Auf einen Blick
- Aufgaben: Verpacke und bearbeite Pakete, verteile Post und unterstütze im Botendienst.
- Unternehmen: Niedersächsisches Landesamt für Bezüge und Versorgung – ein modernes Lohnbüro.
- Vorteile: Unbefristete Anstellung, flexible Arbeitszeiten und umfassende Einarbeitung.
- Weitere Informationen: Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten und ein familienfreundliches Arbeitsumfeld.
- Warum dieser Job: Werde Teil eines sympathischen Teams und gestalte den Postdienst aktiv mit.
- Qualifikationen: Abgeschlossene Berufsausbildung und Teamfähigkeit sind erforderlich.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 29000 - 35000 € pro Jahr.
Das Niedersächsische Landesamt für Bezüge und Versorgung (NLBV) ist das „Lohnbüro“ des Landes Niedersachsen. Als moderne, leistungsfähige und zukunftsorientierte Behörde sorgen wir dafür, dass rund 339.000 aktive Beschäftigte sowie Versorgungsempfängerinnen und -empfänger allmonatlich pünktlich ihre Bezüge erhalten.
Zur Verstärkung des Post- und Botendienstes im Referat 11 (Steuerungsreferat; Organisation, Personal, Beschwerdemanagement, Innere Dienste, Öffentlichkeitsarbeit) suchen wir am Standort Hannover zum nächstmöglichen Zeitpunkt Sie als Mitarbeiterin bzw. Mitarbeiter (w/m/d). Der Arbeitsplatz ist nach Entgeltgruppe 3 Teil 1 der Entgeltordnung zum TV-L bewertet.
Ihre Aufgaben beinhalten insbesondere:
- Verpackung und Bearbeitung der abgehenden Pakete mittels Umreifungsmaschine und Paketversandsystem Easylog
- Öffnen und Verteilen der eingehenden Pakete und Briefe
- Botendienst
- Bedienung der Sammelfächer für die Organisationseinheiten, für die Standorte des NLBV, die Behördenhäuser, die Behörden innerhalb Hannovers oder des Botendienstes auf den Etagen
- Packen und Zusammenstellen der Postausgänge für den Kurierdienst
Eine Änderung des Aufgabenzuschnitts bleibt vorbehalten.
Ihr Profil:
- eine erfolgreich abgeschlossene Berufsausbildung in einem einschlägigen anerkannten Ausbildungsberuf mit einer Ausbildungsdauer von mindestens drei Jahren
- eine uneingeschränkte physische Belastbarkeit für die mit dem Arbeitsplatz verbundenen körperlichen Arbeiten (Heben und Tragen von Lasten)
- sicherer Umgang mit den im Haus eingesetzten Informations- und Kommunikationstechniken, insbesondere mit den MS-Office Produkten Word, Excel und Outlook
- verantwortungsvolles, selbstständiges und teamorientiertes Arbeiten
- ein hohes Maß an Einsatzbereitschaft
Unser Angebot:
- ein offenes, sympathisches Arbeitsumfeld mit kurzen Entscheidungswegen
- ein gesichertes, unbefristetes Beschäftigungsverhältnis beim Land Niedersachsen
- für Tarifpersonal: eine eigene Zusatzversorgung (vergleichbar mit Betriebsrenten der Privatwirtschaft)
- umfassende und individuelle Einarbeitung
- Unterstützung durch ein motiviertes Team
- familienfreundliche und flexible Arbeits- und Teilzeitmodelle
- vielfältige Möglichkeiten rund um „gesundes Arbeiten“
- ständige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
Das NLBV strebt in allen Bereichen und Positionen an, Unterrepräsentanzen im Sinne des Niedersächsischen Gleichberechtigungsgesetzes (NGG) abzubauen. Daher werden Bewerbungen von Frauen besonders begrüßt. Bewerbungen schwerbehinderter und ihnen gleichgestellter Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt, soweit nicht in der Person der anderen Bewerberinnen und Bewerber liegende Gründe von größerem rechtlichen Gewicht entgegenstehen.
Haben wir Ihr Interesse geweckt?
Für fachliche Auskünfte steht Ihnen Herr Ernst (Tel.: 0511 / 925-2761) und für allgemeine Auskünfte zum Bewerbungsverfahren Frau Kattlun (Tel.: 0511 / 925-2793) gern zur Verfügung.
Aussagekräftige Bewerbungen werden bis zum 12.06.2026 vorzugsweise online über den Link am Ende des Textes entgegengenommen.
Alternativ richten Sie Ihre Bewerbung per E-Mail als PDF-Datei unter Angabe des Aktenzeichens 11.13-03041/11-PBD an das Niedersächsische Landesamt für Bezüge und Versorgung Referat 11 - z.Hd. Frau Kattlun Auestraße 14 30449 Hannover NLBV-Bewerbung@nlbv.niedersachsen.de
Bewerberinnen und Bewerber aus dem öffentlichen Dienst übersenden bitte zusätzlich zu den Bewerbungsunterlagen die schriftliche Einverständniserklärung zur Einsichtnahme in die Personalakte inkl. Kontaktdaten Ihrer Personalstelle. Sollten Sie sich nicht online bewerben, beachten Sie bitte, dass Ihre Bewerbungsunterlagen nach Abschluss des Auswahlverfahrens vernichtet werden. Übersenden Sie daher bei einer postalischen Bewerbung keine Originale und verzichten Sie auf die Nutzung von Bewerbungsmappen. Eine Rücksendung erfolgt nur, wenn der Bewerbung ein ausreichend frankierter und adressierter Rückumschlag beigefügt ist.
