Auf einen Blick
- Aufgaben: Bereid onderhoudswerk voor en optimaliseer processen voor onze treinen.
- Unternehmen: Werken bij NMBS, een dynamisch en innovatief bedrijf.
- Vorteile: Aantrekkelijk salaris, maaltijdcheques, hospitalisatieverzekering en treinabonnement.
- Weitere Informationen: Diverse en inclusieve werkomgeving met doorgroeimogelijkheden.
- Warum dieser Job: Maak impact op de treinservice en ontwikkel je technische vaardigheden.
- Qualifikationen: Bachelor in mechanica of elektromechanica, of gelijkwaardige ervaring.
Das prognostizierte Gehalt liegt zwischen 4000 - 5500 € pro Monat.
Als Werkvoorbereider Onderhoud & Optimalisatie help je onze techniekers efficiënter en kwalitatiever te werken en verhoog je de beschikbaarheid van onze treinen. Zo draag jij bij tot een betere dienstverlening aan onze klanten, en leer je ook het materieel kennen op technisch vlak.
Als Werkvoorbereider Onderhoud en Optimalisatie maak je deel uit van de permanentie van team DSP, met een focus op de treinreeks M7. Later kan je ook meewerken aan projecten voor andere treinreeksen. Je werkt hoofdzakelijk in dagdienst en rapporteert aan de teamverantwoordelijke. Af en toe kan gevraagd worden om nacht- of weekendwerk te presteren.
Jouw belangrijkste taken:
- Je staat in voor de werkvoorbereiding binnen team M7. Hierbij breng je de beschikbare technische documentatie, werkinstructies en tooling volledig in orde zodat het onderhoudswerk optimaal kan gebeuren.
- Je volgt de uitvoering van werken op en optimaliseert werkmethodes en instructies.
- Je helpt mee in het overdragen van technische kennis naar het team van onderhoudstechnici.
- Je detecteert verbetermogelijkheden en werkt actief mee aan verbeterprojecten binnen de M7-reeks.
- Je voert procesverbeteringen door om verspilling tegen te gaan.
- Je ondersteunt de productieteams bij kennisverwerving en -borging voor onderhoud en herstellingen, dit zowel voor preventieve onderhoudstaken als voor de herstelling van defecten aan de M7-reeks.
- Je beheert specifieke hulpmiddelen voor jouw treinreeks(en).
- Je vormt de brug tussen het team DSP en interne NMBS-diensten voor het up-to-date houden en doorvoeren van verbeteringen van werkinstructies.
- Je helpt processen verbeteren i.s.m. de Continuous Improvement afdeling.
- Je voert diepgaande root cause analyses uit en vertaalt inzichten naar concrete acties.
- Je hebt de vaardigheid om gegevens te interpreteren, trends te identificeren en waardevolle inzichten te genereren.
- Waar nodig onderneem je de nodige acties om de correcte informatie te verzamelen.
- Je bent in staat jouw analyses helder in beeld te brengen en toe te lichten zodat je vervolgacties kan initiëren en/of zelf opnemen.
- Je beheert schadegevallen end-to-end, inclusief technische ondersteuning van en communicatie met de logistieke cel.
Waarom is deze job iets voor jou?
- Je beschikt over een Bachelor mechanica of elektromechanica, of bent gelijkwaardig door ervaring (min 5 jaar).
- Je hebt aantoonbare ervaring met werkvoorbereiding en/of continue verbeteringsprojecten binnen een technische omgeving.
- Je hebt een affiniteit met techniek en bent bereid om via interne opleidingen een heel stevige kennis te verwerven over de techniek en onderhoud van treinmaterieel.
- Je IT-vaardigheid laat je toe om de courante Microsoft Office toepassingen en specifieke applicaties snel en vlot te gebruiken. Ervaring met SAP is een pluspunt.
- Je hebt een goede kennis van het Nederlands en een mondelinge basiskennis van het Frans. Kennis van het Engels is een pluspunt.
- Je kan vlot beperkte verslagen en rapporten opstellen.
- Je beschikt over een rijbewijs B (handgeschakeld).
- Kennis van de organisatie van de werkplaats en de NMBS.
- Kennis van de vereisten van ISO 9001, ISO 45001, ISO 14001 en ISO 50001 is een extra troef.
Gedragscompetenties:
- Je beschikt over goede redeneervaardigheden en bent in staat om snel en adequaat problemen te analyseren en creatieve oplossingen te bedenken.
- Je bent resultaatgericht en in staat beslissingen te nemen.
- Je kan goed samenwerken en haalt energie uit het helpen van mensen.
- Je communiceert vlot, zowel mondeling als schriftelijk.
- Je bent klantgericht, dynamisch en hebt zin voor initiatief.
Iedereen is uniek. We vinden het dan ook belangrijk dat je jezelf kan zijn. Want dat maakt NMBS sterker. Daarom hechten we veel belang aan diversiteit en inclusie.
Wat kan je van ons verwachten?
- Een gevarieerde job in een nieuwe werkplaats.
- Fijne, geëngageerde collega’s.
- Een aantrekkelijk loon met premies, maaltijdcheques, vakantiegeld en extra’s voor nacht- en weekendwerk.
- Kansen om verder door te groeien.
- Een hospitalisatieverzekering.
- Een treinabonnement en tickets voor je gezin.
Waar ga je werken?
De plaats van tewerkstelling is de Polyvalente Werkplaats Melle, Akkerstraat 33, 9090 Melle. Onder PW Melle vallen ook Onderhoudsposten Gent-Sint-Pieters en Aalst en de depannagepost van Gent-Sint-Pieters.
Wat is de volgende stap?
