertrag sowie zahlreichen Zusatzleistungen wie einem Zuschuss zum Deutschlandticket und einem Jobrad, fördern wir nicht nur Ihre berufliche Entwicklung, sondern auch Ihr persönliches Wohlbefinden. Bei uns haben Sie die Chance, Ihre Ideen einzubringen und aktiv zur Gestaltung einer sinnvollen Tätigkeit beizutragen.
Nikolauspflege

Kontaktperson:

Nikolauspflege HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Gesundheits- und Krankenpfleger (m|w|d)

Tip Nummer 1

Informiere dich über die spezifischen Bedürfnisse von blinden und sehbehinderten Kindern und Jugendlichen. Zeige in deinem Gespräch, dass du ein Verständnis für ihre Herausforderungen hast und bereit bist, individuelle Förderziele zu entwickeln.

Tip Nummer 2

Bereite dich darauf vor, Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu teilen, die deine Empathie und dein Engagement im Umgang mit Menschen mit Beeinträchtigungen zeigen. Dies kann dir helfen, einen positiven Eindruck zu hinterlassen.

Tip Nummer 3

Zeige während des Vorstellungsgesprächs deine Flexibilität und Belastbarkeit. Bereite dich darauf vor, Fragen zu beantworten, die deine Fähigkeit zur Selbstreflexion und strukturierten Arbeitsweise betreffen.

Tip Nummer 4

Nutze die Gelegenheit, um Fragen zu den Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zu stellen. Dies zeigt dein Interesse an persönlicher und beruflicher Entwicklung und dass du bereit bist, dich in deinem neuen Job weiterzubilden.

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Gesundheits- und Krankenpfleger (m|w|d)

Empathie
Einfühlungsvermögen
Selbstreflexion
Selbstständigkeit
Strukturierte Arbeitsweise
Flexibilität
Belastbarkeit
Kommunikationsfähigkeit
Teamarbeit
Medizinische Fachkenntnisse
Organisationstalent
Interdisziplinäre Zusammenarbeit
Problemlösungsfähigkeiten
Engagement für die Teilhabe von Menschen mit Beeinträchtigungen

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Informiere dich über die Nikolauspflege: Bevor du deine Bewerbung schreibst, solltest du dich über die Nikolauspflege und ihre Mission informieren. Verstehe, welche Werte und Ziele die Stiftung verfolgt, um diese in deiner Bewerbung zu reflektieren.

Betone deine Qualifikationen: Stelle sicher, dass du in deinem Lebenslauf und Anschreiben klar auf deine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und (Kinder-) Krankenpfleger (m/w/d) eingehst. Hebe relevante Erfahrungen hervor, die deine Eignung für die Arbeit mit blinden und sehbehinderten Kindern und Jugendlichen zeigen.

Persönliche Motivation: Erkläre in deinem Anschreiben, warum du dich für diese Position interessierst und was dich motiviert, in der Pflege zu arbeiten. Zeige Empathie und dein Engagement für die Unterstützung von Menschen mit Beeinträchtigungen.

Prüfe deine Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung über unsere Website einreichst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass dein Lebenslauf aktuell ist und dein Anschreiben gut strukturiert und fehlerfrei ist.

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nikolauspflege vorbereitest

Bereite dich auf die Fragen vor

Überlege dir im Voraus, welche Fragen dir in einem Interview für die Position als Gesundheits- und Krankenpfleger gestellt werden könnten. Dazu gehören Fragen zu deiner Erfahrung mit blinden und sehbehinderten Menschen sowie zu deinem Umgang mit Herausforderungen im Pflegealltag.

Zeige Empathie und Einfühlungsvermögen

In der Pflege ist es wichtig, Empathie zu zeigen. Bereite Beispiele vor, in denen du deine Fähigkeit zur Einfühlung in die Bedürfnisse von Kindern und Jugendlichen unter Beweis gestellt hast. Dies wird den Interviewern zeigen, dass du die richtige Einstellung für die Arbeit mit dieser Zielgruppe hast.

Informiere dich über die Nikolauspflege

Mache dich mit der Stiftung Nikolauspflege und ihren Werten vertraut. Zeige im Interview, dass du die Mission und die Ziele der Organisation verstehst und dass du motiviert bist, einen Beitrag zu leisten. Dies kann einen positiven Eindruck hinterlassen.

Fragen stellen

Bereite einige Fragen vor, die du am Ende des Interviews stellen kannst. Dies zeigt dein Interesse an der Position und der Organisation. Du könntest beispielsweise nach den Fortbildungsmöglichkeiten oder dem Team, mit dem du arbeiten würdest, fragen.

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