Auf einen Blick
- Aufgaben: Kundenberatung, Kassiertätigkeiten und ansprechende Warenpräsentation.
- Arbeitgeber: Führender Value Textile Discounter mit internationalem Team.
- Mitarbeitervorteile: 36 Tage Urlaub, Personalrabatt und flache Hierarchien.
- Andere Informationen: Engagiertes Team und individuelle Einarbeitung für deinen Erfolg.
- Warum dieser Job: Gestalte aktiv ein dynamisches Unternehmen und inspiriere Kunden mit Mode.
- Gewünschte Qualifikationen: Erfahrung im Verkauf oder Quereinsteiger willkommen, kundenorientiertes Auftreten.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 1500 - 2000 € pro Monat.
Als führender Value Textile Discounter mit Filialen in Deutschland, Österreich, Italien, Slowenien, Tschechien, Kroatien und Polen, einem eigenen Onlineshop sowie über 10.000 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern international zählt die NKD-Firmengruppe zu den größten Unternehmen im Textileinzelhandel. Das Angebot reicht von aktueller Mode für die ganze Familie und funktionaler Sportbekleidung über Heimtextilien und saisonale Dekorationsartikel bis hin zu ausgewählten Markensortimenten. Als zukunftsorientiertes Unternehmen setzt NKD entlang der gesamten Wertschöpfungskette konsequent Data Science ein - wie in der Planung, Warenallokation, bei der Preisgestaltung und dem Abschriften-Management - und optimiert damit kontinuierlich Geschäftsprozesse und Profitabilität.
Aufgaben
- Als Verkaufstalent stellen Sie die Kunden in den Mittelpunkt Ihrer Arbeit und beraten sie freundlich und kompetent.
- Sie übernehmen die Kassiertätigkeiten, sodass unsere Kundschaft bis zum Ende ihres Besuchs ein schönes Erlebnis bei uns hat.
- Sie stellen die Gestaltung einer ansprechenden und kundenorientierten Filialoptik sowie einer verkaufsfördernden Warenpräsentation sicher.
- Zudem sind Sie für die Ordnung im Store zuständig und füllen unsere Warenbestände auf der Fläche regelmäßig auf.
Qualifikationen
- Im besten Fall bringen Sie Erfahrung im Verkauf oder eine abgeschlossene Ausbildung im Einzelhandel mit – aber auch als Quereinsteiger sind Sie herzlich willkommen!
- Sie sind aufgeschlossen und es macht Ihnen Spaß, unsere Kunden mit Ihrem Sinn für Mode zu inspirieren.
- Ein kunden- und serviceorientiertes Auftreten rundet Ihr Profil ab.
Benefits
- Freundliche Öffnungszeiten in unseren Filialen
- Hochmotivierte Kollegen in einem tollen Team
- Individuelle Einarbeitung anhand eines Einarbeitungsplans
- Flache Hierarchien – eine große Verantwortung und Raum für eigene Ideen
- Personalrabatt auf unser Sortiment
- Erholung muss sein – 36 Tage Urlaub im Jahr
- Abgesichert durch eine betriebliche Altersvorsorge
- Eine spannende Herausforderung in einem aufstrebenden und gleichzeitig traditionsreichen Unternehmen
Wir bieten ein Arbeitsumfeld, das geprägt ist von Engagement und Teamgeist. Bei uns zählt Persönlichkeit genauso wie Qualifikation. Wir suchen Menschen, die ein dynamisches Unternehmen aktiv mitgestalten wollen. Wenn Sie sich in diesem Profil wiederfinden, dann zögern Sie nicht. Bewerben Sie sich gleich hier online.
Filialteamleitung (m/w/d) in Teilzeit 30 Std./Woche Arbeitgeber: NKD Group
Kontaktperson:
NKD Group HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Filialteamleitung (m/w/d) in Teilzeit 30 Std./Woche
✨Tip Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Filialteamleitung interessierst, schau nicht nur auf die Stellenanzeige. Besuche die Filiale, sprich mit den Mitarbeitern und zeig dein Interesse direkt vor Ort. Das hinterlässt einen bleibenden Eindruck!
✨Tip Nummer 2
Networking ist alles! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um Kontakte zu knüpfen. Vielleicht kennst du jemanden, der bereits bei NKD arbeitet oder dort gearbeitet hat. Ein persönlicher Kontakt kann dir den entscheidenden Vorteil verschaffen.
✨Tip Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Unternehmenswerte von NKD und überlege dir, wie du deine Erfahrungen im Verkauf und Kundenservice einbringen kannst. Zeige, dass du die richtige Person für die Stelle bist!
✨Tip Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! So stellst du sicher, dass deine Bewerbung schnell und unkompliziert ankommt. Und vergiss nicht, deine Leidenschaft für Mode und Kundenservice in deiner Bewerbung zu betonen!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Filialteamleitung (m/w/d) in Teilzeit 30 Std./Woche
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Sei du selbst!: Wir möchten dich kennenlernen, also zeig uns deine Persönlichkeit! Sei authentisch in deinem Anschreiben und erzähl uns, warum du die perfekte Wahl für die Filialteamleitung bist.
Betone deine Erfahrungen: Egal ob du im Verkauf gearbeitet hast oder nicht – teile uns mit, was du bisher gelernt hast. Wenn du Quereinsteiger bist, erzähl uns von deinen Fähigkeiten, die du in anderen Bereichen erworben hast!
Kundenorientierung ist der Schlüssel: Da wir einen starken Fokus auf Kundenservice legen, solltest du in deiner Bewerbung betonen, wie wichtig dir die Zufriedenheit der Kunden ist und welche Erfahrungen du in diesem Bereich hast.
Bewirb dich online!: Der einfachste Weg, um Teil unseres Teams zu werden, ist die Bewerbung über unsere Website. So kannst du sicherstellen, dass deine Unterlagen direkt bei uns landen und wir sie schnellstmöglich prüfen können.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei NKD Group vorbereitest
✨Kenne das Unternehmen
Informiere dich über NKD und deren Werte. Schau dir die Produkte an, die sie anbieten, und verstehe ihre Zielgruppe. Wenn du während des Interviews zeigst, dass du dich mit dem Unternehmen identifiziert hast, hinterlässt das einen positiven Eindruck.
✨Bereite Beispiele vor
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung im Verkauf oder Kundenservice, die deine Fähigkeiten unter Beweis stellen. Zeige, wie du in der Vergangenheit Kunden begeistert hast oder Herausforderungen gemeistert hast. Das macht dich greifbarer und überzeugender.
✨Zeige deine Leidenschaft für Mode
Da NKD Wert auf Mode legt, solltest du deine Begeisterung für aktuelle Trends und Styles zeigen. Sprich darüber, was dir an Mode gefällt und wie du Kunden inspirieren kannst. Das wird dir helfen, dich von anderen Bewerbern abzuheben.
✨Stelle Fragen
Bereite einige Fragen vor, die du dem Interviewer stellen kannst. Das zeigt dein Interesse an der Position und am Unternehmen. Frage nach der Teamdynamik, den Einarbeitungsprozessen oder den Möglichkeiten zur Weiterentwicklung. So zeigst du, dass du langfristig denkst.