Auf einen Blick
- Aufgaben: Führe innovative Forschung im Bereich kognitiv inspirierter Sprachmodellierung durch.
- Arbeitgeber: Universität Göttingen, bekannt für interdisziplinäre Forschung und Zusammenarbeit.
- Mitarbeitervorteile: Möglichkeit zur Promotion, Zugang zu internationalen Konferenzen und Forschungsnetzwerken.
- Andere Informationen: Engagierte Forschungsgemeinschaft mit exzellenten Entwicklungsmöglichkeiten.
- Warum dieser Job: Gestalte die Zukunft der Sprachverarbeitung mit einem menschzentrierten Ansatz.
- Gewünschte Qualifikationen: Sehr guter Masterabschluss in Informatik oder verwandten Disziplinen erforderlich.
Das voraussichtliche Gehalt liegt zwischen 38000 - 55000 € pro Jahr.
Die Human-Centered Data Science Gruppe ist mit dem Institut für Informatik und dem Campus Institute Data Science (CIDAS) an der Universität Göttingen verbunden. Unsere Forschung ist interdisziplinär und wir arbeiten eng mit Kollegen aus anderen Fakultäten (z.B. Psychologie, Linguistik) zusammen. Wir verfolgen eine menschenzentrierte Perspektive auf die Verarbeitung natürlicher Sprache und konzentrieren uns auf sprachübergreifende und kognitiv inspirierte Forschungsfragen.
KIND-LM: Kognitiv inspirierte Interaktionsdynamiken für sample-effizientes Sprachmodellieren. Computermodelle der Sprache können bemerkenswert fließenden Text generieren, aber ihre beeindruckende Leistung geht auf Kosten des Trainings mit Billionen von Tokens unter nicht nachhaltigen Rechenressourcen. Unter Ressourcenbeschränkungen trainiert, erreichen solche Modelle oft keine robuste linguistische Generalisierung und scheitern häufig daran, sich an unbekannte Kontexte anzupassen. Menschliche Lernende hingegen erwerben Sprache aus wesentlich kleineren Eingaben und können sich flexibel an neue kommunikative Situationen anpassen. Ein zentraler Unterschied liegt im Lernsignal: Während der menschliche Erwerb in reichen sozialen Interaktionen eingebettet ist, werden Sprachmodelle typischerweise für die enge Aufgabe der Vorhersage des nächsten Wortes optimiert. Dieses Projekt entwickelt einen kognitiv fundierten Ansatz für interaktives Sprachmodellieren, der Feedbackmechanismen integriert, die von der Kommunikation zwischen Kind und Betreuer inspiriert sind.
Wir schlagen ein Trainingssetup vor, in dem ein Kindermodell seine linguistische Kompetenz durch Interaktion mit einem leistungsstärkeren Elternmodell verbessert. Im Gegensatz zu bestehenden Lehrer-Schüler-Ansätzen, die ein einseitiges Feedback annehmen, konzentrieren wir uns auf die zeitlichen und linguistischen Interaktionsdynamiken sowie auf die Interaktionsinitiative. Wir werden auf unserer erfolgreichen Einreichung für den neuen Interaktionstrack der BabyLM Challenge aufbauen, die einen Verstärkungsloop verwendete und zeigte, dass selbst vereinfachte Feedbackstrategien die funktionale linguistische Kompetenz verbessern können, ohne die formale Genauigkeit zu opfern. Wir schlagen vor, die rechnerische Modellierung besser mit psycholinguistischen Beweisen in Einklang zu bringen und systematisch kognitiv plausiblere Interaktionsstrategien zu testen. Wir werden mechanistische Interpretierbarkeitsmethoden nutzen, um besser zu verstehen, wie Interaktionsdynamiken die repräsentationale Struktur des Modells beeinflussen und wie sie dessen Fähigkeit verbessern können, auf die lange Schwanzverteilung des Wortschatzes zu generalisieren.
Das Projekt ist eine Zusammenarbeit zwischen Lisa Beinborn (Professorin für Human-Centered Data Science) und Nivedita Mani (Professorin für Psychologie der Sprache). Es fördert die Forschung zu kognitiv inspiriertem, sample-effizientem Modellieren und trägt zum Schwerpunktprogramm LaSTing („Robuste Bewertung & sichere Anwendbarkeit von Sprachmodellierung: Grundlagen für ein neues Feld der Sprachwissenschaft & Technologie“) bei.
Qualifikationen
- In dieser Position haben Sie die Möglichkeit, einen PhD-Abschluss zu verfolgen. Sie werden erwartet, innovative Forschung im Kontext des Projekts durchzuführen.
- Zusammenarbeit mit den Projektpartnern und Beitrag zu den Sitzungen des Schwerpunktprogramms.
- Kommunikation von Forschungsergebnissen in begutachteten Proceedings und Zeitschriften sowie Präsentation auf internationalen Forschungskonferenzen.
- Aktive Rolle in der Co-Betreuung von studentischen Arbeiten, die mit dem Projekt in Zusammenhang stehen.
