Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe ein Vertriebsteam und entwickle innovative Verkaufsstrategien.
- Unternehmen: Nilfisk, ein führendes Unternehmen in der Reinigungstechnik mit Fokus auf Kundenorientierung.
- Vorteile: 30 Tage Urlaub, betriebliche Altersvorsorge, Gesundheitsförderung und mobiles Arbeiten.
- Weitere Informationen: Dynamisches Umfeld mit Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Reinigungstechnik und mache einen echten Unterschied.
- Qualifikationen: Erfahrung im B2B-Vertrieb und Führungskompetenz sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 60000 - 80000 € pro Jahr.
Gestalte mit uns die Zukunft der Reinigungstechnik! Nilfisk befindet sich auf einer strategischen Reise von einem produktorientierten Fertigungsunternehmen zu einer kundenorientierten Vertriebsorganisation, in der wir durch Investitionen in neue Technologien und die intelligente Nutzung von Daten die Anforderungen unserer Kunden besser erfüllen können. Wir suchen Mitarbeiter, die von Veränderungen motiviert sind und Teil dieser Reise sein wollen. Wir ermöglichen nachhaltige Reinigung weltweit, um die Lebensqualität zu verbessern. Heute bietet Nilfisk High-End-Reinigungswerkzeuge und zuverlässige After-Sales-Services für den professionellen und industriellen Markt an.
Für die Position des Vertriebsleiters im Direktvertrieb (m/w/d) West suchen wir eine erfahrene Führungspersönlichkeit, die den regionalen Vertrieb im Westen Deutschlands strategisch steuert, weiterentwickelt und nachhaltig zum Wachstumserfolg beiträgt.
Was du bei uns bewegst:
- Führung und Weiterentwicklung eines Vertriebsteams inklusive Recruiting und strukturiertem Onboarding
- Steuerung, Ausbau und aktive Weiterentwicklung der Verkaufspipeline
- Optimierung und Durchsetzung von Preis- und Konditionsstrategien zur Margensteigerung
- Gewinnung neuer Kunden sowie gezielte Nutzung von Cross- und Up-Selling-Potenzialen
- Mitarbeit in nationalen und internationalen Arbeitsgruppen sowie fachlichen Gremien
- Durchführung von Preisverhandlungen bei Großaufträgen, Projektgesprächen und Kundenberatungen
- Teilnahme an wöchentlichen und monatlichen Management- und Steuerungsrunden
- Erstellung und Analyse von Umsatz-, Ertrags- und Performancekennzahlen
- Enge Abstimmung mit Marketing und Produktmanagement zur Planung und Umsetzung von Kampagnen
- Personalentwicklung im Team sowie Verantwortung für Recruiting, Onboarding und Ressourcenfreigaben (IT, Firmenwagen, Spesen)
- Steigerung der Vertriebseffizienz durch konsequente Nutzung und Weiterentwicklung des CRM-Systems
Was du dazu brauchst:
- Abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre oder eines vergleichbaren Fachbereichs; alternativ eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Berufsausbildung mit entsprechender Vertriebserfahrung
- Mehrjährige Führungserfahrung im B2B-Vertrieb, idealerweise mit nachweisbaren Erfolgen in der Entwicklung und Steuerung von Vertriebsteams
- Alternativ mindestens zehn Jahre Erfahrung im lösungs- und serviceorientierten B2B-Vertrieb mit klar belegbaren Vertriebserfolgen
- Ausgeprägte Fähigkeit, Vertriebsprozesse strukturiert, analytisch und systematisch zu steuern
- Sicherer Umgang mit modernen CRM-Systemen sowie deren konsequente Nutzung zur Pipeline-Steuerung, Kundenentwicklung und Performanceanalyse
- Hohe Reisebereitschaft innerhalb Deutschlands zur Betreuung von Kunden, Partnern und internen Schnittstellen
Als ein Teil von Nilfisk bieten wir dir:
- Betriebliche Altersvorsorge, 30 Tage Jahresurlaub
- Gesundheitsförderung, Firmenfitness über EGYM, Bike Leasing
- Digitale Trainings und Schulungen – flexibel und praxisnah für deine Entwicklung
- Mitarbeiterrabatte auf Nilfisk Produkte – Qualität, die auch privat begeistert sowie Rabatte bei zahlreichen Onlineshops
- Mobiles Arbeiten mit modernen Arbeitsmitteln und Tools, einen Firmenwagen (auch zur privaten Nutzung)
Wir fördern bei Nilfisk Diversität und Gleichberechtigung. Wir freuen uns bei Nilfisk über jede Bewerbung, unabhängig von der Herkunft, der Rasse, der ethnischen Zugehörigkeit, der Religion, der körperlichen oder geistigen Fähigkeiten, dem Geschlecht, der Geschlechtsidentität oder -ausdruck, der sexuellen Orientierung und dem Alter.
