IT-Infrastruktur-Engineer (Azure/M365) – Migration & Support in Stans

IT-Infrastruktur-Engineer (Azure/M365) – Migration & Support in Stans

Stans Vollzeit 63000 - 77000 € / Jahr (geschätzt) Hybrid
Nkb

Auf einen Blick

  • Aufgaben: Plane und entwickle IT-Infrastrukturen in Microsoft-, Azure- und M365-Umfeldern.
  • Unternehmen: NKB, ein innovatives Unternehmen im IT-Bereich.
  • Vorteile: Attraktive Vergütung, Weiterbildungsmöglichkeiten und ein dynamisches Arbeitsumfeld.
  • Weitere Informationen: Tolle Karrierechancen in einem wachsenden Unternehmen.
  • Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der IT mit und arbeite an spannenden Projekten.
  • Qualifikationen: Erfahrung in IT-Infrastruktur, Teamarbeit und Lernbereitschaft sind wichtig.

Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 63000 - 77000 € pro Jahr.

NKB sucht eine erfahrene Fachkraft für IT-Infrastruktur, die Microsoft-, Azure- und M365-Umfelde kenntnisreich plant, betreut und weiterentwickelt.

Sie übernehmen Teilprojekte, arbeiten aktiv an Implementierungen mit und optimieren Server-, Cloud- sowie Hybrid-Umgebungen.

Sie verfügen über eine fundierte Ausbildung in Informatik, mehrjährige Praxis, sowie Erfahrung in E-Mail-, Backup- und Sicherheitslösungen.

Lernbereitschaft und Teamfähigkeit runden das Profil ab.

IT-Infrastruktur-Engineer (Azure/M365) – Migration & Support in Stans Arbeitgeber: Nkb

Die Pilatus Flugzeugwerke AG ist ein herausragender Arbeitgeber, der seinen Mitarbeitenden nicht nur spannende und vielseitige Aufgaben bietet, sondern auch ein starkes Teamgefühl und eine Kultur der Innovation fördert. Mit einem klaren Fokus auf persönliche und berufliche Weiterentwicklung sowie einer einzigartigen Kombination aus Schweizer Präzision und globaler Reichweite, ermöglicht das Unternehmen seinen Mitarbeitenden, aktiv an der Gestaltung von Strategien und Projekten mitzuwirken. Die Lage in Stans NW bietet zudem eine inspirierende Umgebung, die sowohl für Fachkräfte als auch für Neueinsteiger attraktiv ist.

Nkb

Kontaktdaten:

Nkb Recruiting-Team

StudySmarter Expertenrat🤫

Wir sind der Meinung, dass du so IT-Infrastruktur-Engineer (Azure/M365) – Migration & Support in Stans erhalten könntest

✨Netzwerken in der IT-Community

In der IT-Consulting-Welt sollten wir regelmäßig auf Veranstaltungen wie Tech-Meetups oder Konferenzen gehen. Hier können wir nicht nur unser Netzwerk erweitern, sondern auch direkt mit potenziellen Arbeitgebern ins Gespräch kommen und unser Interesse an einer Vollzeitstelle zeigen.

✨Online-Foren und Gruppen nutzen

Sich in Online-Foren und Communities wie Stack Overflow oder LinkedIn-Gruppen umzusehen, kann uns helfen, Insider-Tipps zu erhalten und Informationen über offene Stellen in der IT-Beratung zu sammeln. Vergiss nicht, aktiv zu werden und Fragen zu stellen oder dein Wissen zu teilen – das erhöht unsere Sichtbarkeit!

✨Direkt bei Nkb bewerben

Viele Unternehmen, wie Nkb, stemmen ihre Vollzeitstellen bevorzugt über ihre eigenen Karriere-Webseiten. Also, lass uns regelmäßig auf deren Seite vorbeischauen und uns direkt bewerben, statt nur die üblichen Jobportale zu nutzen.

✨Überzeugende Projekte zeigen

Wir sollten unser Portfolio oder relevante Projekte gut sichtbar machen, egal ob das auf Github, persönlich oder auf LinkedIn ist. Bei IT-Consulting-Stellen kommt es oft auf praktische Erfahrungen an, also lass uns zeigen, was wir können!

Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um IT-Infrastruktur-Engineer (Azure/M365) – Migration & Support in Stans mit Bravour zu bestehen

Microsoft Azure
M365
IT-Infrastruktur
Server-Management
Cloud-Umgebungen
Hybrid-Umgebungen
E-Mail-Lösungen

Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡

Zeige deine technischen Skills!:In der IT-Beratung zählen deine technischen Kenntnisse und Fähigkeiten. Achte darauf, relevante Programmiersprachen, Tools und Systeme in deinem Lebenslauf aufzulisten. Zeig auch, wenn du Zertifikate hast, die deine Kompetenz unterstützen – das könnte dir einen echten Vorteil verschaffen!

Verstehe die Branche!:Unterstreiche in deinem Anschreiben, dass du ein gutes Verständnis für aktuelle Trends und Herausforderungen in der IT-Branche hast. Zeig, dass du nicht nur die technischen Aspekte beherrschst, sondern auch die Bedürfnisse der Kunden erkennen und lösen kannst!

Deine Projekte zählen!:Falls du bereits an IT-Projekten gearbeitet hast, verlinke diese oder beschreibe sie in deinem Lebenslauf. Praktische Erfahrungen – sei es in Form von Praktika oder privaten Projekten – sind besonders wertvoll in der IT-Beratung. Zeige uns, was du kannst!

Individuelle Bewerbung ist der Schlüssel!:Jede Bewerbung sollte individuell auf Nkb und die ausgeschriebene Position IT-Infrastruktur-Engineer (Azure/M365) – Migration & Support zugeschnitten sein. Teile uns mit, warum gerade du eine gute Wahl für unser Team bist. Das zeigt dein Engagement und deine Motivation, die über eine Standardbewerbung hinausgeht.

Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei Nkb vorbereitet

✨Technische Vorbereitung ist alles!

Da du dich auf eine Vollzeitstelle in der IT-Beratung bewirbst, solltest du dir wirklich einen Überblick über die wichtigsten Tools und Technologien verschaffen, die in der Branche verwendet werden. Sei bereit, technische Fragen zu beantworten, die sich auf Software-Architektur oder Systemintegration beziehen könnten.

✨Praxisbeispiele parat haben

In der IT-Beratung ist es wichtig, konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung zu bringen. Überlege dir Projekte, bei denen du erfolgreich einen Kunden beraten hast oder Herausforderungen gelöst hast. Das zeigt, dass du nicht nur theoretisches Wissen hast, sondern auch in der Praxis erfolgreich sein kannst.

✨Soft Skills betonen

Ein großer Teil der IT-Beratung ist die Kommunikation mit Kunden und das Verständnis ihrer Bedürfnisse. Bereite dich darauf vor, über deine zwischenmenschlichen Fähigkeiten zu sprechen, wie du mit herausfordernden Kunden umgehst oder wie du in Teams arbeitest. Das wird den Interviewern zeigen, dass du mehr als nur technisches Wissen mitbringst!

✨Fragen zum Unternehmen vorbereiten

Schau dir spezifisch die Projekte von Nkb an und überlege dir, welche Fragen du dazu stellen möchtest. Zeig Interesse an den aktuellen Herausforderungen, vor denen das Unternehmen steht, und wie du dazu beitragen könntest. Das hebt dich von anderen Bewerbern ab und zeigt, dass du wirklich motiviert bist.