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Für Unternehmen Auf einen Blick
- Aufgaben: Leverage your skills in recruitment and sales to connect with new talent and clients.
- Arbeitgeber: Join a reputable staffing agency in Hagen, experiencing significant growth in 2024.
- Mitarbeitervorteile: Enjoy a competitive salary, bonuses, hybrid car, and 30 vacation days.
- Warum dieser Job: Be part of a supportive team with flat hierarchies and great career advancement opportunities.
- Gewünschte Qualifikationen: Experience in staffing or healthcare is a plus; friendly and assertive personality required.
- Andere Informationen: Unrestricted position with a focus on personal development and trustful communication.
Personaldisponent (m/w/d) 3600 bis 4300 €, Boni DB1 bis zu einem Jahresgehalt, minimale KPIs, gute Aufstiegschancen.
Wir suchen in Hagen für einen Personaldienstleister mit sehr gutem Ruf und deutlichen Umsatzsteigerungen in 2024, der großen Wert auf Eigenverantwortung und flache Hierarchien legt, einen Vertriebs-oder Personaldisponenten (m/w/d) Pflege. Ertragsbeteiligung bis zu einem Jahresgehalt. Gute Aufstiegschancen, falls gewünscht.
Aufgaben
Anforderungsprofil
- Erfahrung in der Arbeitnehmerüberlassung
- Erfahrung in der Pflege von Vorteil
- Gewerbliche oder kaufmännische Ausbildung oder Studium
- Freundlich-empathische und durchsetzungsfähige Persönlichkeit zur Gewinnung und Führung neuer Mitarbeiter:innen und zur Akquisition neuer Kunden
- Sie zeigen ein hohes Maß an Engagement und haben den Willen, ein stark wachsendes Unternehmen bei der Weiterentwicklung zu unterstützen und dabei Ihre eigene Karriere zu fördern
Qualifikation
Stellenprofi
- Unbefristeter Arbeitsplatz, PKW, Notebook, Smartphone und Ertragsbeteiligung
- Führung, Auswahl und Einstellung der externen MitarbeiterInnen; Vorstellungsgespräche, Erstellung der Anzeigen und Arbeitsverträge
- Förderung der Weiterentwicklung und interne Aufstiegschancen durch die Geschäftsführung
- Unternehmen mit ausgeprägter Win-Win-Orientierung; in einem kollegialen Umfeld wird vertrauensvolle und verlässliche Kommunikation gelebt
- Austausch mit den Kollegen zur optimalen Positionierung der Bewerber
Benefits
Weitere Benefits: Betriebliche Altersvorsorge, Weiterbildung und Coaching nach Absprache und 30 Urlaubstage, außerdem einen Hybrid-PKW der oberen Mittelklasse auch zur privaten Nutzung.
Wir freuen uns auf Ihre Kontaktaufnahme und sichern Ihnen 100 % Diskretion und einen professionellen Umgang mit Ihren Daten zu.
Rolf Kuch GF Fa. NKuber
#J-18808-Ljbffr
Vertriebs-oder Personaldisponent (m/w/d) Pflege Arbeitgeber: NK-Consult Unternehmensberatung GmbH
Kontaktperson:
NK-Consult Unternehmensberatung GmbH HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Vertriebs-oder Personaldisponent (m/w/d) Pflege
✨Tip Nummer 1
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit ehemaligen Kollegen oder Bekannten aus der Pflegebranche, um Informationen über die Unternehmenskultur und die Anforderungen zu erhalten. Oftmals können persönliche Empfehlungen den Unterschied machen.
✨Tip Nummer 2
Informiere dich über aktuelle Trends in der Pflege und im Personalwesen. Zeige in Gesprächen, dass du die Branche verstehst und bereit bist, innovative Ansätze zur Mitarbeitergewinnung und -führung zu verfolgen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf mögliche Fragen zur Mitarbeiterführung und Akquisition vor. Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, die deine Fähigkeiten in diesen Bereichen unter Beweis stellen.
✨Tip Nummer 4
Zeige dein Engagement für das Unternehmen und dessen Wachstum. Mache deutlich, dass du nicht nur an einem Job interessiert bist, sondern auch daran, aktiv zur Weiterentwicklung des Unternehmens beizutragen.
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Vertriebs-oder Personaldisponent (m/w/d) Pflege
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Unternehmensrecherche: Informiere dich über den Personaldienstleister, bei dem du dich bewirbst. Schau dir die Unternehmenswebsite an, um mehr über deren Werte, Kultur und aktuelle Entwicklungen zu erfahren.
Anpassung des Lebenslaufs: Gestalte deinen Lebenslauf so, dass er deine Erfahrungen in der Arbeitnehmerüberlassung und im Pflegebereich hervorhebt. Betone relevante Fähigkeiten und Qualifikationen, die zur ausgeschriebenen Stelle passen.
Motivationsschreiben: Verfasse ein überzeugendes Motivationsschreiben, in dem du deine Leidenschaft für die Personaldisposition und deine Motivation, in einem wachsenden Unternehmen zu arbeiten, darlegst. Zeige auf, wie du zur Weiterentwicklung des Unternehmens beitragen kannst.
Prüfung der Unterlagen: Bevor du deine Bewerbung abschickst, überprüfe alle Dokumente auf Vollständigkeit und Richtigkeit. Achte darauf, dass keine Rechtschreibfehler vorhanden sind und alle Informationen klar und präzise formuliert sind.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei NK-Consult Unternehmensberatung GmbH vorbereitest
✨Zeige deine Empathie
In der Pflegebranche ist es wichtig, empathisch und freundlich zu sein. Bereite Beispiele vor, in denen du deine Fähigkeit zur empathischen Kommunikation unter Beweis gestellt hast, um potenzielle Mitarbeiter:innen zu gewinnen.
✨Hebe deine Erfahrung hervor
Betone deine Erfahrungen in der Arbeitnehmerüberlassung und in der Pflege, falls vorhanden. Zeige auf, wie diese Erfahrungen dir helfen, die Anforderungen der Stelle zu erfüllen und das Unternehmen bei seinem Wachstum zu unterstützen.
✨Bereite Fragen vor
Stelle Fragen zur Unternehmenskultur und den Aufstiegschancen. Dies zeigt dein Interesse an der Position und dass du langfristig im Unternehmen bleiben möchtest.
✨Präsentiere deine Erfolge
Bereite konkrete Beispiele für deine bisherigen Erfolge in der Akquisition neuer Kunden oder der Führung von Mitarbeitern vor. Zahlen und Ergebnisse können hier sehr überzeugend sein.