Vertriebsleiter Direktvertrieb (m/w/d) West Arbeitgeber: Nilfisk Group
Nilfisk ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern nicht nur eine spannende Rolle im Vertrieb bietet, sondern auch ein dynamisches und unterstützendes Arbeitsumfeld in Westdeutschland. Mit umfangreichen Entwicklungsmöglichkeiten, flexiblen Arbeitsmodellen und attraktiven Zusatzleistungen wie betrieblicher Altersvorsorge und Gesundheitsförderung fördert Nilfisk eine Kultur der Vielfalt und Gleichberechtigung, die es den Mitarbeitern ermöglicht, ihre Karriereziele zu erreichen und gleichzeitig einen positiven Einfluss auf die Lebensqualität weltweit zu haben.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Vertriebsleiter Direktvertrieb (m/w/d) West erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen und dich mit Leuten aus der Branche auszutauschen. Oft erfährst du so von offenen Stellen, bevor sie offiziell ausgeschrieben werden.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du die Unternehmenswerte und -ziele von Nilfisk genau studierst. Zeige, dass du nicht nur die Anforderungen der Stelle verstehst, sondern auch, wie du zur Vision des Unternehmens beitragen kannst.
✨Tipp Nummer 3
Sei proaktiv! Wenn du eine interessante Stelle bei Nilfisk findest, bewirb dich direkt über unsere Website. Das zeigt dein Interesse und deine Entschlossenheit, Teil unseres Teams zu werden.
✨Tipp Nummer 4
Übe deine Präsentationsfähigkeiten! Als Vertriebsleiter musst du in der Lage sein, überzeugend zu kommunizieren. Übe, deine Erfolge und Strategien klar und selbstbewusst zu präsentieren, um im Gespräch zu glänzen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Vertriebsleiter Direktvertrieb (m/w/d) West mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du dich für die Position des Vertriebsleiters interessierst. Lass deine Leidenschaft für den Vertrieb und die Reinigungstechnik durchscheinen!
Beweise deine Erfolge!:Wir lieben Zahlen und Fakten! Teile konkrete Beispiele deiner bisherigen Erfolge im B2B-Vertrieb und wie du Teams erfolgreich geführt hast. Zeig uns, wie du Herausforderungen gemeistert hast und welche Strategien du angewendet hast, um deine Ziele zu erreichen.
Sei strukturiert!:Eine klare Struktur ist das A und O! Gliedere dein Anschreiben und deinen Lebenslauf übersichtlich. Nutze Absätze und Aufzählungen, um wichtige Informationen hervorzuheben. So können wir schnell erkennen, dass du die richtige Person für die Stelle bist!
Bewirb dich direkt bei uns!:Wir freuen uns auf deine Bewerbung über unsere Website! Das macht es für uns einfacher, alles zu verwalten und sicherzustellen, dass deine Unterlagen schnell an die richtigen Personen gelangen. Also, zögere nicht und bewirb dich noch heute!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nilfisk Group vorbereitet
✨Verstehe die Unternehmensvision
Mach dich mit der strategischen Reise von Nilfisk vertraut. Verstehe, wie das Unternehmen von einem produktorientierten Ansatz zu einer kundenorientierten Vertriebsorganisation wechselt. Zeige im Interview, dass du diese Vision teilst und bereit bist, aktiv zur Umsetzung beizutragen.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Denke an spezifische Erfolge aus deiner bisherigen Karriere im B2B-Vertrieb, die deine Führungskompetenzen und deine Fähigkeit zur Entwicklung von Vertriebsteams unter Beweis stellen. Bereite dich darauf vor, diese Beispiele klar und strukturiert zu präsentieren.
✨Kenntnis über CRM-Systeme
Da die Nutzung von modernen CRM-Systemen für die Pipeline-Steuerung und Kundenentwicklung wichtig ist, solltest du dich mit den gängigen Systemen vertraut machen. Sei bereit, deine Erfahrungen und Strategien zur effektiven Nutzung solcher Systeme im Interview zu erläutern.
✨Fragen zur Unternehmenskultur
Bereite Fragen vor, die dir helfen, die Unternehmenskultur bei Nilfisk besser zu verstehen. Frage nach der Teamdynamik, den Möglichkeiten zur Personalentwicklung und wie das Unternehmen Diversität und Gleichberechtigung fördert. Das zeigt dein Interesse an einer langfristigen Zusammenarbeit.
