Sales Development Representative - Norwegian
Sales Development Representative - Norwegian

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Vollzeit 40000 - 55000 € / Jahr (geschätzt) Kein Home Office möglich
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Auf einen Blick

  • Aufgaben: Forschung und Kontaktaufnahme mit potenziellen Kunden, um Leads zu qualifizieren.
  • Arbeitgeber: NinjaOne, ein schnell wachsendes Unternehmen im IT-Bereich.
  • Mitarbeitervorteile: Wettbewerbsfähige Vergütung, kostenlose Mittagessen und Zugang zu Corporate Benefits.
  • Andere Informationen: Arbeiten im Herzen von Berlin, direkt am Alexanderplatz.
  • Warum dieser Job: Wachse persönlich und beruflich in einem dynamischen internationalen Umfeld.
  • Gewünschte Qualifikationen: Fließend in Norwegisch und Englisch, ausgezeichnete Kommunikationsfähigkeiten.

Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 40000 - 55000 € pro Jahr.

Wir suchen eine kontaktfreudige, selbstmotivierte Person, die unser Vertriebsteam in Berlin verstärkt. Als Sales Development Representative werden Sie potenzielle Kunden recherchieren, mit Interessenten kommunizieren und diese qualifizieren. Der ideale Kandidat hat Freude am Telefonieren und ist darin geübt, Beziehungen zu unseren norwegischsprachigen Kunden aufzubauen.

Standort: Berlin, Deutschland

Ihre Aufgaben:

  • Außergewöhnliche telefonische Beratungskompetenzen nutzen, einschließlich klarer Kommunikation, aktivem Zuhören, Inspiration, Selbstbewusstsein und Überwindung von Einwänden.
  • Relevante Kontaktdaten für bestehende Kontakte in Salesforce recherchieren, dokumentieren und pflegen.
  • Salesforce nutzen, um sicherzustellen, dass Aktivitäten ordnungsgemäß dokumentiert, Chancen genau vorhergesagt und Informationen über die Gelegenheit angemessen kommuniziert werden.
  • Enthusiasmus und Energie in die Arbeit einbringen.
  • Weitere Aufgaben nach Bedarf.

Über Sie:

  • Sie verfügen über ausgezeichnete verbale Kommunikationsfähigkeiten.
  • Sie sind ein energiegeladener Selbststarter, der gerne in einem internationalen Umfeld arbeitet.
  • Sie sprechen fließend Norwegisch und Englisch; ein großes Plus: Sie sprechen eine weitere europäische Sprache.
  • Sie haben eine nachweisliche Erfolgsbilanz bei der Erreichung von Mindestzielen für ausgehende Anrufe und/oder Anrufzeiten.
  • Sie sind organisiert und detailorientiert mit gründlichen Nachverfolgungsfähigkeiten.
  • Sie sind technikaffin.
  • Sie können mehrere Tools gleichzeitig nutzen, selbstständig arbeiten und Aufgaben priorisieren.

Über uns:

NinjaOne vereinfacht die IT-Arbeit für fast 40.000 Kunden in über 140 Ländern. Die NinjaOne Unified IT Operations Platform bietet Endpoint-Management, autonome Patching, Backup und Fernzugriff in einer einzigen Konsole, um die Effizienz zu verbessern, die Resilienz zu erhöhen und Ausgaben zu reduzieren. Durch die Automatisierung der IT und das Management aller Endgeräte bieten Organisationen ihren Mitarbeitern ein großartiges Technologieerlebnis am Arbeitsplatz. NinjaOne ist besessen von Kundenerfolg und hat seit mehr als 5 Jahren eine Kundenzufriedenheitsquote von 98% beibehalten.

Was Sie lieben werden:

  • Persönliches und berufliches Wachstum in einem der am schnellsten wachsenden Unternehmen.
  • Ihr Mittagessen wird dreimal pro Woche im Büro von NinjaOne übernommen.
  • Zugang zu unserer Corporate Benefits Plattform (mit Rabatten für Marken wie Expedia, FitX, Zalando und viele mehr).
  • Entwicklung Ihrer Fähigkeiten durch unsere renommierte Schulungsplattform.
  • Wettbewerbsfähige Vergütung.
  • Zusammenarbeit mit einer neugierigen, freundlichen, internationalen und interkulturellen Belegschaft.
  • Genießen Sie Ihr Arbeitsumfeld im Herzen Berlins, direkt am Alexanderplatz (nahe aller Verkehrsanbindungen).

Zusätzliche Informationen:

Diese Position ist NICHT für ein Visum-Sponsoring geeignet. Alle qualifizierten Bewerber erhalten unabhängig von Rasse, Hautfarbe, Religion, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, nationaler Herkunft, Alter, Behinderung, genetischen Informationen, Familienstand, Veteranenstatus oder einem anderen durch geltendes Recht geschützten Status Berücksichtigung für eine Anstellung. Wir setzen uns für ein integratives und diverses Arbeitsumfeld ein.