Um das Bewerbungsverfahren durchführen zu können, ist es notwendig, personenbezogene Daten zu speichern. Durch die Zusendung Ihrer Bewerbung erklären Sie sich damit einverstanden, dass Ihre Daten zu Bewerbungszwecken unter Beachtung der Datenschutzvorschriften elektronisch gespeichert und verarbeitet werden.
Wir weisen darauf hin, dass Ihnen gemäß Art. 13 der Datenschutz-Grundverordnung verschiedene Rechte als Bewerberinnen und Bewerber zustehen. Eine ausführliche Information, welche Rechte dies im Einzelnen sind und wie Ihre Daten verarbeitet werden, finden Sie auf unserer Internetseite unter der Rubrik Datenschutz.
Mitarbeiterin/Mitarbeiter (w/m/d) im Post- und Botendienst Arbeitgeber: NLBV
Das Niedersächsische Landesamt für Bezüge und Versorgung (NLBV) bietet Ihnen als Mitarbeiterin oder Mitarbeiter im Post- und Botendienst ein sicheres, unbefristetes Beschäftigungsverhältnis in einem offenen und sympathischen Arbeitsumfeld. Mit flexiblen Arbeitsmodellen, umfassenden Einarbeitungen und kontinuierlichen Fortbildungsmöglichkeiten fördert das NLBV die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden und legt großen Wert auf eine familienfreundliche Work-Life-Balance.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Mitarbeiterin/Mitarbeiter (w/m/d) im Post- und Botendienst erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Sei proaktiv! Wenn du dich für die Stelle interessierst, zögere nicht, direkt mit dem Team in Kontakt zu treten. Frag nach, wie der Bewerbungsprozess aussieht und zeig dein Interesse.
✨Tipp Nummer 2
Nutze dein Netzwerk! Sprich mit Freunden oder Bekannten, die vielleicht schon im NLBV arbeiten oder dort Kontakte haben. Empfehlungen können oft den entscheidenden Unterschied machen.
✨Tipp Nummer 3
Bereite dich auf das Vorstellungsgespräch vor! Informiere dich über die Aufgaben im Post- und Botendienst und überlege dir, wie deine Erfahrungen dazu passen. Zeig, dass du die richtige Person für den Job bist!
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das macht es uns einfacher, deine Bewerbung zu finden und zu bearbeiten. Außerdem hast du so die besten Chancen, schnell eine Rückmeldung zu bekommen.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Mitarbeiterin/Mitarbeiter (w/m/d) im Post- und Botendienst mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach es persönlich!:Zeig uns, wer du bist! Verwende in deinem Anschreiben eine persönliche Ansprache und erzähle uns, warum du genau die richtige Person für den Job im Post- und Botendienst bist. Lass deine Persönlichkeit durchscheinen!
Sei präzise und klar!:Halte deine Bewerbung übersichtlich und strukturiert. Verwende klare Formulierungen und achte darauf, dass du alle geforderten Qualifikationen und Erfahrungen ansprichst. Wir lieben es, wenn Bewerbungen gut lesbar sind!
Betone deine Teamfähigkeit!:Da wir ein motiviertes Team sind, ist es wichtig, dass du deine Teamfähigkeit hervorhebst. Erzähl uns von deinen Erfahrungen in der Zusammenarbeit mit anderen und wie du zum Erfolg des Teams beigetragen hast.
Bewirb dich online!:Nutze die Möglichkeit, dich direkt über unsere Website zu bewerben. Das macht es für uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und du kannst sicher sein, dass alles schnell ankommt. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei NLBV vorbereitet
✨Informiere dich über das NLBV
Bevor du zum Interview gehst, solltest du dir einen Überblick über das Niedersächsische Landesamt für Bezüge und Versorgung verschaffen. Schau dir die Webseite an und informiere dich über deren Aufgaben und Ziele. So kannst du im Gespräch gezielte Fragen stellen und zeigst dein Interesse.
✨Bereite praktische Beispiele vor
Überlege dir konkrete Situationen aus deiner bisherigen Berufserfahrung, die deine Fähigkeiten im Umgang mit MS-Office oder im Team zeigen. Wenn du über deine Erfahrungen sprichst, wird es einfacher, deine Eignung für die Stelle zu verdeutlichen.
✨Körperliche Belastbarkeit betonen
Da die Stelle körperliche Arbeiten erfordert, sei bereit, deine physische Belastbarkeit zu thematisieren. Vielleicht hast du bereits in einem ähnlichen Job gearbeitet oder sportliche Aktivitäten, die deine Fitness unter Beweis stellen. Das kann einen positiven Eindruck hinterlassen.
✨Fragen zur Einarbeitung und Teamkultur
Zeige dein Interesse an der Unternehmenskultur und der Einarbeitung. Frage nach, wie das Team arbeitet und welche Unterstützung dir in der Anfangszeit geboten wird. Das zeigt, dass du langfristig denkst und gut ins Team passen möchtest.