- Engagement in den Aktivitäten und Veranstaltungen der Forschungsgruppe.
Idealer Kandidat
- Hat einen sehr guten Masterabschluss in Informatik, Kognitionswissenschaft, Computerlinguistik, maschinellem Lernen oder einem verwandten Fachgebiet erworben.
- Hat Erfahrung in der Forschung zur Verarbeitung natürlicher Sprache gesammelt und zeigt ein starkes Interesse an den psycholinguistischen Aspekten des oben skizzierten Projekts.
- Kann eigenständig neues Wissen erwerben und verarbeiten.
- Ist ein Teamplayer mit guten Kommunikationsfähigkeiten und einer interdisziplinären Denkweise.
- Hat starke analytische und Programmierfähigkeiten und ist bestrebt, diese weiterzuentwickeln (Erfahrung mit großangelegten Experimenten auf GPUs ist von Vorteil).
Sprachkenntnisse
Zeigt sehr gute Kenntnisse in schriftlichem und gesprochenem Englisch (Kenntnisse in Deutsch und anderen Sprachen sind von Vorteil).
Bildungsniveau
Masterabschluss
Open PhD position on cognitively-inspired language modeling Arbeitgeber: NLP PEOPLE
Kontaktperson:
NLP PEOPLE HR Team
StudySmarter Bewerbungstipps 🤫
So bekommst du den Job: Open PhD position on cognitively-inspired language modeling
✨Tipp Nummer 1
Netzwerken ist der Schlüssel! Nutze Plattformen wie LinkedIn, um mit Leuten aus deinem gewünschten Bereich in Kontakt zu treten. Frag nach informellen Gesprächen oder Mentoring – viele sind bereit, ihre Erfahrungen zu teilen.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf Vorstellungsgespräche vor, indem du häufige Fragen und deine Antworten darauf übst. Denk daran, auch deine eigenen Fragen vorzubereiten, um dein Interesse an der Position und dem Team zu zeigen.
✨Tipp Nummer 3
Zeige deine Leidenschaft für das Thema! Wenn du über deine Forschung sprichst, bringe Beispiele ein, die deine Begeisterung und dein Wissen über kognitiv inspirierte Sprachmodelle verdeutlichen.
✨Tipp Nummer 4
Bewirb dich direkt über unsere Website! Das zeigt dein Engagement und gibt dir die Möglichkeit, dich von anderen Bewerbungen abzuheben. Wir freuen uns darauf, von dir zu hören!
Diese Fähigkeiten machen dich zur top Bewerber*in für die Stelle: Open PhD position on cognitively-inspired language modeling
Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich: Zeig uns, wer du bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache, um deine Motivation für die Position und das Projekt zu verdeutlichen. Lass uns wissen, warum du genau zu unserem Team passt.
Betone deine interdisziplinären Fähigkeiten: Da wir in einem interdisziplinären Umfeld arbeiten, ist es wichtig, dass du deine Erfahrungen und Kenntnisse aus verschiedenen Bereichen hervorhebst. Zeig uns, wie du mit anderen Disziplinen zusammenarbeiten kannst!
Fokussiere dich auf relevante Erfahrungen: Stell sicher, dass du alle relevanten Erfahrungen im Bereich der natürlichen Sprachverarbeitung und psycholinguistischen Forschung klar darstellst. Wir wollen sehen, was du bereits erreicht hast und wie das zu unserem Projekt passt.
Bewirb dich über unsere Website: Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere offizielle Website einzureichen! So stellst du sicher, dass wir alles richtig erhalten und du die besten Chancen hast, Teil unseres Teams zu werden.
Wie du dich auf ein Vorstellungsgespräch bei NLP PEOPLE vorbereitest
✨Verstehe das Projekt in- und auswendig
Mach dich mit den Details des Projekts vertraut, insbesondere mit den Aspekten der kognitiven Sprachmodellierung. Lies die neuesten Veröffentlichungen der beteiligten Professoren und verstehe, wie deine Forschungsideen dazu passen könnten.
✨Bereite konkrete Beispiele vor
Überlege dir spezifische Beispiele aus deiner bisherigen Forschung oder Projekten, die deine Fähigkeiten in der natürlichen Sprachverarbeitung und deine interdisziplinäre Denkweise zeigen. Sei bereit, diese während des Interviews zu diskutieren.
✨Zeige Teamgeist
Da die Zusammenarbeit mit anderen Fakultäten wichtig ist, solltest du betonen, wie du in der Vergangenheit erfolgreich im Team gearbeitet hast. Bereite einige Anekdoten vor, die deine Kommunikationsfähigkeiten und deinen interdisziplinären Ansatz verdeutlichen.
✨Frage nach dem Feedback-Prozess
Da das Projekt auf Interaktion und Feedbackmechanismen fokussiert ist, stelle Fragen dazu, wie Feedback in der Forschung integriert wird. Das zeigt dein Interesse an den kognitiven Aspekten und deine Bereitschaft, aktiv zur Verbesserung des Modells beizutragen.