Sales Development Representative - Norwegian Arbeitgeber: NinjaOne

NinjaOne ist ein hervorragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitern in Berlin eine dynamische und unterstützende Arbeitsumgebung bietet. Mit einem starken Fokus auf persönliches und berufliches Wachstum, regelmäßigen Schulungen und einem internationalen Team fördert das Unternehmen eine Kultur der Zusammenarbeit und des Austauschs. Zudem profitieren die Mitarbeiter von attraktiven Zusatzleistungen wie kostenlosem Mittagessen und Zugang zu einer Corporate Benefits Plattform, was NinjaOne zu einem idealen Arbeitsplatz für alle macht, die in einem schnell wachsenden Unternehmen tätig sein möchten.
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Kontaktperson:

NinjaOne HR Team

StudySmarter Bewerbungstipps 🤫

So bekommst du den Job: Sales Development Representative - Norwegian

Tipp Nummer 1

Sei proaktiv! Nutze LinkedIn, um mit Leuten aus der Branche in Kontakt zu treten. Schicke ihnen eine Nachricht und stelle Fragen zu ihrer Erfahrung – das zeigt dein Interesse und kann dir wertvolle Einblicke geben.

Tipp Nummer 2

Bereite dich auf Telefoninterviews vor, als wären sie ein echtes Verkaufsgespräch. Übe deine Gesprächsführung und sei bereit, deine Fähigkeiten im Umgang mit Kunden zu demonstrieren. Zeige, dass du die richtige Person für den Job bist!

Tipp Nummer 3

Nutze unser Netzwerk! Wenn du über unsere Website bewirbst, kannst du auch direkt mit unseren Mitarbeitern sprechen. Sie können dir Insider-Tipps geben und dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.

Tipp Nummer 4

Zeige deine Begeisterung! In einem Vorstellungsgespräch ist es wichtig, dass du deine Leidenschaft für den Vertrieb und die Arbeit mit Kunden zeigst. Lass sie wissen, dass du bereit bist, alles zu geben, um erfolgreich zu sein!

Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Sales Development Representative - Norwegian

Verbal Communication Skills
Consultative Phone Skills
Active Listening
Relationship Building
Salesforce Kenntnisse
Organizational Skills
Detailorientierung
Technologische Affinität
Multitasking-Fähigkeiten
Selbstmotivation
Fließend in Norwegisch und Englisch
Zielorientierung
Energie und Enthusiasmus

Tipps für deine Bewerbung 🫡

Sei du selbst!: Zeig uns, wer du wirklich bist! Deine Persönlichkeit ist wichtig, also lass sie in deiner Bewerbung durchscheinen. Wir suchen nach jemandem, der nicht nur die Anforderungen erfüllt, sondern auch gut ins Team passt.

Mach deine Hausaufgaben: Informiere dich über NinjaOne und unsere Produkte. Wenn du uns zeigst, dass du weißt, was wir tun und warum du Teil unseres Teams sein möchtest, wird das einen großen Unterschied machen!

Sprich unsere Sprache: Da du mit unseren norwegischen Kunden kommunizieren wirst, achte darauf, dass deine Bewerbung sowohl auf Norwegisch als auch auf Englisch klar und präzise ist. Zeig uns deine Sprachfähigkeiten!

Bewirb dich direkt bei uns: Wir empfehlen dir, dich über unsere Website zu bewerben. So kannst du sicherstellen, dass deine Bewerbung direkt bei uns landet und wir sie schnellstmöglich prüfen können!

Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei NinjaOne vorbereitest

Bereite dich auf die Fragen vor

Informiere dich über NinjaOne und deren Produkte. Überlege dir, wie deine Erfahrungen und Fähigkeiten zu den Anforderungen der Stelle passen. Bereite Antworten auf häufige Interviewfragen vor, insbesondere solche, die sich auf deine Kommunikationsfähigkeiten und deinen Umgang mit Kunden beziehen.

Zeige deine Begeisterung

Sei während des Interviews enthusiastisch und energiegeladen. Zeige, dass du wirklich an der Position interessiert bist und dass du Freude daran hast, mit Kunden zu kommunizieren. Deine positive Einstellung kann einen großen Unterschied machen!

Nutze Beispiele aus der Praxis

Bereite konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Berufserfahrung vor, die deine Fähigkeiten im Verkauf und in der Kundenkommunikation demonstrieren. Zeige, wie du Herausforderungen gemeistert und Erfolge erzielt hast, um deine Eignung für die Rolle zu unterstreichen.

Stelle Fragen

Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Firma und der Position. Frage nach der Unternehmenskultur, den Erwartungen an die Rolle oder den nächsten Schritten im Auswahlprozess.

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