Je solliciteert online via onze jobsite. Voeg hierbij zeker je CV én motivatiebrief toe. Screening van je cv en motivatie. Eventueel bellen we jou op om enkele vragen te stellen. Afhankelijk van het resultaat nodigen we je uit voor een selectiegesprek. Om dit gesprek voor te bereiden, vragen wij jou om op voorhand een online persoonlijkheidsvragenlijst in te vullen en een planningstest af te leggen. Tijdens het gesprek maken we verder kennis en gaan we dieper in op je motivatie, competenties, ervaring én jouw visie op de invulling van de functie. Als laatste stap doorloop je een medisch onderzoek en bezorg je ons enkele administratieve documenten. Klaar voor je eerste werkdag!
Heb je nog vragen?
Over de jobinhoud: Kenneth Declercq 0490 49 20 94 kenneth.declercq@belgiantrain.be
Elisa Verhaeghe 0490 49 25 36 elisa.verhaeghe@belgiantrain.be
Over de selectieprocedure: Kristien Van Wichelen 02 525 45 62 kristien.vanwichelen@hr-rail.be
Werkvoorbereider Arbeitgeber: NMBS Officiële website
Die NMBS bietet als Arbeitgeber eine abwechslungsreiche und sinnstiftende Tätigkeit in einem dynamischen Umfeld, wo Teamarbeit und persönliche Entwicklung großgeschrieben werden. Mit einem attraktiven Gehaltspaket, einschließlich Prämien und einem umfassenden Weiterbildungssystem, unterstützt die NMBS ihre Mitarbeiter dabei, ihre technischen Fähigkeiten zu erweitern und Karrierechancen zu nutzen. Die Arbeitskultur fördert Vielfalt und Inklusion, was zu einem positiven und engagierten Arbeitsumfeld beiträgt.
StudySmarter Expertenrat🤫
Wir sind der Meinung, dass Sie so Werkvoorbereider erhalten könnten
✨Tipp Nummer 1
Mach dich mit der NMBS vertraut! Schau dir die Unternehmenswerte und die Kultur an, damit du im Vorstellungsgespräch zeigen kannst, dass du nicht nur die Anforderungen erfüllst, sondern auch gut ins Team passt.
✨Tipp Nummer 2
Bereite dich auf technische Fragen vor! Da du als Werkvoorbereider viel mit Technik zu tun hast, solltest du dein Wissen über die M7-Reihe und die relevanten Prozesse auffrischen. Zeig, dass du die Materie verstehst!
✨Tipp Nummer 3
Nutze unser Online-Bewerbungssystem! Es ist der einfachste Weg, um deine Bewerbung einzureichen und sicherzustellen, dass sie direkt bei den richtigen Leuten landet. Vergiss nicht, deinen Lebenslauf und ein überzeugendes Motivationsschreiben beizufügen.
✨Tipp Nummer 4
Sei bereit, Fragen zu stellen! Im Vorstellungsgespräch hast du die Möglichkeit, mehr über die Rolle und das Team zu erfahren. Zeig Interesse und stelle Fragen, die dir helfen, die Position besser zu verstehen und zu zeigen, dass du engagiert bist.
Wir glauben, dass du diese Fähigkeiten brauchst, um Werkvoorbereider mit Bravour zu bestehen
Einige Tipps für deine Bewerbung 🫡
Mach deine Bewerbung persönlich:Zeig uns, wer du wirklich bist! Verwende eine freundliche und authentische Sprache in deinem Anschreiben. Erzähl uns, warum du dich für die Stelle als Werkvoorbereider interessierst und was dich motiviert, Teil unseres Teams zu werden.
Betone deine technischen Fähigkeiten:Da die Rolle viel mit Technik zu tun hat, solltest du deine Erfahrungen und Kenntnisse in diesem Bereich klar hervorheben. Erkläre, wie du in der Vergangenheit technische Probleme gelöst hast und welche Tools oder Methoden du verwendet hast.
Sei strukturiert und präzise:Achte darauf, dass dein Lebenslauf und dein Anschreiben gut strukturiert sind. Verwende klare Absätze und Aufzählungen, um deine Qualifikationen und Erfahrungen übersichtlich darzustellen. So können wir schnell erkennen, was du zu bieten hast!
Bewirb dich über unsere Website:Vergiss nicht, deine Bewerbung über unsere Jobseite einzureichen! Das macht es uns einfacher, deine Unterlagen zu verwalten und sicherzustellen, dass du alle notwendigen Informationen bereitstellst. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Wie man sich auf ein Vorstellungsgespräch bei NMBS Officiële website vorbereitet
✨Technisches Wissen auffrischen
Stelle sicher, dass du die technischen Aspekte der M7-Zugreihe gut verstehst. Lies die relevanten Dokumentationen und Arbeitsanweisungen durch, um im Interview gezielt auf deine Kenntnisse eingehen zu können.
✨Beispiele für Prozessverbesserungen vorbereiten
Überlege dir konkrete Beispiele aus deiner bisherigen Erfahrung, wo du erfolgreich Verbesserungsprojekte umgesetzt hast. Sei bereit, diese im Interview zu erläutern und zu zeigen, wie du zur Effizienzsteigerung beigetragen hast.
✨Kommunikationsfähigkeiten betonen
Da die Rolle viel Kommunikation erfordert, solltest du Beispiele parat haben, wie du effektiv mit Technikern und anderen Abteilungen zusammengearbeitet hast. Zeige, dass du in der Lage bist, technische Informationen klar und verständlich zu vermitteln.
✨Fragen zur Unternehmenskultur stellen
Bereite einige Fragen vor, die sich auf die Werte und die Kultur des Unternehmens beziehen. Das zeigt dein Interesse an der Organisation und hilft dir, herauszufinden, ob du gut ins Team passt.